Syndicat Nghe An : Diffusion du programme « Rafraîchir la chaleur estivale »

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Depuis son lancement par la Confédération générale du travail du Vietnam, le programme « Rafraîchissement estival » est mis en œuvre et maintenu chaque année par les syndicats de Nghệ An à tous les niveaux. De ce fait, ces syndicats ont mené de nombreuses actions concrètes pour préserver la santé des travailleurs et les soutenir face aux difficultés et aux souffrances liées aux fortes chaleurs.

En tant que personne participant régulièrement et directement aux programmes de « rafraîchissement estival » de la région, vice-président de la Fédération provinciale du travailNguyen Thi Thu Nhi« Dès les premières étapes de la mise en œuvre, la Fédération provinciale du travail a activement encadré et guidé les syndicats locaux. Grâce à leur dévouement et à leur enthousiasme, les unités ont organisé des actions concrètes telles que la distribution d'eau potable, de boissons non alcoolisées, l'installation de systèmes de refroidissement et la mise en place de protections contre la chaleur pour les travailleurs. Le caractère humanitaire de cette initiative a permis à l'opération « Soulagement des fortes chaleurs estivales » de trouver rapidement un écho favorable, de se généraliser et de perdurer jusqu'à aujourd'hui. »

Les syndicats de Nghệ An, à tous les niveaux, se sont rendus au domicile et sur les lieux de travail des ouvriers pour mettre en œuvre le programme « Rafraîchissement estival ». Photo : Contributeur

Le syndicat de l'agriculture et du développement rural est l'une des organisations dont l'efficacité du programme « Rafraîchissement estival » a été saluée pendant de nombreuses années consécutives. Pour clore le Mois des travailleurs de cette année, le syndicat de ce secteur a organisé le programme « Rafraîchissement estival » dans six sections locales. Ainsi, dans chaque section, le syndicat a…Secteur de l'agriculture et du développement ruralDes dons, notamment du lait frais et de l'eau potable d'une valeur de 4 millions de VND, sont distribués, portant le budget total du programme à 24 millions de VND. Ce programme offre également aux représentants syndicaux l'opportunité de se rapprocher des travailleurs, de les écouter, de les interroger et de mieux comprendre leurs conditions de vie et leurs aspirations.

En se rendant directement sur place, les responsables du syndicat des travailleurs de la ville de Vinh ont également remis des cadeaux du programme « Rafraîchissement estival » aux employés de la société par actions Nghe An Urban and Environment qui luttaient contre l'incendie du complexe de traitement des déchets solides de Nghi Yen lors du récent pic de chaleur.

La Fédération des travailleurs de la ville de Vinh offre des cadeaux « Rafraîchissement estival » aux employés du complexe de traitement des déchets solides de Nghi Yen. Photo : Contributeur

Le complexe de traitement des déchets solides de Nghi Yen est le plus grand de la province de Nghệ An. Début juin, une vague de chaleur prolongée et des vents violents ont provoqué de violents incendies dans les décharges, qui se sont rapidement propagés, rendant la lutte contre le feu difficile. La société par actions « Urbanisme et Environnement » de Nghệ An a mobilisé son personnel et ses ouvriers, qui ont travaillé par roulement de 50 personnes par équipe, pour maîtriser l'incendie.chaleur intenseL'odeur était insoutenable, les mains et les pieds couverts de coupures dues aux éclats de verre, les ouvriers luttaient pour maîtriser l'incendie au plus vite. Partageant leurs difficultés, le syndicat des travailleurs de la ville de Vinh s'est rendu sur place et leur a offert du lait et de l'eau potable d'une valeur de 4,5 millions de dongs afin de les encourager, eux et les ouvriers participant directement à la lutte contre les flammes. Ce don modeste, certes, mais cette attention sincère et opportune a profondément touché les ouvriers qui combattaient l'incendie. Ce geste de générosité a contribué à instaurer un climat de confiance et de solidarité entre les travailleurs et le syndicat.

La Fédération du travail du district de Dien Chau a fait don de 158 cartons de lait frais à plusieurs entreprises employant un grand nombre de salariés dans le cadre du programme « Rafraîchissement estival », organisé à l’occasion du Mois des travailleurs. Photo : Contributeur

Les travailleurs des chantiers sont également directement touchés par les conditions météorologiques estivales extrêmes. Consciente de cela, la délégation du Syndicat des transports de Nghệ An a organisé une visite et a offert des cadeaux aux ouvriers travaillant sur le projet routier Muong Xen - Ta Do - Khố Kien (district de Ky Son) et sur les routes nationales 46 et 48E, gérés par les syndicats locaux du secteur des transports. Outre des briques de lait et des bouteilles d'eau fraîche, le Syndicat des transports de Nghệ An a également distribué des ventilateurs industriels, des masques et de l'argent liquide directement aux ouvriers sur le chantier.

