Résumé de la résolution 42-NQ/TU et de la résolution 11 NQ/TU du Politburo (9e mandat)

(Baonghean) -Français Ce matin, 7 novembre, le Comité provincial du Parti de Nghe An a tenu une conférence de synthèse sur la Résolution 42-NQ/TU sur la planification des dirigeants et des gestionnaires dans la période d'accélération de l'industrialisation et de la modernisation du pays et la Résolution 11 du Bureau politique sur la rotation des dirigeants et des gestionnaires. Le camarade Phan Dinh Trac - membre du Comité central du Parti, secrétaire du Comité provincial du Parti a présidé la conférence.

Ont assisté à la conférence les membres du Comité provincial du Parti, les secrétaires des comités du Parti au niveau du district, de la ville, de la commune et des comités du Parti affiliés, les directeurs de département et les chefs des agences au niveau provincial.

Le camarade Phan Dinh Trac a pris la parole lors de la conférence.

Français Pour mettre en œuvre la résolution, le Comité provincial du Parti a organisé la diffusion et la promulgation de documents d'orientation pour la mise en œuvre. 100% des districts, villes, bourgs; comités de base du Parti, agences, départements et branches ont tous élaboré des plans de mise en œuvre dans leurs unités et à leurs niveaux et ont conseillé le Comité provincial du Parti pour approuver la planification des cadres sous la direction de la province. Ainsi, les comités du Parti à tous les niveaux, agences et unités ont une compréhension plus approfondie du but, de la signification et de l'importance de la planification des cadres; du but et des exigences des dirigeants et gestionnaires tournants. À partir de là, ils se sont concentrés sur la direction et l'orientation de la mise en œuvre correcte des instructions des supérieurs. En conséquence, la planification du Comité provincial du Parti pour le mandat 2010-2015 par rapport au mandat 2005-2010 a augmenté de 27 camarades, augmenté l'âge des moins de 50 ans et diminué l'âge des plus de 50 ans; Le nombre de théories politiques avancées et de licences a augmenté de 2,1% et le nombre de diplômes d'études collégiales et universitaires a augmenté de 3,6%.

Concernant la rotation des dirigeants et des cadres, de 2003 à aujourd'hui, Nghe An a assuré la rotation, la mobilisation et le renforcement de 729 cadres, de la province à la base. Parmi eux, 255 camarades ont bénéficié d'une rotation pour formation et perfectionnement, et 46 camarades ont été affectés à des postes de dirigeants non locaux.

Lors de la conférence, les participants ont tous confirmé l'objectif, le sens et l'importance de chaque résolution ; des propositions et recommandations concrètes et pratiques ont également été formulées afin que leur mise en œuvre soit toujours plus efficace, adaptée et réponde aux exigences du travail du personnel dans des situations spécifiques. Des questions spécifiques nécessitant une attention particulière ont notamment été soulevées, telles que : la classification et l'évaluation des cadres ; la formation, l'éducation et l'encadrement des cadres ; la révision de la planification ; l'aide et la création de conditions permettant aux cadres en rotation d'accomplir les tâches qui leur sont assignées.

En conclusion de la conférence, le secrétaire du Comité provincial du Parti, Phan Dinh Trac, a hautement apprécié les résultats obtenus dans la mise en œuvre des résolutions susmentionnées ; a souligné les limites, les faiblesses, les causes... ; en même temps, a reconnu les contributions et les discussions pour surmonter les limites, tirer des leçons pour continuer à mieux diriger la mise en œuvre des résolutions, contribuant à la construction d'un contingent de cadres pour répondre aux exigences de plus en plus élevées dans la cause de l'innovation de la patrie.

Nguyen Thanh Duy