Nouvelles directives du Comité populaire de la province de Nghệ An concernant la restructuration organisationnelle.
Le processus de réorganisation de l'appareil administratif et d'affectation du personnel doit être équitable et objectif, suivant le principe de « sélection des bonnes personnes », afin de prévenir la « fuite des cerveaux » et d'éviter l'apparition de problèmes internes complexes.
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"T« Il s'agit de choisir les personnes. »,Prévenir la fuite des cerveaux.
Le Comité populaire de la province de Nghệ An vient de publierDocument officiel urgent n° 1466/UBND-TH, daté du 28 février 2025Le présent document s'adresse aux départements, conseils et agences relevant du Comité populaire provincial ; aux comités populaires des districts, des villes et des communes ; et aux unités de service public relevant directement du Comité populaire provincial, concernant la mise en œuvre de plusieurs dispositions relatives à la réorganisation de la structure organisationnelle des agences et des unités.
L'objectif est de mettre en œuvre les conclusions, résolutions, directives et lettres officielles du Comité central, du Comité provincial du Parti, du Comité permanent du Comité provincial du Parti et du Conseil populaire provincial concernant la réorganisation de l'appareil administratif, en assurant un cadre juridique pour le fonctionnement continu, normal et harmonieux des organismes et de la société ; en évitant les chevauchements, les duplications ou les omissions de fonctions et de tâches entre les organismes ; en prévenant les lacunes dans le temps, l'espace et le domaine ; et en traitant rapidement les problèmes qui surviennent après la réorganisation de l'appareil administratif, avant même que les réglementations juridiques pertinentes ne soient modifiées ou complétées.
En conséquence, le Comité populaire provincial demande aux départements, agences, comités populaires de district et unités de service public relevant du Comité populaire provincial de se concentrer sur la mise en œuvre résolue des tâches et des solutions, en assurant les progrès fixés ; et de mener à bien rapidement l'organisation interne des agences et des unités conformément au plan approuvé par les autorités compétentes.
Dans le même temps, s'acquitter immédiatement de la responsabilité d'annoncer publiquement le contenu stipulé dans la résolution n° 190/2025/QH15 de l'Assemblée nationale lorsqu'une décision est prise par l'agence ou la personne compétente précisant les fonctions, les tâches, les pouvoirs, la structure organisationnelle ou les réglementations relatives aux changements qui doivent être annoncés publiquement.
Diriger, contrôler, encourager et orienter la divulgation rapide des informations afin d'en faciliter l'accès aux agences, organisations, particuliers et entreprises.
Étudiez en profondeur le contenu relatif aux fonctions, devoirs et pouvoirs de votre agence après la réorganisation de la structure organisationnelle afin de recevoir, de répondre, de guider et de clarifier les questions relatives aux fonctions, devoirs et pouvoirs de votre agence lors de la réception de demandes et de suggestions de personnes et d'organisations, en veillant au respect des principes stipulés à l'article 2 de la résolution n° 190/2025/QH15.
Le processus de réorganisation de l'appareil administratif et d'affectation du personnel doit continuer à faire un travail efficace sur le plan politique et idéologique, ainsi que dans la mise en œuvre des politiques et réglementations à l'égard des cadres, des fonctionnaires, des employés du secteur public et des travailleurs concernés ; le placement du personnel doit être juste et objectif dans l'esprit de « choisir la bonne personne », de fidéliser le personnel compétent, de prévenir la « fuite des cerveaux » et d'éviter l'émergence de problèmes internes complexes.
Comité populaire de la province de Nghe An
Sur la base du plan de restructuration et de rationalisation organisationnelle approuvé par l'autorité compétente, les agences et les unités doivent mettre en œuvre le processus de réception des fonctionnaires et des contrats de travail conformément au décret gouvernemental n° 111/2022/ND-CP du 30 décembre 2022, des unités en cours de restructuration organisationnelle vers de nouvelles unités conformément à la réglementation en vigueur.
Poursuivre la réorganisation des structures internes.
Le Comité populaire provincial demande : Dans l'attente de la publication des circulaires par les ministères compétents réglementant les fonctions, les tâches, les pouvoirs et la structure organisationnelle des agences spécialisées (après restructuration), les agences et unités doivent, pour le moment, continuer à mettre en œuvre les règlements approuvés par le Comité populaire provincial, en veillant à leur cohérence avec le plan de restructuration organisationnelle approuvé par l'autorité compétente.
Après réception du document d'évaluation du ministère de la Justice et de la circulaire du ministère compétent, les départements et agences doivent finaliser sans délai le projet de règlement relatif aux fonctions, aux tâches, aux pouvoirs et à la structure organisationnelle du département et de ses services subordonnés (le cas échéant), et le soumettre au ministère de l'Intérieur pour évaluation et transmission au Comité populaire provincial pour signature et promulgation ; et réorganiser l'organisation interne et les unités affiliées du département conformément à la réglementation en vigueur.
À l'attention du Comité populaire de district : charger le ministère de l'Intérieur d'évaluer et de soumettre au Comité populaire de district, pour promulgation, un règlement relatif aux fonctions, aux tâches, aux pouvoirs et à la structure organisationnelle des organismes spécialisés relevant du Comité populaire de district, conformément à la réglementation ; réorganiser les unités de service public subordonnées selon le plan approuvé par l'autorité compétente.
Le Comité populaire provincial demande aux ministères, aux agences et aux comités populaires de district de suivre régulièrement la situation sur le terrain, d'identifier rapidement tout obstacle survenant lors de la restructuration de l'appareil d'État et de résoudre de manière proactive les problèmes qui se posent au cours de cette restructuration dans le cadre de leurs fonctions et pouvoirs respectifs ; si nécessaire, de faire rapport rapidement et de proposer des solutions au Comité populaire provincial (par l'intermédiaire du ministère de l'Intérieur) dans le cadre de ses compétences ou de faire rapport à l'autorité compétente pour résolution.
Pour les unités de service public relevant du Comité populaire provincial, le Comité populaire provincial demande qu'elles soumettent au ministère des Affaires intérieures pour évaluation, puis au Comité populaire provincial pour approbation, le plan (ou schéma) de réorganisation de la structure organisationnelle conformément à la conclusion n° 473-KL/TU du 7 février 2025 du Comité provincial du Parti ; la date limite d'achèvement est le 20 mars 2025 au plus tard.
« Il s'agit d'une question importante qui nécessite des progrès urgents et qui exige des agences et des unités qu'elles la mettent en œuvre rapidement, sérieusement et efficacement, afin de garantir le progrès global », a clairement déclaré le Comité populaire provincial.


