Nghe An effectue des inspections surprises du respect de la discipline et de l'ordre administratif dans les unités et les localités

La délégation a inspecté les activités du Centre provincial des services administratifs. Selon elle, le centre était encore bondé de monde et d'entreprises à l'approche du Nouvel An lunaire. Les services et les antennes ont pris des dispositions pour accueillir un personnel et des fonctionnaires compétents et à temps plein.

Le groupe de travail a discuté avec la population de la mise en œuvre des procédures administratives au Centre de services de l'administration publique de la province de Nghe An. Photo : Thanh Le

Le camarade Nguyen Dinh My, directeur adjoint du Centre provincial de services de l'administration publique, a déclaré : Le renforcement de la discipline, la discipline administrative, l'amélioration de l'attitude et du style de service de l'équipe de fonctionnaires et d'employés publics ont suscité l'intérêt du Centre provincial de services de l'administration publique dans le passé.

Centre de services de l'administration publiqueLa province ainsi que les dirigeants des départements et des branches veillent toujours à bien comprendre et à exiger des fonctionnaires et des employés publics qu'ils appliquent strictement les réglementations sur le sens des responsabilités, les procédures de travail, le style de travail, l'attitude et les heures de travail.

Durant les jours précédant le Têt, les services et les antennes ont mobilisé du personnel pour recevoir et gérer directement et avec sérieux les démarches administratives des personnes au Centre provincial de services de l'administration publique. Photo : Thanh Le

En outre, toutes les activités du Centre sont surveillées et suivies grâce à un système de caméra automatique, en particulier le département de réception et de traitement des dossiers, ce qui renforce le sérieux dans l'exercice des fonctions publiques et sert en même temps de base pour évaluer les capacités et les qualités des fonctionnaires et des employés publics.

En 2022, le Centre a reçu 1 445 procédures administratives relevant de la compétence des services, directions et secteurs provinciaux. Parmi elles, 219 services publics en ligne de niveau 3 et 829 services publics en ligne de niveau 4.

Le Centre de services de l'administration publique provinciale veille à bien servir la réception des documents et à renvoyer les résultats aux personnes et aux entreprises jusqu'au 19 janvier 2023 selon le délai prescrit pour les vacances du Nouvel An lunaire de Quy Mao 2023 de la province.

La délégation a inspecté la mise en œuvre de la discipline et de la discipline administrative dans les bureaux professionnels du Comité populaire de la ville de Vinh. Photo : Thanh Le

Ensuite, la délégation a effectué une inspection surprise au siège.Comité populaire de la ville de VinhInspecter directement le respect des horaires de travail dans certains départements, bureaux et services de réception et de retour des résultats du Comité populaire de la ville de Vinh et du quartier de Hong Son.

L'inspection a montré que les départements et les bureaux respectaient strictement les horaires de travail et la culture du bureau ; ils exécutaient les tâches assignées aux cadres, aux fonctionnaires et aux employés publics dans les délais prescrits.

La délégation a inspecté et discuté avec le personnel du Service d'accueil et des résultats du Comité populaire de la ville de Vinh. Photo : Thanh Le

Le camarade Tran Quang Lam, vice-président du Comité populaire de la ville de Vinh, a déclaré : « La ville accorde une attention particulière à la mise en œuvre rigoureuse de la discipline administrative dans les départements, les bureaux, les quartiers et les communes. »

La ville demande aux départements, bureaux, quartiers et communes de se concentrer sur la résolution et la création des conditions les plus favorables pour résoudre les procédures administratives pour les organisations et les particuliers, en particulier dans les jours précédant le Nouvel An lunaire.Nouvel An lunaireQuy Mao 2023. La ville met sérieusement en place un personnel complet en service au guichet unique.

La délégation a discuté avec les personnes venues régler les démarches administratives au Service de réception et de remise des résultats du Comité populaire de la ville de Vinh. Photo : Thanh Le

La ville organise régulièrement des missions d'inspection surprise pour les services, les bureaux, les quartiers et les communes. Chaque mois, le Bureau du Comité populaire municipal évalue et classe les services, les bureaux, les quartiers et les communes dans la mise en œuvre des tâches et des plans qui leur sont assignés.

Dans le même temps, le président du Comité populaire de la ville a organisé un dialogue avec les entreprises, les quartiers, les communes et les écoles de la région pour recevoir et résoudre les difficultés et les obstacles des unités ainsi que les commentaires des entreprises et des personnes liés à l'exercice des fonctions publiques par les cadres, les fonctionnaires et les employés publics.

Le camarade Nguyen Viet Hung, directeur du Département de l'Intérieur, s'est entretenu avec des responsables et des fonctionnaires du quartier de Hong Son, à Vinh. Photo : Thanh Le

En 2023, la ville de Vinh a fait de l'amélioration de l'éthique publique des cadres, des fonctionnaires et des employés publics l'une de ses principales missions. Le président du Comité populaire de la ville a chargé le ministère de l'Intérieur d'élaborer un plan de formation et de recyclage des cadres et des fonctionnaires afin qu'ils améliorent leurs qualifications et leurs compétences professionnelles, acquièrent de bonnes qualités morales et, surtout, soient motivés et dévoués à l'exercice de fonctions plus exigeantes.

L'équipe d'inspection provinciale vérifie le respect de la discipline et de l'ordre administratifs et le respect des horaires de travail dans le quartier de Hong Son, à Vinh. Photo : Thanh Le

Parallèlement à cela, il est nécessaire de promouvoir le sens des responsabilités des dirigeants et de traiter avec rigueur les fonctionnaires, les agents de l’État et les employés publics qui violent la discipline et l’éthique publique.