Création d'une ressource pour le travail de développement du Parti à Que Phong

(Baonghean) - Grâce à un contact étroit avec la base et à la liaison des rôles et des responsabilités des cadres et des membres du Parti avec le travail de développement du Parti, le Comité du Parti du district de Que Phong a toujours atteint et dépassé ces dernières années les objectifs fixés en matière d'admission de nouveaux membres du Parti.

Fort de la base

La commune frontalière de Thông Thụ compte un grand nombre de membres du Parti, soit 367 camarades, principalement concentrés dans 13 villages. Bien que le comité du Parti de la commune se fixe pour objectif de recruter au moins 12 nouveaux membres par an, dans les faits, le nombre de personnes exceptionnelles qui rejoignent le Parti dans cette zone frontalière atteint, voire dépasse, l'objectif fixé.

Par exemple, en 2015, la commune a admis 13 nouveaux membres du parti, et 14 en 2016. Au cours des six premiers mois de 2017 seulement, le comité du parti de la commune a admis 12 nouveaux membres, atteignant ainsi l'objectif fixé pour l'année. Dans de nombreuses sections villageoises du parti, le développement du parti fait l'objet d'une attention particulière et est mené de façon systématique.

Les dirigeants du Comité du Parti de la commune de Thong Thu (district de Que Phong) échangent avec la population locale. Photo : Équipe de journalistes.

Par exemple, la section du Parti du village de Muong Phu – l'une des organisations de base du Parti comptant le deuxième plus grand nombre de membres du Comité du Parti de la commune de Thong Thu, avec 54 membres sur un total de 974 personnes – a été reconnue comme « Propre et Forte » pendant quatre années consécutives.

Le camarade Quang Thanh Hoai, secrétaire de la section du Parti du village de Muong Phu, a déclaré : « En moyenne, la section du Parti admet un ou deux nouveaux membres chaque année, ce qui porte le nombre de membres à une augmentation constante annuelle et nous permet d’atteindre l’objectif fixé. Ces nouveaux membres proviennent principalement des organisations de masse, notamment des enfants et des proches des cadres et des membres du Parti de la région. »

De même, dans la commune de Hanh Dich, l'objectif de formation de nouveaux membres du Parti est de 8 à 10 personnes par an. Cependant, selon Nguyen Ba Kiem, secrétaire adjoint du Comité du Parti de la commune, le nombre de nouveaux membres admis chaque année oscille entre 10 et 12 camarades, dépassant ainsi l'objectif fixé. Rien qu'en 2017, jusqu'à fin août, 4 nouveaux membres avaient été admis, 4 autres étaient en cours de constitution de leur dossier et 5 personnes suivaient une formation d'adhésion au Parti.

Le camarade Tran Dang Khoa, chef du département de l'organisation du comité du Parti du district de Que Phong, a déclaré : « Chaque année, le comité du Parti du district s'assure d'atteindre, voire de dépasser, les objectifs de formation de nouveaux membres du Parti. Par exemple, en 2016, le district a accueilli 211 nouveaux membres, contre un objectif de 180 (soit 117,2 % du plan). »

Rien qu'en 2017, jusqu'à fin août, le district a enregistré 140 nouveaux adhésions au parti. À noter que 13 organisations de base du parti ont systématiquement dépassé leurs objectifs de recrutement, notamment : Muong Ngoc, Dong Van, Cam Muon, Tri Le, Hanh Dich, Tien Phong, Kim Son, Chau Kim…

Grâce aux efforts efficaces de développement du Parti, malgré des conditions socio-économiques difficiles, les 194/194 villages de la région ont tous des sections du Parti, et aucun ne risque de redevenir inactif.

Efforts pour générer des ressources

Évoquant les efforts déployés pour développer le Parti à la base, le camarade Luong Ngoc Huan, secrétaire du Comité du Parti de la commune de Thong Thu, a déclaré : « Afin d’assurer un flux constant de travail pour le développement du Parti dans la localité, le Comité du Parti de la commune élabore chaque année un plan, fixe des objectifs et fournit des orientations précises à chaque section locale concernant son programme de travail, en accordant une attention particulière à l’identification, à la formation et à l’intégration de nouveaux membres. Nous chargeons des membres du Comité permanent et du Comité exécutif du Comité du Parti de la commune de participer à des réunions mensuelles et trimestrielles avec les sections locales, à la fois pour appréhender la situation et pour orienter et encourager le travail de construction du Parti, notamment la formation et l’intégration de nouveaux membres. »

Le secrétaire du Parti du village de Pà Kỉm, commune de Hạnh Dịch (district de Quế Phong), s'entretient avec de jeunes membres du Parti qui réussissent dans les affaires. Photo : Équipe de journalistes.

