Recrutement de 180 candidats infirmiers et assistants de soins pour travailler au Japon

Au cours des 3 premières années de travail, les candidats recevront un salaire de 130 000 à 150 000 yens/mois, soit l'équivalent de 1 300 à 1 600 USD/mois.

Dans l'après-midi du 20 octobre, à Hanoi, le Département de la gestion du travail à l'étranger du ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales a tenu une conférence de presse pour informer sur le programme de sélection des infirmières et des aides-soignants vietnamiens pour travailler au Japon, cours 3.

Ainsi, 180 candidats seront sélectionnés et bénéficieront d'une formation gratuite en japonais pendant 12 mois au Vietnam, dans un centre de formation organisé par le ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, en coordination avec le point focal japonais. Pendant cette période, les étudiants bénéficieront de la gratuité de l'hébergement, des repas et des frais de subsistance. À l'issue de la formation, les candidats passeront le test de compétence en japonais de niveau N3.

Les candidats ayant obtenu le niveau N3 du test de compétence en japonais seront présentés par le ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, en coordination avec le point focal japonais, aux hôpitaux et établissements de santé japonais devant recruter des infirmiers et des aides-soignants. Les candidats sélectionnés pourront étudier et travailler au Japon pendant un maximum de 3 ans pour les infirmiers (avec une prolongation d'un an) et un maximum de 4 ans pour les aides-soignants (avec une prolongation d'un an). Durant leurs études et leur travail au Japon, les candidats sont autorisés à passer l'examen national japonais de certification des infirmiers et des aides-soignants. Les infirmiers peuvent passer cet examen une fois par an, tandis que les aides-soignants peuvent le passer une fois en 4e année. En cas de réussite, les candidats recevront un certificat national japonais de certification des infirmiers et des aides-soignants et seront autorisés à rester et à travailler à long terme.

M. Tong Hai Nam, directeur adjoint du Département de la gestion du travail à l'étranger du ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales, a déclaré : « À leur arrivée au Japon, les candidats travailleront comme aides-soignants et aides-soignants. Durant les trois premières années de leur carrière, ils percevront un salaire mensuel de 130 000 à 150 000 yens, soit l'équivalent de 1 300 à 1 600 dollars américains. Après cette période, s'ils réussissent l'examen pour obtenir un certificat d'exercice au Japon, ils pourront travailler à long terme au Japon. Ils percevront alors le même salaire et les mêmes avantages sociaux que les infirmiers et aides-soignants au Japon. Leur salaire mensuel peut donc varier de 270 000 à 300 000 yens. »

Selon VOV