任命非本地警察局长的原因
今年上半年,公安部共调动、任用33名非本级省级公安厅厅长、29名厅局级以上官员。
公安部办公厅主任苏安佐少将谈到省级公安厅厅长不得由当地人担任政策的落实情况。
继精简机构、撤销6个总部之后,最近,公安部又因轮换、调动、任命一批省级公安厅厅长和多位厅局领导而备受关注。请问先生,这是公安部机构改革的第二次“革命”吗?
这是落实越共中央政治局关于继续创新和改组政治系统机构,精简机构,有效运作的第18号决议、越共中央政治局关于继续创新组织管理体系,提高公共服务单位质量和效率的第19号决议和越共中央政治局关于继续创新和改组公安部机构,精简机构,有效运作的第22号决议的后续任务之一。
苏安索少将透露了任命一系列非当地人担任省区警察局长的原因。 |
中央公安党委、公安部领导班子以高度的决心、主动性和示范作用,与中央各部委、各分支机构、地方党委密切配合,有效落实中央各项决议和政治局第22号决议。
近期的轮换、调动和任命,也源于一些官员年龄不再符合连任条件,需要根据规定进行替换。这也是为了落实警察领导不能连任超过两届的规定,那些年龄不符合连任条件的官员必须调动和替换,以担任关键职务。
这也是为了保证党的公安局长不是当地人担任的政策的落实。
许多警察局长计划担任更高职位。
那么,到目前为止,该机构的组织结构如何精简,总体运作效率如何,以及警察局长不由当地人担任的政策执行得如何?
除压缩中间层级、撤销6个综合部门、减少近60个厅级单位、裁减近300个厅级单位、合并20个消防警察支队外,公安部迄今已完成向8592个公社调配2.7万余名正规民警,没有增加人员编制。
近年来,公安机关机构改革,减少了很多机构,减少了中间层级,特别是减少了不少领导干部。
迄今为止,警察队伍结构已朝着将部级警力从21.11%削减至19.46%的方向转变。相比之下,乡镇级警力则从9.88%增至17.45%。未来部级警力的目标比例仅为15%,省级警力的目标比例为85%。在全省警力结构中,省级警力占35%,县级警力占35%,乡镇级警力占30%。
落实省级公安局长不派驻地方的政策,今年上半年,公安部已调动、调配、任命了33名省级公安局长、29名厅级以上干部。这些人员已编入党委,为各级党代会做好人员储备。
可以说,到现在为止,省级公安局长、区级公安局长几乎100%都不是本地人。
此外,公安部党委和领导班子也高度重视培养女警官,使他们成为优秀的领导干部和指挥员。近期,公安部有2名女将军荣休,目前共有5名女将官。预计未来还将有1-2名女警官晋升为将军。
您如何评价任命一位非本地出身的省级公安局长的效果和意义?
部里还没有对此事作出具体的评价,但总的看,调动、调动、任用的同志都很积极,都得到了高度评价。
在任命的同志中,有不少是省级公安局长、县级公安局长,他们深受党委、政府和人民的信任,有望担任更高职务。例如,省级公安局长有望担任省委副书记、省主席、省副主席或国会代表团团长。
通过最近召开的各级党代会,区、乡公安局长100%以极高的得票率当选党委委员。特别是近2.7万名正式派驻到公社的公安干警中,大多数公社公安局长都当选了党委委员。区级公安局长也同样如此。