Innovation efficace dans les méthodes de leadership

(Baonghean) - Ces dernières années, malgré les opportunités, les difficultés et les défis entrelacés, de nombreux mouvements, en particulier le nouveau programme de construction rurale, ont créé un consensus élevé parmi la population.... Ce succès confirme le rôle et les innovations dans les méthodes de leadership des organisations du parti de la province à la base.

Accroître la responsabilité des cadres et des membres du parti

Tam Quang est une commune frontalière du district de Tuong Duong, dont la situation économique initiale et le niveau d'éducation sont faibles. Afin de promouvoir le développement économique, la commune a sélectionné un certain nombre de familles et mis en œuvre et reproduit des programmes intégrés. À ce jour, la commune compte 65 modèles économiques générant des revenus stables de 50 à 300 millions de VND par an. Des centaines de ménages ont utilisé efficacement les capitaux pour soutenir le développement de la production grâce à des programmes et projets visant à sortir de la pauvreté et à devenir des ménages aisés. Le taux de ménages pauvres dans l'ensemble de la commune est passé de 59,81 % en 2010 à 31,28 % en 2015.

Le camarade Pham Trong Hoang, secrétaire du Comité du Parti du district de Tuong Duong, a déclaré : « Le district valorise toujours le rôle et la responsabilité de chaque organisation et individu dans la conduite et l'orientation de la mise en œuvre des tâches à chaque échelon du Comité du Parti. Pour mener à bien le développement économique, l'éradication de la faim et la réduction de la pauvreté, le Comité du Parti du district assigne des tâches spécifiques à chaque agence, unité, cadre, membre du Parti et organisation en charge de chaque modèle économique et de chaque foyer défavorisé. »

Vérification de la conversion de la structure des cultures dans la commune de Hung Son, district d'Anh Son.

Dans le district d'Anh Son, le comité du Parti de la commune de Dinh Son a innové dans ses activités, promu la démocratie, renforcé le sens des responsabilités et renforcé l'unité au sein du parti. Grâce à l'innovation dans la méthode de direction du comité, Dinh Son a connu un développement global entre 2010 et 2015, notamment dans le développement du commerce et de l'économie des services, devenant ainsi le centre de la région ouest du district d'Anh Son.

Français Selon le camarade Le Hong Vinh - Secrétaire du Comité du Parti du district, l'innovation dans les méthodes de leadership est nécessaire dans chaque domaine, en particulier les domaines sensibles comme le travail du personnel, la gestion foncière, les finances, l'investissement dans la construction de base... Le Comité permanent du Comité du Parti du district promeut la responsabilité du collectif et des individus dans les conseils sur les programmes, les projets et les plans ; dans la discussion et la décision sur les politiques majeures pour assurer le principe du centralisme démocratique ; tout en encourageant et en protégeant les cadres talentueux qui osent penser, osent agir, osent prendre leurs responsabilités et placent l'intérêt commun au-dessus de l'intérêt personnel.

Orientation pratique et spécifique

Au niveau provincial, l'innovation dans la méthode de direction du Comité du Parti se fait dès l'adoption de résolutions concrètes et pratiques, en se concentrant sur les questions importantes et à fort impact, garantissant ainsi une grande faisabilité. La résolution 03/NQ-TU du 6 juin 2011 du Comité provincial du Parti visant à promouvoir la mise en œuvre du nouveau programme rural est l'une des résolutions qui démontrent que « la volonté du Parti rencontre celle du peuple », et elle bénéficie d'un large soutien et d'une large adhésion de la population, prête à participer, à contribuer et à faire don de terres et de biens pour sa mise en œuvre.

Le nouveau mouvement de construction rurale a reçu une réponse positive dans de nombreuses localités.

L'innovation des méthodes de direction du Comité provincial du Parti se manifeste clairement par l'innovation des méthodes de travail et des activités du Parti. Les séances de travail collectives du Comité permanent et du Comité exécutif du Comité provincial du Parti, ainsi que les conférences et réunions présidées par le Comité du Parti, se concentrent toutes sur les questions importantes et résolvent des tâches spécifiques, des problèmes émergents, des questions soulevées par la presse et des questions d'intérêt public dans la province. Parallèlement, le leadership et la direction sont renforcés en assignant des tâches et des responsabilités spécifiques aux collectifs et aux individus ; l'inspection et la supervision au niveau local sont renforcées.

Après chaque séance de travail ou inspection au niveau local, le Comité permanent du Comité provincial du Parti formule des conclusions précises sur chaque point, soulignant les objectifs et les tâches à accomplir, assignant des tâches spécifiques aux comités locaux du Parti et la responsabilité de la coordination intersectorielle pour résoudre les difficultés rencontrées au niveau local. Ces instructions constituent les plus pratiques, les plus souples et les plus opportunes pour aider les comités du Parti à tous les échelons à accomplir leurs missions politiques.

Avec la forte innovation dans les méthodes de direction des comités du Parti à tous les niveaux à Nghe An, cela crée vraiment de nombreux résultats pour attirer les investissements et construire de nouvelles zones rurales, créant ainsi les prémisses pour mettre en œuvre avec succès la résolution 26 du Politburo, faisant bientôt de Nghe An une province assez développée dans la région du Nord.

Minh Chi