L'assurance sociale provinciale de Nghe An s'efforce d'atteindre une assurance sociale universelle

En 2021, malgré l'impact de la pandémie de Covid-19, grâce aux efforts de l'ensemble du système politique, le développement des assurés sociaux dans la province a enregistré des résultats positifs. Ces résultats sont le fruit des efforts et des initiatives de la Caisse d'Assurance Sociale de Nghe An, qui a mis en place de nombreuses solutions pratiques et efficaces.

La joie des participants à l'assurance sociale volontaire

Français En visitant la famille de M. Ngo Duy Cu (né en 1972) avec sa femme, Mme Nguyen Thi Nguyet (née en 1980) dans le bloc Phuc Loc, quartier de Vinh Tan (ville de Vinh), dans une maison pleine de chaux et de mortier dans la chaleur de midi de mai, M. Cu s'est dépêché d'essuyer la sueur de son front, puis a versé un bol de thé vert fort pour inviter ses invités, il a confié : La maison est en cours de réparation, cher. Ces derniers mois, en raison de l'épidémie de Covid-19, les ouvriers ont travaillé au ralenti, de sorte qu'elle n'est pas encore terminée. Le mari et la femme sont tous deux travailleurs indépendants (M. Cu est ouvrier du bâtiment, Mme Nguyet vend des légumes et des fruits au marché). La situation de la famille n'est pas très bonne lorsque toutes leurs sources de revenus sont instables. De plus, ils ont une mère âgée de plus de 80 ans, 3 enfants en âge scolaire (le premier enfant est en 9ème année cette année, le plus jeune sera en 1ère année l'année prochaine).

M. Ngo Duy Cu (né en 1972) dans le bloc Phuc Loc, quartier Vinh Tan (ville de Vinh). Photo de : Thanh Hien

Cependant, le couple a continué à discuter et a décidé de souscrire à une assurance sociale volontaire. Selon M. Cu, « les revenus du mari et de la femme sont instables. Si nous n'économisons pas pour nos vieux jours, en mauvaise santé, nous ne saurons plus vers qui nous tourner. Quand les enfants grandiront, chacun ira vivre ailleurs ; c'est déjà suffisant pour eux de subvenir à leurs besoins. En tant que parents, nous ne pouvons pas dépendre de nos enfants et petits-enfants. »

Si les revenus étaient plus stables, le couple cotiserait certainement à l'assurance sociale avec un taux de cotisation plus élevé qu'actuellement (ils cotisent chaque année plus de 2 millions de VND à l'assurance sociale volontaire). Pour M. Cu, économiser cette somme pour sa femme et lui pour leurs vieux jours représente déjà un effort considérable. Et le couple est très heureux et rassuré, car lorsqu'ils prendront tous deux leur retraite, ce sera aussi le moment de percevoir leur pension de retraite grâce à leur participation à l'assurance sociale volontaire.

M. Ngo Duy Cu (né en 1972) dans le bloc Phuc Loc, quartier Vinh Tan (ville de Vinh)

Non seulement M. Cu éprouve de la joie et de la confiance en participant à l'assurance sociale volontaire, mais M. Tran Van Ngoan (né en 1960), du quartier de Quang Trung (ville de Vinh), ressent la même joie. Il a cotisé à l'assurance sociale de janvier 2009 à novembre 2020 au sein de la société par actions Vinafood 1 Flour. En novembre 2020, M. Ngoan avait l'âge légal de la retraite, mais sa durée de cotisation n'était que de 11 ans et 11 mois. Or, la réglementation fixant le nombre minimum d'années pour bénéficier du régime de retraite à 20 ans, il lui manque encore 9 ans et 1 mois. Après des recherches et les conseils de l'agent de recouvrement de l'assurance sociale, M. Ngoan a décidé de cotiser immédiatement à l'assurance sociale volontaire pour les années manquantes. En janvier 2021, il a commencé à bénéficier du régime de retraite avec une pension de plus de 2,9 millions de VND par mois.

