Nghe An encourage le paiement des pensions et des prestations d'assurance sociale via des comptes personnels
L'Assurance Sociale de Nghe An s'est coordonnée avec les départements et branches concernés pour promouvoir le travail de propagande auprès des unités, des fonctionnaires, des employés publics et des travailleurs afin de continuer à renforcer le travail de mobilisation des retraités, des prestations d'assurance sociale et des allocations de chômage par le biais de méthodes de paiement non monétaires.
Il s'agit du contenu de la mise en œuvre du Plan n° 1823/KH-BHXH du 9 juin 2020 de la Sécurité sociale du Vietnam sur « Promouvoir le paiement des pensions, des prestations d'assurance sociale et des allocations de chômage sans utiliser d'espèces via le système bancaire », Dépêche officielle n° 4419/UBND-KSTT du 29 mai 2024 du Comité populaire provincial de Nghe An sur le développement des paiements non monétaires dans le paiement des pensions et des prestations d'assurance sociale sur la base de la base de données nationale de la population.
Confort d'utilisation
En plus du versement des pensions, des allocations chômage et des prestations sociales en espèces, la Sécurité sociale provinciale verse désormais ces prestations par l'intermédiaire de comptes bancaires. Grâce à cette méthode, les retraités et les bénéficiaires de la sécurité sociale n'ont plus besoin de se déplacer au guichet central pour recevoir leur argent ni de signer la liste de versement chaque mois, tout en bénéficiant de la garantie d'un paiement ponctuel.

La ville de Vinh est l'une des localités ayant mis en œuvre avec succès le paiement des prestations d'assurance chômage et d'assurance sociale via les comptes personnels de la base de données nationale de la population. À cette fin, le Comité populaire de la ville de Vinh a publié le 3 juin 2024 la dépêche officielle n° 2959/UBND-CA relative au développement des paiements non monétaires pour le paiement des pensions et des prestations d'assurance sociale dans la base de données nationale de la population. La ville de Vinh a également demandé aux organismes concernés, tels que la Caisse provinciale d'assurance sociale de Nghe An, la Banque d'État du Vietnam (agence de Nghe An) et le bureau de poste de la ville de Vinh, de prêter attention à la mise en œuvre et de coordonner les efforts. S'efforcer d'achever le processus de paiement dans la base de données nationale de la population d'ici le 15 septembre 2024. En mai 2024, la ville de Vinh comptait 23 290 personnes percevant des pensions et des prestations d'assurance sociale mensuelles par carte bancaire, dont 49 032 personnes, soit un taux de 47,5 %.
Dès que mon service m'a informée de la possibilité de recevoir ma retraite sur mon compte personnel, j'ai immédiatement accepté. Mon fils m'ayant montré comment utiliser une carte bancaire, j'étais désormais très à l'aise. Si auparavant, pour chaque retraite, je devais me rendre directement à la maison de la culture, je n'ai plus besoin d'aller bien loin : la banque transfère mon salaire directement sur mon compte personnel, ce qui est très pratique et rapide.
M. Thai Ba Linh (fonctionnaire retraité du quartier de Ha Huy Tap, ville de Vinh)
Transférer ses pensions par carte bancaire est une politique judicieuse, qui crée des conditions favorables pour les cadres retraités et évite les déplacements fastidieux pour retirer de l'argent liquide. De plus, de nos jours, les achats et les ventes se font exclusivement par virement bancaire ; il est donc très pratique pour la Sécurité sociale de promouvoir et d'encourager les gens à ne pas percevoir leur salaire en espèces. Comme ma famille, mes deux grands-parents perçoivent leurs pensions par le biais de comptes bancaires.
Mme Nguyen Thi Sam (cadre retraitée de la commune de Nghi Phu, ville de Vinh)
Outre les nombreux avantages du versement des pensions par compte bancaire pour les cadres retraités et les salariés bénéficiant de congés maladie, de congé maternité, de convalescence et de rétablissement, le paiement par carte bancaire personnelle vise également à limiter les retards de versement des prestations à court terme par les employeurs. Ainsi, les participants reçoivent des prestations complètes, rapides, exactes et ponctuelles. Pour l'organisme payeur, la mise en œuvre de cette méthode garantit la sécurité des espèces lors du transport et du stockage, évitant ainsi les erreurs et réduisant la pression et les délais liés à l'organisation des paiements et aux étapes intermédiaires avec l'employeur.

