Résumé des deux premières années de mise en œuvre du projet « Formation professionnelle pour les travailleurs ruraux ».
(Baonghean) - Ce matin, 11 janvier, le Bureau du gouvernement a tenu une réunion en ligne pour examiner les deux premières années de mise en œuvre du projet « Formation professionnelle pour les travailleurs ruraux » et discuter du plan de mise en œuvre pour 2012. La réunion était présidée par le vice-Premier ministre Nguyen Thien Nhan.
À Nghe An, le camarade Nguyen Xuan Duong, membre du Comité permanent du Parti provincial et vice-président du Comité populaire provincial, a présidé la réunion.
D'après un rapport du ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales, après deux ans de mise en œuvre du projet, tous les niveaux et secteurs ont globalement achevé le pilotage et la mise en œuvre des activités. Près de 800 000 travailleurs ruraux ont bénéficié d'une formation professionnelle dans le cadre de ce projet. Sur 63 provinces et villes, 54 affichent un taux d'emploi post-formation supérieur à 70 %, tandis que les 9 provinces restantes ont atteint un taux inférieur à 70 %. Dans de nombreuses localités, le modèle pilote de formation professionnelle est devenu un nouveau modèle de production à forte efficacité économique, attirant les entreprises et mobilisant les ressources sociales pour la formation. Cependant, après deux ans de mise en œuvre, les collectivités locales n'en sont encore qu'au stade pilote et n'ont pas encore étendu le projet à un territoire plus vaste. La formation n'est pas encore adaptée aux besoins réels en main-d'œuvre locale et le taux d'emploi des travailleurs ruraux après la formation demeure faible.
Dans la province de Nghệ An, après deux ans de mise en œuvre du projet, plus de 13 000 travailleurs ruraux ont bénéficié d'une formation professionnelle, portant le taux de travailleurs formés à 36 %. La structure du marché du travail a évolué positivement, contribuant à une réduction annuelle de 3,5 % du taux de pauvreté. Afin de mettre en œuvre les politiques de formation professionnelle destinées aux travailleurs ruraux, le comité de pilotage du projet a mobilisé 48 établissements de formation professionnelle, fixé des objectifs aux écoles professionnelles privées et orienté le développement de modèles tels que l'élevage de porcs maigres, l'élevage de canards de Barbarie, l'élevage commercial de bovins et de buffles, la production de rotin et de bambou destinée à l'exportation et la culture de légumes à haut rendement. Tous ces modèles ont démontré une grande efficacité.
Cependant, le programme de formation professionnelle pour les travailleurs ruraux de notre province présente encore certaines limites : les options de sélection professionnelle locales ne correspondent pas aux besoins de la population ; le nombre de travailleurs ruraux ayant suivi une formation professionnelle n’a pas été suffisant, et la formation professionnelle n’a pas été liée à la création d’emplois ; la capacité de formation professionnelle de certains établissements reste limitée ; et il existe un manque de collaboration tripartite entre les formateurs, les apprenants et les autorités locales.
Les principales tâches pour 2012 seront axées sur le renforcement du travail de sensibilisation ; la promotion de la formation professionnelle des travailleurs ruraux ; la diversification des types de formation ; l’attraction d’établissements de formation professionnelle, d’entreprises et d’établissements de production et d’affaires ; et l’encouragement de la formation professionnelle sur commande des entreprises.
Lors de la conférence, le comité de pilotage provincial du projet a formulé plusieurs recommandations et propositions à l'intention du comité de pilotage central : publier rapidement un ensemble de programmes de formation professionnelle destinés aux travailleurs ruraux ; renforcer les effectifs de personnel spécialisé chargé de la gestion de la formation professionnelle au niveau du district, conformément aux dispositions du projet ; et solliciter le soutien et l'investissement du gouvernement dans les infrastructures des trois centres de formation professionnelle de Ky Son, Tuong Duong et Que Phong…
Thanh Phuc