Le syndicat des fonctionnaires de Nghệ An soutient les entreprises de ventilateurs à vapeur industriels afin de soulager les travailleurs lors des journées chaudes. Photo : Contributeur

Plus récemment,Syndicat des fonctionnaires de Nghe AnLe syndicat a fait don de 500 caisses de lait d'une valeur de 2,5 millions de VND afin de soutenir et d'encourager les membres du syndicat du Département de gestion du marché de Nghệ An et de l'Association des agriculteurs de Nghệ An à récupérer des produits agricoles pour aider les agriculteurs. Cette initiative opportune témoigne non seulement du soutien du syndicat à ses membres et aux travailleurs, mais illustre également son rôle dans les actions sociales.

L'image des syndicats distribuant des verres d'eau, des briques de lait et des boissons nutritives aux travailleurs directement sur les lieux de production et de travail s'est rapidement répandue. Ce mouvement s'est propagé jusqu'aux syndicats de base.

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Grâce à leur ingéniosité, les syndicats de base ont mis en œuvre le programme « Rafraîchissement estival » avec souplesse et en l'adaptant à leurs unités. Chez Royal Foods Nghe An Co., Ltd. (zone économique de Dong Nam), ce programme se déroule tout au long de l'été, d'avril à septembre, et non sur une seule journée ou à une seule occasion.

Ainsi, la cantine de l'entreprise propose toujours aux employés des boissons rafraîchissantes et saines, comme du thé au chrysanthème, de la limonade, du jus de plantain et des yaourts. Mme Nguyen Thi Nga, employée chez Royal Foods Nghe An Co., Ltd., confie : « Avant de choisir les boissons rafraîchissantes, le syndicat organise systématiquement une réunion, consulte chaque groupe et recueille l'avis de chacun. Toutes les boissons proposées à la cantine sont non seulement délicieuses, mais aussi sûres et bonnes pour la santé. Cette année, la cantine propose une nouveauté : le thé matcha, également rafraîchissant. C'est seulement en travaillant dur dans la chaleur que l'on apprécie un grand verre d'eau fraîche. L'attention du syndicat est une véritable motivation pour nous inciter à nous surpasser au travail. » D'après Mme Nga, l'entreprise a récemment remplacé une partie des cloisons vitrées par des cloisons isolantes afin de protéger les employés de la chaleur.

La société par actions Nafoods Group propose de nombreuses boissons saines à la cantine. Photo : Contributeur

Tout au long de l'été, le programme « Rafraîchissement estival » de la société Hoa Sen Nam Cam Nghe An a permis de distribuer des citrons glacés aux employés sur leurs lieux de travail. Mme Nguyen Thi Chuyen, présidente du syndicat de l'entreprise, a expliqué : « En raison de l'épidémie de Covid-19, nous avons limité les rassemblements. La particularité de notre entreprise est que nos employés sont répartis sur des lignes de production éloignées les unes des autres. Par conséquent, le syndicat doit veiller à ce que chacun ait toujours accès à de l'eau. De plus, nous avons installé des chauffe-eau à plusieurs endroits dans l'usine. »

La société Thien Phu Packaging Production Company Limited (district de Nghi Loc) adapte sa carte de boissons fraîches pendant l'été. Photo : Contributeur

Contrairement aux entreprises dont la clientèle cible est constituée de salariés, l'Union des élèves du lycée Nghia Khanh (Nghia Dan) a organisé le programme « Se rafraîchir pendant l'été » combiné à un programme de soutien pendant la période des examens, à destination de ses enseignants et élèves. Pour mettre en œuvre ce programme, l'Union a élaboré un plan, collecté des fonds, mobilisé des bénévoles pour préparer la soupe sucrée et commandé du thé au lait auprès de fournisseurs réputés. Selon M. Hoa Thanh Nga, président de l'Union, trois facteurs essentiels ont été à prendre en compte pour la réussite du programme : un format compact et organisé de manière optimale, respectant les mesures sanitaires, évitant les rassemblements et les bousculades ; le respect des normes d'hygiène alimentaire ; et la propreté des lieux. Lors du récent examen d'entrée en seconde, qui s'est déroulé dans des conditions de forte chaleur, les tasses de soupe sucrée et de thé au lait offertes par l'Union, bien que peu nombreuses, ont été une source de réconfort précieuse pour les enseignants et les élèves.

Les syndicats de base de la Fédération du travail du district de Nghia Dan ont fait preuve d'une grande créativité dans l'organisation du programme « Rafraîchissement estival ». Photo : Contributeur

Mme Nguyen Thi Quynh Trang, vice-présidente de la Fédération du travail du district de Nghia Dan, a déclaré : « Au début, pour mettre en œuvre le programme au sein des syndicats de base, nous consacrions beaucoup de temps à la préparation, à la collaboration avec les entreprises et aux échanges avec les responsables locaux. Aujourd’hui, les syndicats de base ayant bien compris l’importance de la santé des travailleurs, ils ont opté pour des modalités de mise en œuvre adaptées et innovantes. Certains se regroupent pour assurer le service pendant la période des examens, d’autres pour le jour des élections, et d’autres encore organisent des conférences de dialogue… »

Des verres d'eau fraîche et des yaourts offerts par le syndicat ont permis aux travailleurs de se rafraîchir lors des chaudes journées. Photo : Contributeur