义安省西部村庄荒无人烟,劳动力匮乏。
(Baonghean.vn)——尽管西部地区的村庄仍然需要劳动力从事生产和畜牧业,但许多人仍然选择离开家乡外出打工。有些情况下,他们全家都出门打工,许多人选择把孩子留给祖父母照顾。
村庄荒芜,劳动力短缺
2023年4月下旬,来到祥阳县三合乡的边境村庄,无论清晨还是傍晚,常见的景象依然是紧锁大门的房屋。有人居住的房屋里,大多是过了劳动年龄的老人坐在门边,或是孩子们在花园里玩耍。
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阮氏添(Vi Thi Tim)女士在Tam Hop乡Vang Mon村照顾孙辈,她的儿子和儿媳即将前往南方打工。图片:HT |
上午11点多,在通往万蒙村大路斜坡边的那户人家,魏氏添女士坐在门沿,身边是一个刚过1岁、还不会说话的婴儿。添女士说,目前家里只有一对老夫妇和一个还不会走路的孙子。一个多月前,孩子的父母去南方打工了,把孩子留在家里,交给爷爷奶奶照顾。
万蒙村共有79户,328人。根据梁文顺的记录,截至2023年4月15日,全村外出务工人员68人,其中3人出国打工。许多人背井离乡,村子变得冷清。“大部分到南方打工的人是家里的主要劳动力。在万蒙村,外出务工的人很多,但经济效益不高。他们主要去橡胶园应聘打工,或者打短工,每月收入不多。”梁文顺说。
同样处于荒芜状态、缺乏生产和畜牧业劳动力的帕隆村党支部书记Xong Ba Giay先生说,全村128户人家,目前有156个家庭的劳动力支柱,这些家庭都已经离开家乡外出打工,这还不包括跟随他们来的子女。主要的劳动力是离开家乡的年轻人,他们大多去了南方打工。因此,帕隆村虽然有发展畜牧业、种植姜黄、生姜和其他一些林产品(如木瓜)的潜力,但由于劳动力短缺,生产效率不高。
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谭合乡旺蒙村一角。图片来源:HT |
Pha Lom 村村长 Xong Ba Cho 也透露,由于参与人数较少,村庄和公社的集体运动也较弱。
在会山村,谈及村子荒凉的现状,副村长武巴玛说,村里主要劳动力都到很远的地方打工了,约占70%。有些家庭甚至全家外出务工,包括夫妻、儿媳、女婿、孙辈。而且,很难找到人参与迁移。
村干部辞职
2023年3月底,奇山县美里乡帕奇村的贾同比先生在社交媒体上分享了离开家乡前往南方打工的不确定性。他说,他和帕奇村的一些人互相邀请去南方打工。他所在的小组在平福省春城县的一个种植园找到了一份割胶的工作。贾同比先生在远赴他乡打工之前,曾担任帕奇村的村长。
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西部农村常见的景象:孩子们远赴他乡打工,祖父母照顾孙辈,种地、养牲畜。图片:HT |
谈及离开家乡的决定,贾同比先生说,以前在美里县,他只需要辛勤养牛、种点庄稼就能维持生计,因为牛和水牛的价格很高。然而,一年多来,牛和水牛的价格持续下跌,他家养了十几头牛却卖不出去,生活越来越困难。于是,夫妻俩决定去南方打工,锁好房子,偶尔请邻居帮忙照看。
刚到南方的时候,他和妻子在橡胶园还没找到工作,就去打短工,每天3.5万越南盾,什么活儿干什么,主要是装水管、除草……目前,他和妻子以及一些同行的人都找到了割胶的工作,工资在30万越南盾/天。不过,贾同璧先生也透露,等到割胶季结束,他们也不知道能找到什么工作,所以生活很不稳定,收入不稳定,房租和伙食费还得按时支付。
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奇山县美里镇的居民正在平福省求职。图片由角色提供 |
在奇山乡其他许多乡,村干部、协会、工会干部辞职去南方打工的情况也屡见不鲜。在保胜乡,党委书记魏氏儋说,每年年初,公社都会收到不少村干部或工会干部以找工作为由提出辞职申请。
魏氏儋女士解释道,除了生产和畜牧业困难外,村干部、协会和工会的津贴太低,迫使他们不得不寻找其他工作来养家糊口。
据奇山县人民委员会领导介绍,2022年,该县有近1.2万名劳动力离开家乡外出务工,主要前往南部省份。外出务工的主要是劳动力,即年轻人。因此,目前村庄相当冷清,主要人口是老人和儿童。在他们家乡,从事生产和畜牧业的劳动力短缺。
据我们调查,不仅在奇山,在其他许多县市,离开家乡外出务工的人数都在增加,其中不乏村、社、坊干部。
2023年第一季度劳动年龄失业人数约为105万人,环比减少3.46万人,同比减少6.51万人。2023年第一季度失业率为2.25%。2023年第一季度劳动力市场继续保持复苏势头。然而,一些劳动密集型行业(招工量大,超过生产规模)的企业,如纺织、鞋类、电子电气企业等,仍然存在不少企业在订单不足的情况下,被迫减员的情况,从而对国内劳动就业形势造成冲击,造成地区间、地方间劳动力不平衡,导致失业率上升。