Cultiver et pratiquer activement en suivant l'exemple de l'Oncle Ho à Anh Son

December 2, 2017 16:01

(Baonghean) - Après plus d'un an de mise en œuvre de la Directive 05-CT/TW du Politburo sur « Promouvoir l'étude et le respect de l'idéologie, de la moralité et du mode de vie de Ho Chi Minh » dans le district d'Anh Son, de nombreux changements positifs ont eu lieu, créant un changement fort et profond dans la conscience de soi, l'auto-culture, la formation et le suivi de l'exemple de l'Oncle Ho dans chaque agence et unité.

Construire des modèles, des méthodes efficaces

Le village 9 de la commune de Hung Son (Anh Son) compte 118 foyers et 410 habitants, dont plus de 85 % sont catholiques. Le village compte 35 hectares de plantations de thé industrielles et 37 hectares de terres protégées et alluviales. En application de la Directive 05, la Cellule du Parti du village 9 a intégré des thèmes sur l'idéologie, la moralité et le style de Hô Chi Minh dans ses activités mensuelles et trimestrielles.

Ainsi, la Cellule du Parti a suivi l'exemple d'Oncle Ho en mobilisant les paroissiens pour convertir les terres agricoles en terres à revenus élevés, afin de mettre en œuvre l'esprit de la Résolution du Comité communal du Parti sur la conversion des terres agricoles. Chu Van Thanh, secrétaire de la Cellule du Parti du hameau 9 de la commune de Hung Son, a déclaré : « La Cellule du Parti a parfaitement saisi et suivi l'exemple d'Oncle Ho. Tout d'abord, les membres de la Cellule ont pris l'initiative de convertir les terres familiales. Grâce à une bonne propagande et à un travail de mobilisation efficace, jusqu'à présent, 100 % des foyers du village disposant de terres se sont convertis à la culture de la canne à sucre. La première récolte de canne à sucre a montré une efficacité économique et une productivité supérieures à celles des autres cultures, ce qui a suscité un vif enthousiasme chez les villageois. »

Cán bộ xã Tào Sơn (Anh Sơn) tiếp công dân. Ảnh: Thanh Lê
Les responsables de la commune de Tao Son (Anh Son) accueillent les citoyens. Photo : Thanh Le

Quant à l'Union des femmes du district d'Anh Son, elle a mis en œuvre la construction d'un modèle pilote de « suivi de l'idéologie, de la moralité et du style de Ho Chi Minh » en mobilisant les membres et les femmes pour « élever des cochons en plastique » et soutenir les « pots d'épargne de riz » pour aider les femmes et les enfants en situation difficile dans la ville d'Anh Son, la commune de Khai Son et la commune de Hung Son.

Forte de l'expérience acquise lors de la mise en œuvre de ces modèles, l'Union des femmes du district les a reproduits dans les communes du district. Elle s'est notamment attachée à sélectionner des objets et des formes d'aide plus spécifiques et plus efficaces, comme l'alimentation de certaines femmes âgées et seules tout au long de l'année, ou le soutien aux repas en internat des étudiants défavorisés en difficulté ; et le soutien à l'élevage d'animaux pour aider les femmes démunies à développer leur élevage. Par ailleurs, l'Union des femmes du district a également déployé auprès des populations locales un programme de construction de fosses à ordures ménagères, peu coûteux, facile à mettre en œuvre et d'une grande applicabilité, notamment l'Union des femmes des communes de Linh Son et de Vinh Son.

Aux côtés des collectifs, de nombreux exemples représentatifs ont été observés lors de la mise en œuvre de la Directive 05 à Anh Son. Citons par exemple le modèle de développement économique de l'entreprise du vétéran Bui Dang Than, filiale 3 de l'Association des vétérans (CCB) de la ville d'Anh Son. Promouvant le caractère traditionnel des « soldats de l'Oncle Ho », la CCB Bui Dang Than ose penser et agir en matière de production et d'activité, créant chaque année 8 à 10 emplois pour un revenu moyen de 5 à 6 millions de dongs par personne et par mois.

En particulier, les travailleurs qualifiés qui souhaitent retourner dans leur région d'origine pour créer leur propre entreprise bénéficient de prêts pour l'achat de matériaux de construction afin de développer leur activité, de produire et de stabiliser leur emploi pour assurer leurs moyens de subsistance. M. Lang Thai Hoa, chef du Comité de Front du village de Cam Hoa, commune de Cam Son, est un exemple typique de mobilisation des membres des différentes ethnies pour s'entraider afin d'éliminer la faim, de réduire la pauvreté et de préserver l'identité culturelle nationale.

