省委换届人事程序分5个步骤

根据越共中央政治局2019年5月30日第35-CT/TW号指示关于召开越共十三大各级党代会的规定，2020-2025年任期省级党委的程序和人事记录包括5个步骤。

步骤1：组织召开党委常务委员会第一次会议

根据中央政治局规定的标准、条件、结构、数量和党委批准的人事工作方向，省委、市委、直属党委常务委员会根据现任党委干部名单，指导逐一审查评估，按规定审议批准符合2020年至2025年任期党委连任标准和条件的现任党委委员、党委常委、党委副书记、党委书记名单，并向主要干部会议听取意见和推荐。

第 2 步：根据第一步党委常委会审议通过的改选人员名单，组织召开主要干部会议，听取推荐意见（采取无记名投票的方式）（会议召开时，至少有2/3被传唤人员到场）。

在中央政府直辖的省、直辖市党委中，其成员包括党的执行委员会委员；省级人民议会和人民委员会主席、副主席；省各部门、机关、分支机构和群众组织的负责人；下属党委书记，省属各区、镇、市人民议会和人民委员会主席。

中央党委设有党的执行委员会委员，各委员会正、副主任及相当职务，各直属党委书记、副书记，各党委群众组织负责人。

步骤3：组织召开党委执行委员会会议（第一次）

根据第二阶段人员引进结果，由省、市、中央直属党委执行委员会讨论引进人员（以无记名投票方式）。

步骤4：组织常务委员会会议（第二次）

根据第三步人员介绍结果和人员考察结果（如有），省委、市委、直属党委常务委员会审议并表决通过2020-2025年任期党委换届选举人员名单，提交党的执行委员会会议（第二次）。

关于人事考察内容：党委常务委员会和人事委员会认为必要时，对第三步介绍的人员，在其工作单位、有关机关和居住地基层党委的道德品质、生活作风、能力、政绩和突出工作成果进行调查评估。

步骤5：按照下列顺序组织召开第二次党执行委员会会议：分析会议表决结果；核实并总结新出现的问题（如有）；省、市、中央党委集体党执行委员会讨论并表决引进人事（秘密投票）。

所推荐、选定人员，每级须经到会代表总数50%以上同意（第二级以到会代表人数为准），计票结果在会议上公布。