政府采取了许多措施来减少工人的困难。

越南总工会副主席吴维孝。

职工失业状况继续改善。

越南劳动总联合会副主席吴维孝评估，2022年，在克服国际不稳定和负面影响以及国内挑战的情况下，在党的英明领导下，在政府的果断、灵活和有针对性的管理下，在国会的监督和创造下，我国的经济社会形势取得了许多非常积极的成果。

商业环境明显改善。2022年前11个月的社会经济统计数据与2021年同期相比有所体现：货物进出口总额预计增长11.8%，其中出口增长13.4%；进口增长10.1%，贸易顺差达106亿美元；新注册和回归企业数量增长33.2%，几乎是退出市场的企业的1.5倍。

与此同时，企业登记就业人员总数增长15.9%，工业企业从业人员增长5.9%，就业不足状况持续改善（下降2.54个百分点），失业率继续保持下降趋势（下降1.70个百分点）。

与2021年同期以及2019年新冠疫情爆发前相比，工人的平均收入有所提高。

但9月份至今，除了企业继续生产、经营良好、扩大生产、招工增员外，各行各业、各地不少企业，特别是纺织、制鞋、木材加工、电子等行业的企业，出现了困难，出现缺货、订单减少等现象，导致不少工人工作时间减少、失业，影响了不少工人及其家庭的工作、收入和生活。

面对上述情况，在政府和总理的决议下，各部委、行业、地方、各级工会的参与下，迅速采取行动，出台了许多措施，减轻工人的困难。

采取多项措施，主动掌握企业困难、缺工、订单减少情况，减少工时、失业人员数量，为失业人员提供咨询、职业介绍、职业培训等。

参与并建议企业制定春节假期、工资奖金发放计划，并至少在春节假期前20天公布。建议参与并与雇主对话协商，制定劳动力使用计划，加强培训和再培训，确保员工继续使用；在劳动合同终止的情况下，必须依法保障员工的权益。

特别是在2023年农历新年期间，各级工会继续关心关心处境困难和失业的工会会员、职工；组织代表团看望慰问处境特别困难的工会会员和职工，送去慰问品，鼓励他们，祝他们新年快乐……

吴维孝表示，除了工会活动之外，为了减少工人的困难，保留熟练的人力资源，为稳定劳动力市场做出贡献，为2023年复苏期做好准备，需要采取多种同步解决方案，既需要短期支持以帮助工人克服困难，留在市场或尽快重返市场，也需要长期支持以提高工人对市场波动的适应性和韧性。