Donner l’exemple aux cadres et aux membres du parti

Afin de faire de l'étude et du respect de l'idéologie, de la morale et du mode de vie de Ho Chi Minh une tâche importante et régulière dans les organisations du Parti et dans chaque organisation du système politique, et une action volontaire dans chaque cadre, membre du Parti et toutes les activités de tous les niveaux, secteurs et localités, immédiatement après avoir reçu le document de directive des supérieurs, le Comité permanent du Comité du Parti du district d'Anh Son a promptement demandé aux comités du Parti à tous les niveaux d'ajouter le contenu de l'étude et du respect de l'idéologie, de la morale et du mode de vie de Ho Chi Minh à l'ensemble du programme d'action de chaque organisation du Parti.

Le Comité du Parti du district a identifié que l'éducation par l'exemple, la promotion de l'esprit de responsabilité et d'un comportement exemplaire, et la prise de l'initiative dans l'étude et le suivi de l'idéologie, de la moralité et du mode de vie de Ho Chi Minh est une solution fondamentale pour promouvoir fortement le mouvement généralisé d'étude et de suivi de l'Oncle Ho parmi les cadres et les membres du parti dans tout le district.

En conséquence, les dirigeants clés et les chefs d'agences et d'unités sont tenus de mettre sérieusement en œuvre le Règlement 101-QD/TW du 7 juin 2012 du Secrétariat sur « La responsabilité de donner l'exemple aux cadres et aux membres du parti, en particulier aux dirigeants clés à tous les niveaux » ; chaque dirigeant clé à tous les niveaux a également élaboré un plan pour cultiver et pratiquer selon l'idéologie, la moralité et le style de Ho Chi Minh à travers des actions spécifiques et pratiques associées aux tâches et aux domaines de travail.

Cán bộ Huyện ủy Anh Sơn kiểm tra công tác Đảng tại xã Tào Sơn (Anh Sơn). Ảnh: Thanh lê
Des responsables du Comité du Parti du district d'Anh Son inspectent le travail du Parti dans la commune de Tao Son (Anh Son). Photo : Thanh Le

Par ailleurs, le Comité du Parti de district a également chargé chaque dirigeant et cadre responsable d'aller directement à la base pour guider les comités et cellules du Parti de base dans le choix et l'élaboration de modèles adaptés aux spécificités de chaque localité et secteur ; a intensifié le dialogue pour écouter et résoudre les obstacles et les difficultés rencontrés par la base ; a chargé des camarades du Comité permanent et du Comité du Parti de district d'assister aux activités des cellules du Parti afin d'écouter leurs commentaires sur le travail de construction du Parti, le travail des cadres, les réflexions, les aspirations et les questions publiques urgentes à résoudre. Les membres du Comité du Parti de district, qui sont secrétaires du Comité du Parti, sont chargés d'orienter les cellules subordonnées du Parti afin d'améliorer la qualité des activités et de participer aux activités des cellules du Parti.

Doanh nghiệp của CCB Bùi Đăng Thân, thị trấn Anh Sơn tạo việc làm cho nhiều lao động có thu nhập ổn định.
L'entreprise du vétéran de guerre Bui Dang Than, ville d'Anh Son, crée des emplois pour de nombreux travailleurs avec un revenu stable.

Le camarade Nguyen Van Son, secrétaire adjoint permanent du Comité du Parti du district d'Anh Son, a déclaré : « La mise en œuvre de la Directive 05, conjointement avec l'étude de la Résolution 4 du Comité central (12e mandat), a permis aux cadres et aux membres du Parti du district de prendre conscience de nombreux changements positifs. Le rôle du chef du Comité du Parti et du gouvernement est de plus en plus évident. Les cadres, les membres du Parti et les fonctionnaires, en particulier les cadres et dirigeants clés, sont tournés vers la base, proches du peuple, comprennent la population et sont responsables devant lui. Cela contribue à renforcer le sens des responsabilités des cadres et des fonctionnaires dans le travail qui leur est confié et à surmonter les limitations et les violations des cadres et des membres du Parti. »

Thanh Le

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