M. Cu a déclaré que si ses revenus étaient plus stables, lui et sa femme cotiseraient certainement à la sécurité sociale avec un taux de cotisation plus élevé qu'actuellement. Photo : Thanh Hien

Français Au 30 avril 2021, l'ensemble de la province comptait 239 482 personnes participant à l'assurance sociale obligatoire, soit une augmentation de 16 696 personnes (en hausse de 7,49 %) par rapport à la même période en 2020, une augmentation de 3 254 personnes (en hausse de 1,38 %) par rapport à décembre 2020 ; une augmentation de 1 104 personnes (en hausse de 0,46 %) par rapport à mars 2021 ; Le nombre de personnes participant à l'assurance sociale volontaire était de 86 731 personnes, soit une augmentation de 27 186 personnes (en hausse de 45,66 %) par rapport à la même période en 2020, une augmentation de 9 350 personnes (en hausse de 12,08 %) par rapport à décembre 2020 et une augmentation de 2 378 personnes par rapport à mars 2021 (en hausse de 2,82 %).

Il s'agit d'un résultat remarquable, fruit des efforts déployés par l'ensemble du secteur de l'assurance sociale de Nghe An dans une période aussi difficile que celle que nous traversons actuellement. Au cours des prochains mois de 2021, l'épidémie de Covid-19 continuera de compliquer les choses, affectant considérablement le développement économique et les revenus des citoyens, ce qui compliquera considérablement le développement et l'augmentation du nombre de participants à l'assurance sociale.

De nombreuses solutions opportunes

La politique d'assurance sociale volontaire est mise en œuvre depuis 2008 afin de créer des opportunités pour les travailleurs du secteur informel de participer à l'assurance sociale. Cependant, après dix ans, le nombre de personnes participant à l'assurance sociale volontaire n'a pas encore atteint le potentiel. Le 23 mai 2018, la 7e Conférence du 12e Comité central a publié la résolution n° 28-NQ/TW sur la réforme des politiques d'assurance sociale, qui a clairement défini l'orientation de la mise en œuvre de l'assurance sociale universelle. Le 3 août 2018, le gouvernement a publié la résolution n° 102/NQ-TW assignant aux comités populaires des provinces et des villes la tâche de développer le nombre de participants à l'assurance sociale, considérant cela comme un objectif de développement socio-économique local.

Les agents de la sécurité sociale de Nghe An conseillent à la population de souscrire à une assurance sociale et à une assurance maladie. Photo : Duc Anh

Afin de développer l'assurance sociale volontaire, outre les avantages de cette politique, le secteur de l'assurance sociale a récemment déployé des efforts pour mettre en œuvre de nombreuses solutions, déterminé à concrétiser la résolution n° 28. Ainsi, le secteur de l'assurance sociale a renforcé sa coordination avec les agences compétentes afin de mettre en œuvre simultanément de nombreuses solutions, telles que : la participation à la proposition d'amélioration des politiques en fonction de la situation concrète ; la mise en œuvre de la réforme des procédures administratives ; l'utilisation des technologies de l'information pour faciliter la vie des participants et des bénéficiaires ; l'innovation et le renforcement de la communication, notamment sur les réseaux sociaux, et l'encouragement de chaque cadre et fonctionnaire du secteur à se comporter en propagandiste pour sensibiliser et mobiliser la population. Le mois de mai a notamment été choisi chaque année comme mois de promotion de la mise en œuvre de l'assurance sociale pour tous, conformément à la décision n° 1676/QD-TTg du Premier ministre. C'est une excellente occasion pour l'assurance sociale vietnamienne et les secteurs concernés de se concentrer sur la propagande et la mobilisation populaire.

AvecAssurance sociale de Nghe AnEn 2021, l'objectif de développement des participants à l'assurance sociale volontaire a augmenté de 38,79 % par rapport à 2020 ; s'efforçant que le taux de couverture d'assurance maladie dans l'ensemble de la province atteigne 91 % de la population d'ici la fin de 2021, soit une augmentation de 0,4 % par rapport à 2020. Pour s'efforcer d'atteindre l'objectif assigné, Nghe An Social Insurance a proposé des solutions spécifiques pour développer les participants à l'assurance sociale :

Propagande sur la politique d'assurance sociale volontaire pour les habitants de Nghi Loc. Photo : PV

Français Plus précisément : Renforcer le travail de conseil auprès du Comité provincial du Parti, du Conseil populaire et du Comité populaire provincial pour demander aux branches fonctionnelles de continuer à coordonner étroitement avec le secteur de l'assurance sociale dans la mise en œuvre des programmes et des plans du Comité provincial du Parti, du Conseil populaire et du Comité populaire de la province de Nghe An sur la mise en œuvre de la résolution n° 28-NQ/TW, datée du 23 mai 2018 du Comité exécutif central du Parti (terme XII) sur la réforme des politiques d'assurance sociale. Conseiller sur l'élaboration d'objectifs pour les participants à l'assurance sociale, à l'assurance maladie et à l'assurance chômage dans les objectifs socio-économiques de la province pour les années suivantes.