Par ailleurs, le Comité du Parti et l'administration locale de la commune de Thong Thu s'attachent à trouver des solutions pour aider la population, notamment les jeunes, à s'installer et à construire leur avenir professionnel dans la région. En conséquence, la commune investit dans le développement de modèles économiques locaux et encourage la population à le faire, notamment par le biais de projets et de plans tels que la culture de plantes médicinales précieuses comme le Codonopsis pilosula, le thé à fleurs dorées et le Coptis chinensis.

À ce jour, les modèles de développement économique de la commune ont initialement montré des signes prometteurs, témoignant d'une certaine stabilité. Il s'agit là d'un facteur important qui contribue à faciliter le développement et la formation d'une main-d'œuvre jeune dans la région.

Concernant la commune de Hanh Dich, l'une des solutions mises en œuvre par le comité local du Parti pour atteindre l'objectif d'admission de nouveaux membres a consisté à élaborer un plan spécifique dès le début de l'année, en confiant à chaque responsable la tâche de surveiller la zone et d'aider la base à atteindre cet objectif.

Par conséquent, les sections locales du parti qui rencontrent des difficultés à recruter de nouveaux membres sont rapidement identifiées par le comité du parti, qui leur fournit ensuite des conseils et une assistance pour garantir l'atteinte des objectifs fixés.

Par ailleurs, conscients que les jeunes constituent la principale source de recrutement pour le Parti, le Comité du Parti et l'administration locale de la commune de Hanh Dich s'attachent à inciter les organisations de masse à promouvoir les activités culturelles, artistiques et sportives, et à créer des espaces de loisirs sains pour attirer et rassembler les jeunes. Ils sélectionnent ensuite des individus à former et à recruter dans les rangs du Parti.

Par exemple, Lo Van Diep, secrétaire de l'Union de la jeunesse du village de Pa Kim, grâce à son engagement actif, a été élu dirigeant de l'Union et a eu l'honneur d'être formé et admis au Parti par la section locale. Diep a déclaré : « Les mouvements sociaux à Pa Kim connaissent un essor constant et attirent de nombreux participants, notamment des jeunes. De plus, l'attention soutenue du comité du Parti, avec la présence du secrétaire et du secrétaire adjoint de la section locale aux activités de l'Union, et la désignation de membres exemplaires et expérimentés pour accompagner les jeunes dans leur développement économique, contribuent à créer un climat de confiance et d'attachement à leur terre natale. »

Selon Nguyen Ba Kiem, secrétaire adjoint du Comité du Parti de la commune de Hach Dich : la section du Parti de Pa Kim admet en moyenne un à deux nouveaux membres chaque année, et de nombreuses familles comptent deux à quatre membres. Après leur admission, la plupart des nouveaux membres ont la possibilité, grâce au Comité de la section et au conseil de village, de participer à des actions communautaires. En 2017, la section de Pa Kim a officiellement intronisé un camarade comme membre à part entière, s’est préparée à accueillir une femme et a permis à trois jeunes en âge d’adhérer à l’Union des jeunes de participer au cours préparatoire à l’adhésion.

En collaboration avec les comités et sections locales du Parti, le Comité permanent du Comité du Parti du district de Que Phong évalue annuellement et attribue à chaque organisation locale du Parti des plans de mise en œuvre spécifiques concernant le travail de développement des membres du Parti ; il examine et surveille périodiquement la situation afin de fournir rapidement des orientations aux comités du Parti à tous les niveaux sur la feuille de route pour la formation et la création d'un vivier de membres potentiels du Parti dans la localité.

Le Comité du Parti de district a également édicté une politique pour les zones éloignées du district central : au lieu d’organiser des formations centralisées pour l’adhésion au Parti au niveau du district, ces formations seront dispensées au niveau local, par groupes de communes, afin de faciliter l’acquisition des connaissances et des théories nécessaires à l’adhésion. Par ailleurs, le Comité permanent du Comité du Parti de district renforce le contrôle et le suivi du travail de développement du Parti dans les différentes unités ; il félicite rapidement les unités performantes et apporte son soutien aux localités qui n’ont pas encore atteint les objectifs.

« Outre l’augmentation du nombre d’adhérents, le Comité permanent du Comité du Parti du district s’attache à améliorer la qualité des membres, notamment des nouveaux membres et des candidats potentiels. C’est aussi un moyen de renforcer les capacités et la force de combat des organisations de base du parti, en particulier dans les sections villageoises », a déclaré le camarade Tran Dang Khoa, chef du département de l’organisation du Comité du Parti du district de Que Phong.

Journalistes