Pour encourager les gens à recevoir leurs pensions, leurs prestations d'assurance sociale et leurs allocations de chômage par le biais de comptes bancaires, l'Agence d'assurance sociale s'est récemment coordonnée avec un certain nombre de banques locales pour envoyer du personnel directement dans les lieux de réception des pensions et des prestations afin d'encourager les gens à ouvrir des comptes sur place, de manière totalement gratuite.
Synchroniser les solutions
Le 31 mai 2024, la Caisse provinciale d'assurance sociale et la Police provinciale de Nghe An ont tenu une réunion afin de définir le contenu du développement des paiements non monétaires pour le paiement des pensions et des prestations d'assurance sociale, basé sur la Base de données démographiques nationale. Étaient également présents des représentants de la Banque d'État du Vietnam, de la succursale de Nghe An, du Bureau de poste provincial de Nghe An et de plusieurs banques commerciales par actions de la province. Lors de cette réunion, après avoir échangé, discuté et évalué les difficultés et les problèmes liés aux solutions pour développer les paiements non monétaires pour le paiement des pensions et des prestations d'assurance sociale, basé sur la Base de données démographiques nationale, les parties ont convenu de proposer des solutions pour mettre en œuvre efficacement les tâches et atteindre les objectifs fixés.

Il s’agit de l’une des solutions importantes que Nghe An Social Insurance coordonne avec les départements et branches concernés pour mettre en œuvre efficacement la politique de paiement des pensions, des prestations d’assurance sociale et de l’assurance chômage via des comptes personnels sous la direction de Vietnam Social Insurance, qui est également l’une des tâches importantes de la transformation numérique du secteur de l’assurance sociale.
En mai 2024, dans la province, 162 591 personnes recevaient une pension mensuelle et des prestations d'assurance sociale, dont 43 149 personnes recevaient une pension mensuelle et des prestations d'assurance sociale via des comptes personnels, soit 26,5 %.

M. Hoang Van Minh, directeur de la Caisse d'assurance sociale de Nghe An, a déclaré : « Déterminant la politique de promotion du paiement des retraites, le régime d'assurance sociale non monétaire offre un confort aux organismes de gestion et aux citoyens, contribuant ainsi à accroître la transparence et l'efficacité de la gestion des paiements. Afin de mobiliser et d'encourager le développement des bénéficiaires de l'assurance sociale et des allocations chômage par le biais de comptes personnels, la Caisse d'assurance sociale de Nghe An a précédemment mis l'accent sur des solutions telles que :
Conseiller les comités populaires des districts et des villes à ordonner aux départements, bureaux et unités concernés (bureaux de poste, banques, stations de radio et de télévision, etc.) de se concentrer sur la promotion des paiements sans espèces dans les zones conformément aux politiques du Gouvernement et du Premier ministre, y compris le paiement des assurances sociales et des allocations de chômage ; éviter soigneusement les actes qui vont à l'encontre de la politique (en particulier rendre difficile l'enregistrement pour les méthodes de paiement sans espèces ou ordonner aux organisations et aux particuliers d'utiliser des espèces ; en cas de problèmes ou d'informations qui doivent être reflétées sur le paiement des assurances sociales et des allocations de chômage via des méthodes de paiement sans espèces, contacter le numéro d'assistance téléphonique de l'agence d'assurance sociale) ; ordonner au système bancaire dans les localités d'améliorer les conditions pour que les bénéficiaires puissent accéder facilement aux services et mettre en place des mécanismes préférentiels et incitatifs pour que les bénéficiaires ouvrent des comptes personnels.

Renforcer la communication et la mise en œuvre auprès de chaque bénéficiaire ; garantir l'efficacité et l'adéquation aux conditions locales. Coordonner avec les services locaux, les agences de presse et les journaux locaux concernés pour sensibiliser et mobiliser les bénéficiaires de pensions, de prestations sociales et d'allocations chômage par des moyens de paiement non monétaires et les inclure dans le plan de communication annuel.
Pour les bénéficiaires d'allocations d'assurance sociale et de chômage ponctuelles : Les organismes d'assurance sociale des districts s'efforcent de maintenir le taux élevé atteint, de se coordonner et de se mobiliser dès la création des dossiers de prestations et s'efforcent d'atteindre 100 % des bénéficiaires recevant des allocations via des comptes personnels.
Pour les bénéficiaires mensuels d'assurance sociale, continuer à se concentrer sur les bénéficiaires potentiels, les bénéficiaires dans les zones urbaines (villes, villages, cantons...) dotées de bonnes infrastructures bancaires ; fournir aux bénéficiaires un réseau bancaire local pour qu'ils puissent choisir en fonction de leurs besoins.

Renforcer la gestion rigoureuse des bénéficiaires grâce à des moyens de paiement autres qu'en espèces afin de limiter les retards de déclaration des réductions et d'éviter les abus et l'exploitation de la Caisse d'assurance sociale. Exiger de La Poste qu'elle mette en œuvre avec rigueur la gestion des bénéficiaires conformément au contrat d'autorisation signé avec l'Agence d'assurance sociale.
En conséquence, la Sécurité sociale provinciale a assigné des objectifs spécifiques à la Sécurité sociale des districts, des villes et des villages pour conseiller les comités et autorités locaux du Parti sur la mise en œuvre ; coordonner étroitement avec la Police provinciale et les départements, branches, secteurs et unités concernés pour surveiller, encourager, superviser et guider la mise en œuvre des paiements non monétaires dans le paiement mensuel des pensions et des prestations d'assurance sociale sur la base de la base de données nationale de la population.