Vérifiera et évaluera les cadres et les fonctionnaires aux niveaux des communes et des quartiers
Dans l'après-midi du 6 août, le vice-ministre de l'Intérieur Tran Anh Tuan a déclaré que le ministère avait un plan spécifique pour vérifier et traiter les informations sur une commune de 500 fonctionnaires dans le district de Quang Xuong, province de Thanh Hoa, après avoir reçu des instructions du Premier ministre.
Scène de la conférence de presse - Photo : VGP/Le Son
Cette année encore, le ministère de l'Intérieur inspectera et évaluera la situation actuelle des cadres et fonctionnaires des communes, des arrondissements et des villes à l'échelle nationale. Parallèlement, un projet de décret modifiant le décret gouvernemental relatif aux titres, aux numéros et à un certain nombre de politiques applicables aux cadres et fonctionnaires des communes, des arrondissements et des villes, ainsi qu'aux non-professionnels des communes, sera élaboré.
En outre, le ministère de l'Intérieur ordonne fortement cette année d'organiser deux examens pour passer du statut de spécialiste à celui de spécialiste senior et du statut de spécialiste senior à celui de spécialiste senior, selon le principe du concours tel que prescrit par la loi sur les cadres et les fonctionnaires.
Cette fois, l'examen pour les fonctionnaires et les agents de l'État n'est pas basé sur un coefficient salarial, créant ainsi les conditions pour que les jeunes fonctionnaires aient la possibilité de passer l'examen pour être nommés à des postes et emplois supérieurs dans la fonction publique nationale.
Selon M. Nguyen Xuan Binh, chef de bureau et porte-parole du ministère de l'Intérieur, l'une des grandes réalisations du ministère de l'Intérieur au cours de l'année écoulée est la concentration et les efforts drastiques pour mettre en œuvre les projets et les programmes assignés par le Politburo, le Secrétariat et le gouvernement.
Jusqu'à présent, de nombreux projets ont été soumis par le ministère de l'Intérieur aux autorités compétentes pour examen et commentaires, tels que la création d'un comité de rédaction, d'un comité directeur, d'un comité de rédaction, l'élaboration de grandes lignes et la synthèse de processus pratiques tels que le projet sur les politiques visant à attirer et à créer une source de cadres parmi les excellents diplômés et les jeunes scientifiques, le projet sur la promotion de la réforme de la fonction publique et du régime des fonctionnaires, le décret sur le traitement des responsabilités des chefs d'agences et d'unités en matière de corruption, le décret sur les catégories d'emplois et les délais périodiques de transfert d'emplois pour les ministères, les branches et les localités, etc. Ces projets, une fois promulgués, auront un grand impact sur la gestion de l'État dans de nombreux domaines.
Français Dans les temps à venir, le Ministère de l'Intérieur continuera d'évaluer le projet de Décret du Gouvernement stipulant les fonctions, les tâches, les pouvoirs et la structure organisationnelle de chaque Ministère et agence de niveau ministériel sur la base du Décret n° 36/2012/ND-CP du 18 avril 2012 du Gouvernement ; le projet de Décret stipulant les postes de travail et la structure des fonctionnaires par grade ; le Décret sur la découverte, l'attraction, la formation, la promotion et la récompense des fonctionnaires talentueux dans les activités de service public ; l'organisation de la mise en œuvre de la Décision n° 513/2012/QD-TTg du Premier Ministre sur l'approbation du projet « Achèvement de la modernisation des archives, des cartes des limites administratives et création d'une base de données sur les limites administratives » ; la poursuite de la mise en œuvre du Projet de 600 Vice-Présidents des communes, en coordination avec les localités pour sélectionner et évaluer la liste des membres supplémentaires de l'équipe pour la deuxième phase ; la Stratégie de la Jeunesse du Vietnam jusqu'en 2020.
En particulier, le ministère de l’Intérieur élabore également une circulaire guidant le recrutement, l’utilisation et la gestion des fonctionnaires, ainsi qu’une circulaire guidant les postes dans les unités de la fonction publique, comme le prescrit la loi sur les fonctionnaires.
Selon (Chinhphu.vn) - LT
