提议将2019年元旦假期（4月30日和5月1日）互换

劳动荣军社会部刚刚起草了一份关于2019年春节假期及公务员、公务员和公职人员周休交替的方案。该部门正在向12个部委和行业部门征求意见。

2019年新年假期，劳动荣军与社会部建议公务员周六（2019年1月5日）上班，周一（2018年12月31日）放假。

通过此休假方式，员工将在新年假期期间从周六（2018年12月29日）到周二（2019年1月1日）连续休假。因此，这段时间的总休假天数为连续4天。

劳动荣军与社会部提议除夕夜放假四天。图片：黄河。

劳动荣军社会部分析称，这种休假方式只是将每周1天的休息日与1个工作日互换，总共休假4天，因此易于实施。

对于 4 月 30 日南方解放日和 5 月 1 日国际劳动节假期，劳动荣军与社会部提出了两种方案。

选项 1：工人休息2天，分别为周二（4月30日）、周三（5月1日），不调休。

选项 2：官员、公务员及公职人员将享有连续5天的休假，从2019年4月27日至2019年5月1日。由于星期一是节假日之间的工作日，因此建议调休一天，并在星期六（2019年5月4日）上班。其中，每周休息2天，调休1天，节假日2天。

据劳动荣军社会部报告，在过去的实施过程中，该部收到一些意见，认为连续多日的假期对企业和需要联系国家机关处理行政事务的民众造成一定影响。

然而，劳动荣军社会部认为，有些人并未完全理解周休互换的本质，认为这样会减少公务员的工作天数。该部认为，方案二更为和谐、更合适，因为它解决了休息日之间有工作日的问题，同时连续休息天数也不会过长。