工作精神和创造力的典型例子

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(Baonghean) - 他们是来自各个领域的、敬业奉献的集体和个人。他们每一个人都是创造性工作精神的光辉典范,在社区中具有深远的影响力。义安省会见了一些出席全国先进典型表彰大会的代表。

“一直想为科学做出贡献”

潘佩珠天才高中的好消息不断传来,陈友平明以优异的成绩夺得亚洲物理奥林匹克竞赛银牌,他认为这枚奖牌不是运气使然,而是两年来刻苦训练的结果。

Trần Hữu Bình Minh tại lễ đón học sinh Nghệ An đạt giải Cuộc thi Olympic Vật lý châu Á.Ảnh: Mỹ Hà
陈友平明出席欢迎仪式,欢迎义安省在亚洲物理奥林匹克竞赛中获奖的学生。图片:My Ha

提起平明,人们会想起一个温柔可爱、热爱科学的男孩。他从小就展现出这种品质,总是探索家里各种机器的运作,从电风扇、电视机到洗衣机。因此,他总是关注电视上的科普节目。在成长过程中,平明很快展现出他在自然学科方面的天赋,多年来连续获得数学和信息技术方面的奖项。

当他被选入潘佩珠天才高中物理班时,陈文娥老师很快就发现了这个男孩身上“获奖”的特质。在与这位敬业的老师一起刻苦学习的日子里,明悟出了许多道理:“如果你追求科学,就必须坚持到底。”科学也是一门艺术,只要你有天赋、热情和奉献精神,你就能取得成果。因此,参加比赛是帮助科研人员攀登科学高峰的阶梯。正是这些动力,帮助他不断获得全国物理学一等奖和亚洲物理奥林匹克竞赛银牌。

谈及未来计划时,Minh只说,首先他必须好好学习,并选择合适的环境来继续创作他珍视的项目。因此,他认为现在谈论太多计划和梦想并不合适。“我只希望自己能一直为科学做出贡献,创作出有用的作品,服务于生活。在我看来,当科学作品能够解决生活中的问题时,它才是真正有意义的。”

“必须保护泰国人民的文化灵魂”

2017年科研奖颁奖典礼上宣布了萨姆文平的名字,这并不让很多人感到意外,因为“莱岱泰文的研究、收集、整理文献和组织教学”工作早已成为泰族人民生活的一部分。

这是第一部对莱泰文进行较为完整研究的著作,包括一套完整的莱泰文教学文献,包括泰文学习指南、词汇册、语法册、练习册、参考书5册,提供了莱泰文的文字、语音、词汇、语法等方面的基础知识。

Ông Sầm Văn Bình dạy học chữ Thái hệ Lai Tay. Ảnh: P.V
Sam Van Binh 先生教授莱泰泰文。照片:PV

萨姆文平说:为了成功研究这个项目,他花了很多年在实地收集和整理泰国古代的文字、祈祷文、祈求丰收的祈祷文、祈求降雨的祈祷文、忌日和葬礼的祈祷文;然后那些爱情的呼唤,那些现代已经失传的情歌,也被他一句一句地从村里的老人们那里收集起来,从他偶然发现的古代文献中收集起来。

此后,著作、文章相继出版,《莱岱文》、《莱徐芒涵文》、《莱徐清化文》、《莱徐芒文》、《莱徐芒梅文》、《莱宝文》……已成为研究泰国各民族语言文化的宝贵文献。

当被问及未来在保护古泰文和传承泰国习俗方面的计划时,Sam Van Binh 表示,未来将继续研究完善泰莱泰文教材;同时,创作高效使用的字体,为保护和推广泰文做出贡献。此外,为了将泰文转化为“活语言”,有必要将教学模式扩展到许多不同的学科。“但我最关心的仍然是保护泰国古代人民的核心习俗和实践,这些习俗和实践正日益趋于消失。” Sam Van Binh 坦言。

“乘客是我的恩人”

自从在德国工作以来,阮丹文就一直怀揣着一个想法:为越南带来一种全新的交通服务方式,让乘客不再为长途自驾出行而担忧。也就是说,乘客可以乘坐摆渡车到达目的地,像火车一样睡在床上,而且出发和到达时间都能得到保证。然而,回国后,他经过了漫长的思考,最终在义安省创办了第一家卧铺巴士公司,其运营方式在当时来说也比较特殊。

也就是说,中途从来不会有人上车;只要车上只有一个人,车就会开走……而万明运输股份公司总是被其他单位贴上“疯狂”、“优秀”的标签,是因为在节假日和春节期间,其他运输单位为了“打工攒月,过年”而同步涨价,而万明运输股份公司却在平日保持同样的价格。万明运输股份公司秉承着以服务风格和运营模式打造品牌的理念,被视为一家优质运输单位。

“公司拥有一支技术精湛、经验丰富的驾驶员队伍。每年在全国驾驶比赛中,文明总能夺得最高荣誉。”公司经理阮丹文先生说道。

Ông Nguyễn Đàm Văn - Giám đốc Công ty CP Vận tải Văn Minh. Ảnh: NVCC
阮丹文先生——万明运输股份公司董事。图片来源:NVCC

取得这一成就,不仅得益于公司拥有完善的培训体系,更得益于公司在员工中广泛开展的竞争机制。公司为每位司机和员工营造了良性竞争的环境,即以客户满意度为衡量标准,从服务态度到每次行程的运输质量,都对工作绩效进行考核。任何一位员工如果获得客户的称赞和感谢,当月的竞争积分就会增加,并获得月度、季度和年终奖金。同时,如果受到客户的批评和谴责,则会受到相应的处罚。

阮丹文先生说:“公司每年还举办文化行为竞赛和良好驾驶竞赛,既是为了加强专业能力,也是为了激发员工的创造力和竞争精神。”

万明公司运营十余年,荣获多项殊荣:连续四年(2013年至2016年)荣获“金方向盘奖”;荣获全国优秀驾驶竞赛奖。公司董事长阮谈文本人是2016年全国百名优秀企业家之一,并被评为2013年义安省九大杰出青年。为了推介公司多年来取得的成就,阮先生表示,公司的标准仍然是以客户满意度作为衡量成功的标准,他表示,运输单位必须认识到“客户不是上帝,而是我们的恩人”。

清娥

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