Провинциальная федерация труда Нгеан содействует развитию членов партии

Работа по подготовке и привлечению новых членов партии является не только неизбежной задачей партийной организации, но и необходимой задачей профсоюзной организации, способствующей укреплению боевой мощи, обеспечению преемственности и непрерывного развития партии, отвечающей требованиям дела инноваций.

ТРУДНОСТИ

Хотя в последнее время партийные комитеты, органы власти и общественно-политические организации уделяют большое внимание развитию партийной работы среди рабочих и служащих, Постоянный комитет провинциального партийного комитета Нгеан принял решение № 5155-QD/TU от 8 февраля 2014 года о провозглашении проекта «Развитие членов партии и партийных организацийна частных предприятиях и предприятиях с иностранными инвестициями в период 2014–2020 годов». Однако в последнее время работа по развитию партии среди рабочих и служащих столкнулась со многими трудностями. Тому есть множество субъективных и объективных причин.

Существует множество причин, затрудняющих набор и обучение новых членов партии среди рабочих. Фото: DT

Г-жа Чан Тхи Нгует, вице-президент профсоюза Юго-Восточной экономической зоны, отметила: «В профсоюзе Юго-Восточной экономической зоны 40 негосударственных и иностранных предприятий, в которых действуют профсоюзы. Однако предприятия с партийными организациями составляют лишь 18%, а число членов партии во всем промышленном парке составляет всего 2%.

Причина, с точки зрения бизнеса, особеннопредприятия с прямыми иностранными инвестициямиВладельцы предприятий по-прежнему настроены «боязливо», не желая создавать условия для создания партийных организаций, объединений и союзов на предприятиях; некоторые предприниматели даже не сотрудничают с местными партийными организациями, которые пытаются лоббировать их и убедить их создать партийные организации. Некоторые негосударственные предприятия обеспокоены тем, что создание политических и общественных организаций на предприятиях создаст трудности для производственной и хозяйственной деятельности, а также может усложнить управление персоналом, что приведет к дополнительным эксплуатационным расходам.

Для рабочих работа в бизнесе важна только для ежемесячного дохода, а также для медицинского и социального страхования, но мало кого волнует роль и положение партийной организации. С другой стороны, из-за низкого дохода они опасаются, что вступление в партию обойдется им дороже, чем уплата партийных взносов, а деятельность партийных ячеек также затруднена из-за необходимости работать посменно.

За первые шесть месяцев года профсоюз «Нге Ан» всех уровней представил в партию 1298 кандидатур выдающихся членов профсоюза для рассмотрения на предмет обучения и приёма в профсоюз. Фото: PV

Партийные организации на частных предприятиях зачастую малочисленны, деятельность партийных ячеек нерегулярна, качество работы низкое; не уделяется должного внимания формированию источников финансирования для членов партии; бюджет партийной организации ограничен и зависит от поддержки собственника предприятия. Кроме того, руководство и руководство вышестоящим партийным комитетом деятельностью партийных организаций на предприятиях не отвечают требованиям; во многих местах не издаются конкретные руководящие документы по партийной деятельности и партийной работе, соответствующие специфике предприятия.

В горном районе Кон Кыонг г-н Ло Вьет Хунг - заместитель председателя районной федерации труда сказал: «Некоторые подразделения больше не имеют ресурсов для развития членов партии, некоторые низовые профсоюзы на самом деле не уделяют внимания обучению членов профсоюза, рабочих, государственных служащих и выдающихся рабочих, чтобы представить их в партийный комитет для рассмотрения и приема в партию; метод работы медленно внедряет инновации, не создал живого и практического движения соревнования, чтобы привлечь рабочих, государственных служащих и рабочих к участию в мероприятиях, тем самым открывая положительные факторы для внедрения в партию. Пропагандистская и образовательная работа в некоторых низовых профсоюзах в основном была сосредоточена на тщательном выполнении резолюций, рабочих программ и т. д., не уделяя внимания обучению членов профсоюза, рабочих, государственных служащих и рабочих марксизму-ленинизму и идеям Хо Ши Мина, и не разрабатывали заранее планы по обучению и представлению выдающихся членов профсоюза в партию.

