一次性领取社会保险或提前退休是不利的

社会保险政策发生了诸多变化，使参保人员受益。然而，出于各种原因和不同情况，许多人仍然选择“一次性”领取社会保险，或者申请提前退休。

《社会保险法》规定女性退休年龄为55岁，男性为60岁。在一些领域和职业中，劳动者即使身体健康仍有问题，仍继续工作。对于30年未工作的女性和35年已工作的男性来说，养老金非常低。

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具体来说，国会社会事务委员会副主席裴士利先生分析道：如果工作年限只有20-25年就退休，女性还不到55岁，男性还不到60岁，一次性领取退休金会非常不利。首先不利的是，每年要缴纳22%的退休金（相当于2.6个月的工资），如果一次性领取退休金，一年的工作收入只能算作2个月的工资。关键问题是，过了60岁和55岁，人们就没有其他收入来源了。那他们该如何生活呢？

关于社保基金破产或社保缴费贬值的担忧，根据《社会保险法》，社保基金由国家出资，退休人员仍然有权享受养老金调整，保障退休人员的货币购买力。所有参加强制性社会保险的退休人员，如果工资较低、社保缴费年限短或提前退休，最低养老金仍与基本工资持平，保障最低工资。

“无论政策调整与否，都要以保障退休人员的最低工资为目标，不能让退休人员遭受损失。”黎先生说。

将来，养老金要实现公开、透明，对参加社会保险的人员实行个人账户，让参加社会保险的人员都了解、知道自己的工资发了多少、增长了多少，让老百姓充分了解自己的养老金情况。

现在转型正在进行，不可能一下子就完成。退休人员和公务员的工资增长幅度也会相应调整。今后职工的养老金肯定要按照实际缴费额进行管理，不会像现在这样，公务员的工资增长和养老金同步调整。

将来，养老金将实现公开、透明，社保参保人员将建立个人账户，参保人员可以清楚知道自己缴纳了多少工资。

莱先生表示：“我们正在完善政策，使其公开透明，确保每个人都拥有个人社保卡，每个人都能掌控自己的资金。我们正在逐步建立完全由员工所有、记入个人账户、受国家保护的养老金体系。如果物价下跌或上涨，国家必须根据货币的实际价值进行补偿。如果养老金出现任何问题，国家必须予以保护，以免失去退休人员的养老金。”

事实上，社会保险专家表示，许多人并不完全了解国家提供的社会保险。退休后，人们不仅能领取医疗保险卡，还能享受丧葬费、为不再处于工作年龄的父母和尚未成年的子女提供早逝抚恤金等福利。“这些都是非常人性化的政策，但许多人并不理解，”裴士利先生指出。