La proposition suggère de s'efforcer d'atteindre un taux d'au moins 10 % de candidats non membres du Parti se présentant aux élections du Conseil populaire.
Le ministère de la Justice a récemment publié le rapport d'évaluation du projet de résolution du Comité permanent de l'Assemblée nationale orientant la détermination de la structure projetée, de la composition et de la répartition du nombre de personnes désignées pour se présenter aux élections en tant que représentants aux conseils populaires à tous les niveaux pour le mandat 2026-2031.
Concernant le nombre de représentants aux conseils populaires à tous les niveaux, le projet de résolution stipule que ce nombre sera déterminé conformément aux dispositions de la loi sur l'organisation des collectivités locales. Il tiendra également compte de la population de chaque collectivité (calculée selon les statistiques démographiques de la Base de données nationale sur la population au 30 septembre).
Concernant le nombre de membres à temps plein du Conseil populaire, le projet de résolution stipule qu'au niveau provincial, la direction du Conseil populaire peut compter au maximum deux membres à temps plein, dont deux vice-présidents au maximum. Chaque commission du Conseil populaire comprend trois ou quatre membres à temps plein, dont deux vice-présidents au maximum, et un membre à temps plein.
Le nombre de membres à plein temps du Conseil populaire de la ville de Hanoï, le nombre de vice-présidents du Conseil populaire et le nombre de présidents adjoints des comités du Conseil populaire de la ville de Hanoï doivent être conformes aux dispositions de la loi sur la capitale.
Au niveau communal, le Conseil populaire compte un vice-président ; chaque comité compte un chef adjoint.
Concernant le nombre de vice-présidents et de vice-chefs des conseils populaires aux niveaux provincial et communal pour la période 2026-2031 dans les unités administratives aux niveaux provincial et communal faisant l'objet d'une consolidation et d'une fusion en 2025 : le nombre de vice-présidents et de vice-chefs des conseils populaires aux niveaux provincial et communal pour la période 2026-2031 restera le même qu'au moment de la consolidation et de la fusion ; après 5 ans, ce nombre sera conforme à la réglementation de l'autorité compétente.
Structure, composition et répartition du nombre de personnes désignées pour se présenter aux élections en tant que représentants aux conseils populaires à tous les niveaux.
Le projet de résolution stipule clairement que, sur la base du nombre de représentants élus au Conseil populaire et du principe de surnombre lors de l'établissement de la liste des candidats aux postes de représentants au Conseil populaire, conformément à la loi sur l'élection des représentants à l'Assemblée nationale et au Conseil populaire, le Comité permanent du Conseil populaire à tous les niveaux, après avoir obtenu un consensus avec le Comité permanent du Front de la patrie du Vietnam et le Comité populaire du même niveau, proposera précisément la structure, la composition et la répartition du nombre de personnes issues des organisations politiques, socio-politiques, sociales, des unités des forces armées populaires, des agences d'État à leur niveau, des unités administratives de niveau inférieur (au niveau provincial), des villages et zones résidentielles (au niveau communal), des unités de service public et des organisations économiques de la zone, qui seront désignées comme candidats aux postes de représentants au Conseil populaire dans leurs unités administratives respectives.
La planification de la structure, de la composition et de la répartition du nombre de candidats désignés pour l'élection au Conseil populaire dans chaque unité administrative doit garantir la démocratie, l'équité, l'objectivité et la transparence ; en privilégiant la qualité et en sélectionnant des représentants exemplaires par leur intellect, leur caractère, leur éthique, leur prestige, et qui soient véritablement intègres et forts.
Parallèlement, assurez une structure rationnelle au sein des organisations politiques, socio-politiques, sociales, des unités des forces armées populaires, des agences d'État à leurs niveaux respectifs et des unités administratives de niveau inférieur (au niveau provincial), des villages et des zones résidentielles (au niveau communal) ; des unités de service public et des organisations économiques de la région ; avec une représentation des différents groupes sociaux, professions, religions et tranches d'âge.
Garantir une proportion raisonnable de personnes issues des minorités ethniques sur la liste officielle des candidats au Conseil populaire, conformément aux caractéristiques démographiques de chaque localité, et s'efforcer d'atteindre un taux d'élection satisfaisant.
La proportion de femmes parmi les délégués figurant sur la liste officielle des candidats doit être d'au moins 35 % ; l'objectif est d'atteindre un taux de réussite électorale d'environ 30 % à chaque niveau (provincial et communal).
L’objectif est de garantir que les délégués qui ne sont pas membres du Parti représentent au moins 10 % à chaque niveau (niveau provincial et communal).
L’objectif est d’avoir au moins 15 % de jeunes délégués (moins de 40 ans) à chaque niveau (niveau provincial et communal).
Pour les représentants du Conseil populaire de la législature précédente qui briguent un nouveau mandat, l'objectif est d'atteindre un taux d'au moins 30 % à chaque niveau (niveau provincial et communal).
Lors de la nomination de candidats aux conseils populaires à tous les niveaux, les autorités locales doivent s'assurer que les candidats répondent aux normes requises tout en sélectionnant des représentants exemplaires en termes de genre, d'origine ethnique, de jeunesse, etc.
