推动性别平等工作发生实质性变化,提高妇女地位
(Baonghean.vn)-3月8日下午,省妇女进步委员会举行了关于性别平等、妇女进步活动、2022年义安省女干部调查研究计划的研讨会。
研讨会由省人民委员会副主席、省妇女进步委员会主任裴廷龙同志和劳动荣军与社会部主任段红武同志共同主持。
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参加研讨会的代表们。图片:Thanh Nga |
2021年,社会经济形势受到新冠肺炎疫情严重影响,但义安省注重指导各项任务和工作的落实。性别平等和促进女性。
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段鸿武同志在研讨会上致开幕词。图片:Thanh Nga |
性别平等工作日益深入,质量得到各级、各部门和广大群众的认可。2021年性别平等战略25项目标中,有22项实现并超额完成年度计划,完成年度计划的88%。其中,性别平等目标在经济领域——劳工、健康、信息和通信……特别是政治领域性别平等目标的实现,如:省级人民议会女性代表比例达到27.71%;县级达到31.25%;乡级达到29.97%,均高于2016-2021年任期;县级地方政府主要领导成员中女性占比达到66.67%;乡级地方政府主要领导成员中女性占比达到46.3%,达到既定计划的132%……
义安省妇女继续在各活动领域中发挥自己的作用和责任,特别是在维护家庭幸福和为该省近年来的经济社会发展作出实际贡献。
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裴廷龙同志在大会上作总结。图片:Thanh Nga |
省人民委员会副主席兼妇女进步委员会主任裴廷龙在研讨会上发言时要求:“为了使性别平等和提高妇女地位活动取得切实成果,建议各部门、各级继续落实党、国家和政府关于国家性别平等战略的政策。特别是推动组织实施国家性别平等和提高妇女地位活动计划的目标和指标。”
此外,要有效落实各项机制和政策,确保各领域性别平等原则;将性别平等内容纳入本省各项政策、法律、方案、项目、战略、经济社会发展规划的制定过程中;提高妇女在各级领导和管理岗位上的平等参与度。同时,加强性别平等政策法律的宣传、普及和教育。
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3月8日国际妇女节当天,省领导向女代表献花表示祝贺。图片来源:Thanh Nga |
省人民委员会副主席要求强化地方政府的管理责任,发挥各部门、行业、祖国阵线、政治社会组织的参与和配合作用,同时发挥领导干部在执行、管理和指导性别平等发展和妇女进步机制和政策落实中的作用和责任。依法加强对违反性别平等行为的检查、审查和处理;认真有效落实2022年全省女干部考察调研计划。
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向取得杰出成就的组织和个人颁发奖状。图片:Thanh Nga |
省人民委员会副主席强调:“女性干部的贡献为我省带来了诸多突破和新发展。因此,未来我们需要在各领域工作中更多地汲取女性的智慧和奉献。”
研讨会上,省人民委员会副主席裴廷龙向3个集体和3名个人颁发劳动荣军与社会部奖状,以表彰他们在落实2011-2020年阶段国家性别平等战略中取得的成就。