Développer un plan de communication dès le début de l'année ; renforcer la consultation et la coordination dans le travail de propagande pour faire connaître les politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie aux masses ; innover et diversifier constamment le travail de propagande, en se concentrant sur le travail de propagande orale et directe ; renforcer l'inspection et l'examen de la mise en œuvre des politiques et des lois sur l'assurance sociale et l'assurance maladie dans les agences, les unités et les entreprises ; détecter rapidement et traiter strictement les violations, en particulier les actes d'évasion, d'endettement, de fraude et de profit de l'assurance sociale et de l'assurance maladie.

Organiser une revue générale et développer les entités participant à l'assurance sociale obligatoire dans les unités qui n'y ont pas adhéré ou n'y ont pas pleinement adhéré pour leurs employés, conformément à la réglementation. Mettre en œuvre des solutions pour étendre et améliorer la qualité du système d'agents collecteurs d'assurance sociale et d'assurance maladie dans la région.

Conseils aux personnes souhaitant adhérer à l'assurance sociale et à l'assurance maladie à l'agence de recouvrement du quartier de Le Loi (ville de Vinh). Photo : Duc Anh

Pour les groupes participant à l'assurance sociale obligatoire : Organiser une revue générale et développer les sujets participant à l'assurance sociale obligatoire dans les unités qui n'y ont pas adhéré ou qui n'y ont pas pleinement adhéré pour leurs employés, conformément à la réglementation. Examiner et comprendre les projets du secteur de la gestion qui entreront en vigueur au cours de l'année et les grandes entreprises qui développeront leur production au cours de l'année afin d'orienter et d'accompagner directement les unités dans l'inscription de leurs employés à l'assurance sociale. Pour les projets de 500 employés ou plus, l'assurance sociale provinciale soutiendra l'assurance sociale du district dans sa collaboration avec l'unité.

Avec le groupe participantAssurance sociale volontaireCoordonner avec le Comité populaire, l'Association des agriculteurs et l'Association des femmes des communes, des quartiers et des villes l'organisation de conférences visant à diffuser directement les politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie dans les quartiers, les hameaux, les villages et les groupes résidentiels. Organiser la formation et le développement des compétences des agents collecteurs en matière de propagande, d'exploitation et de mobilisation des sujets pour qu'ils participent à l'assurance sociale volontaire et à l'assurance maladie par ménage. Attribuer chaque trimestre des objectifs spécifiques aux agents collecteurs pour le développement des sujets d'assurance sociale volontaire et d'assurance maladie par ménage. Vérifier régulièrement les données pour une incitation rapide.

Nghe An a lancé une campagne en réponse au Mois de promotion de la sécurité sociale universelle. Photo : PV

Depuis la publication de la résolution 28-NQ/TW, la mise en œuvre des politiques d'assurance sociale à l'échelle nationale a connu de nombreux changements importants. L'élargissement de la couverture sociale est notamment un objectif immédiat et à long terme, visant à instaurer une assurance sociale universelle et à garantir la sécurité sociale à tous les travailleurs. Par conséquent, à l'avenir, le secteur de l'assurance sociale devra continuer à s'attacher à renforcer la confiance de la population dans les politiques d'assurance sociale grâce à une innovation globale en termes de contenu, de forme et de méthodes de communication.

Parallèlement, il faut s'efforcer de rechercher et de développer de nouvelles méthodes pour maintenir et augmenter rapidement le taux de participation à l'assurance sociale volontaire ; changer les habitudes des gens, les faisant passer de l'auto-épargne et de la thésaurisation pour les temps difficiles à la contribution au système d'assurance sociale pour assurer leur vie lorsqu'ils atteignent l'âge de la retraite.