Г-н Ву Дуй Ту, заместитель председателя, рассказал о трудностях в работе по развитию партии.Федерация труда округа ДьенчауДальнейшее обсуждение: Причина в том, что некоторые подразделения исчерпали ресурсы; некоторые работники пожилые и у них больше нет мотивации к борьбе; с другой стороны, большинство работников трудятся на предприятиях, где нет партийных ячеек, поэтому низовой профсоюз испытывает большие трудности в привлечении членов профсоюза к вступлению в партию; в частности, все еще есть некоторые члены профсоюза со слабой идеологией и осведомленностью, которые не хотят стремиться к вступлению в партию...

ПОВЫШЕНИЕ ОСВЕДОМЛЕННОСТИ,

УСИЛЕНИЕ ПРОПАГАНДЫ И МОБИЛИЗАЦИИ

Известно, что в 2021 году Всеобщая конфедерация труда Вьетнама поручила Провинциальной федерации труда представить партии 2161 выдающихся членов профсоюза для рассмотрения вопроса об обучении и приеме в Коммунистическую партию Вьетнама. Для достижения этой цели с начала года Провинциальная федерация труда разработала план и поставила конкретные цели районным федерациям профсоюзов и отраслевых профсоюзов. В то же время она усилила призывы и руководство профсоюзами всех уровней по мобилизации членов профсоюза в стремлении вступить в партию. В результате за первые 6 месяцев года профсоюзы провинции Нгеан всех уровней представили партии 1298 выдающихся членов профсоюза для рассмотрения вопроса об обучении и приеме в Коммунистическую партию Вьетнама (достигнув 60,06%).

Чтобы достичь поставленных целей, в условиях многочисленных трудностей и ограничений в работе по развитию партии, товарищ Ха Ван Там - член провинциального комитета партии, секретарь партийной делегации, председатель провинциальной федерации труда попросил: Профсоюзные организации усилить пропаганду и образование, чтобы повысить осведомленность членов профсоюза и трудящихся о партии, усилить политическое образование, идеологию, политическое сознание, классовое сознание и пробудить дух самосознания и стремление стать членами партии. Путем регулярной организации политических мероприятий, пропаганды руководящих принципов и политики партии, законов государства, воспитания традиций патриотизма, национального духа, производственного стиля и профессиональной этики у членов профсоюза и трудящихся. Кроме того, профсоюзы на всех уровнях содействуют патриотическому движению, крупным кампаниям, созданию условий и среды для членов профсоюза, рабочих и рабочих, чтобы продемонстрировать свои способности и качества, а также правильную мотивацию для стремления стать членами партии.

Необходимо и дальше укреплять не только участие профсоюзов, но и роль, руководство и направление партийных комитетов и органов власти всех уровней. Для предприятий, где уже есть партийные и массовые организации, необходимо усилить руководство и направление непосредственного вышестоящего партийного комитета, консолидировать, улучшить и повысить качество работы и стать надежной опорой для сотрудников и владельцев бизнеса. Для предприятий, где нет членов партии, вышестоящий партийный комитет должен разработать конкретный план по назначению членов партийного комитета и опытных членов партии, а также координировать работу с массовыми организациями на предприятии для выявления, обучения и создания источников для членов партии. И когда будут достаточные условия в соответствии с положениями Устава партии, будет осуществляться прием, особенно в руководящий и управленческий состав предприятий и ключевые кадры народных организаций и массовых организаций. Когда будут достаточные условия, на предприятии будет создана партийная организация.

Необходимо усилить руководство и направление со стороны вышестоящих партийных комитетов в отношении предприятий, имеющих партийные организации. Фото: DT

«Работа по партийному развитию среди членов профсоюза является одним из важных направлений укрепления рабочего класса, способствуя повышению лидерских качеств и боеспособности партии. Это важная задача и постоянная обязанность профсоюзной организации. Профсоюзы всех уровней в провинции уделяют особое внимание пропаганде, мобилизации и повышению осведомленности о…член профсоюза, рабочий«Каждый низовой профсоюз стремится представить в партийную организацию как минимум одного выдающегося члена профсоюза для обучения и рассмотрения его кандидатуры на предмет приема», — подчеркнул товарищ Кха Ван Там.

Nghe An ставит цель, что к 2020 году более 50% частных предприятий и предприятий с прямыми иностранными инвестициями, охваченных проектом, создадут партийные организации, 70% создадут профсоюзы и 60% создадут Коммунистический союз молодежи имени Хо Ши Мина или Молодежный союз.