Le secrétaire général explique la raison pour laquelle le Comité central a présenté le président à l'Assemblée nationale pour qu'il l'élise.
Lors de la réunion avec les électeurs le matin du 8 octobre, le secrétaire général Nguyen Phu Trong a parlé de la raison pour laquelle le Comité exécutif central lors de la 8e Conférence centrale a présenté le secrétaire général de l'Assemblée nationale pour élire le poste de président.
Ce matin, 8 octobre, le secrétaire général Nguyen Phu Trong et les députés de la circonscription n°1 de la délégation de l'Assemblée nationale de Hanoi ont eu une réunion avec les électeurs des districts de Hoan Kiem et de Ba Dinh avant la 6e session de la 14e Assemblée nationale, qui s'ouvre le 22 octobre.
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Le secrétaire général Nguyen Phu Trong lors de la réunion avec les électeurs - Photo : HT |
Au cours de la réunion, de nombreux électeurs ont exprimé leur accord et salué la récente recommandation du Comité central du Parti lors de la 8e Conférence centrale du 12e mandat au secrétaire général Nguyen Phu Trong pour que l'Assemblée nationale l'élise comme président.
En réponse aux opinions des électeurs, le secrétaire général Nguyen Phu Trong a déclaré que nous avions beaucoup discuté de la question de la constitution d'une équipe de cadres stratégiques, en particulier de dirigeants. Le Comité central du Parti a également publié une résolution sur la constitution d'une équipe de cadres stratégiques.
« Merci aux électeurs qui ont approuvé la recommandation du Comité central concernant l'élection du Secrétaire général de l'Assemblée nationale à la présidence. Auparavant, sous l'administration d'Oncle Ho, il était à la fois président et président du Parti. Jusqu'à présent, ce n'est pas à cause de l'unification, mais à cause du décès soudain du Président Tran Dai Quang. Maintenant que ce poste est vacant, il faut immédiatement le remplacer. Le Bureau politique et le Comité central ont examiné de nombreuses options, un processus de discussion très démocratique et responsable. Ainsi, le Comité central est parvenu à un large consensus pour recommander l'élection du Secrétaire général de l'Assemblée nationale à la présidence », a déclaré le Secrétaire général.

Quatre raisons pour lesquelles le secrétaire général devrait devenir président
La mise en place du Secrétaire Général comme Président à ce moment créera des opportunités et des prémisses pour le présent et l’avenir.
Selon le Secrétaire général, il ne faut pas dire que le Secrétaire général est également le Président, car il s'agit de deux mécanismes et agences différents. Il est inexact de savoir lequel joue le rôle principal et lequel joue le rôle secondaire. « Il ne faut pas non plus parler d'unification, ce n'est pas une unification. L'ensemble du Comité central est d'accord et, dans un premier temps, l'opinion publique nationale et internationale partage et soutient également cette opinion. Personnellement, je tiens à vous remercier sincèrement. En fonction des résultats des élections à l'Assemblée nationale, nous ferons une promesse ultérieurement », a déclaré le Secrétaire général.
Lors de la réunion avec les électeurs, le secrétaire général Nguyen Phu Trong a également évoqué la question qui préoccupe constamment les électeurs à chaque réunion : la lutte contre la corruption et le gaspillage. Selon lui, le contrôle des biens et des revenus des fonctionnaires, tel que prévu par le projet de loi anti-corruption (modifié), a fait l'objet de nombreux débats. L'Assemblée nationale a examiné ce projet de loi et, lors de la sixième session de la quatorzième législature, il en était à sa troisième lecture, mais son adoption reste incertaine.
Le Secrétaire général a analysé la difficulté de déclarer, de publier et de contrôler les actifs en raison de leur nature « en constante évolution » et de leur lien avec le droit des citoyens au secret de propriété. Dans d'autres pays, la réglementation est également différente, et il n'est pas possible de publier simplement la déclaration de patrimoine des fonctionnaires. Le problème fondamental est que déclarer sans contrôler les actifs peut conduire à des tromperies et à des formalités dans la déclaration.

Que les gens croient ou non dépend de l’exemple du Secrétaire général, du Politburo et du Secrétariat.
« Pour savoir si les gens font confiance au Parti ou non, il faut d’abord regarder les exemples des cadres du Politburo, du Secrétariat et du Comité central. »
Concernant le traitement des affaires de corruption, le Secrétaire général Nguyen Phu Trong a affirmé que le problème des lenteurs et des retards dans le traitement des dossiers avait été surmonté. Auparavant, certaines affaires duraient de nombreuses années, mais récemment, chaque affaire portée devant les tribunaux a été traitée avec rigueur. « Le processus d'examen doit passer par plusieurs étapes, s'appuyer sur des preuves et être convaincant. De nombreuses affaires récentes ont fait l'objet d'une attention soutenue et ont été clôturées plus tôt que prévu », a déclaré le Secrétaire général.
Le Secrétaire général a également expliqué que les affaires de corruption ne sont pas traitées une seule fois, par une seule personne, mais que souvent, chaque affaire implique plusieurs personnes, chaque crime impliquant d'autres individus qui se « menent les uns les autres ». En sa qualité de président du Comité central de pilotage de la lutte contre la corruption, le Secrétaire général a résumé les affaires portées devant les tribunaux par le passé : « Le niveau approprié est généralement atteint, et les infractions sont traitées en conséquence. » Le traitement des fonctionnaires est très strict, mais doit également être très humain, non seulement sévère, mais aussi rigoureux, et il doit être fait de manière à ce que l'auteur du délit comprenne le problème, car l'objectif principal est de « lutter, c'est aussi construire ».
Comme récemment, le Comité central a dû s'occuper des affaires de MM. Nguyen Bac Son et Tran Van Minh. Ces affaires font toujours l'objet d'une enquête criminelle. M. Son a passé plus de dix ans dans l'armée ; de nombreux aspects doivent donc être pris en compte. Jusqu'à présent, les sanctions disciplinaires relèvent uniquement de la discipline du Parti. La discipline administrative doit être appropriée. Si elle atteint le niveau de la sanction pénale, des poursuites pénales seront engagées.