Vinamilk a officiellement lancé le programme « Administrateur stagiaire 2020 »

Administrateur stagiaire Vinamilk 2020 – Le programme très attendu

Les opportunités de formation, d'expérience pratique et de participation à des projets d'envergure attirent les jeunes talents vers le programme « Administrateur stagiaire » de Vinamilk. Photo : PV

Le programme de formation en management (MT) est un programme de développement des jeunes talents, souvent organisé et mis en œuvre par des entreprises dotées d'une stratégie de ressources humaines systématique et à long terme. Ce programme nécessite un investissement important et durable en ressources et en temps pour rechercher, découvrir et former de jeunes talents dotés de qualités de leadership, capables de devenir de futurs managers. Non seulement Vinamilk est reconnue comme l'un des meilleurs employeurs du Vietnam, mais elle est également l'une des rares entreprises vietnamiennes à proposer ce programme et à bénéficier d'une attention particulière de la part des jeunes.

Mme Bui Thi Huong, directrice exécutive des ressources humaines, de l'administration et des relations extérieures de Vinamilk, a déclaré :À chaque étape de notre développement, nous avons besoin de ressources humaines compétentes et disponibles. C'est pourquoi, chez Vinamilk, la formation et le développement des ressources humaines sont systématiquement valorisés et investis. Vinamilk organise depuis de nombreuses années le programme de Management Trainee, des programmes d'incubation de talents et forme des équipes de relève. Ces programmes ont permis à Vinamilk de disposer d'une équipe de jeunes talents, prêts à occuper des postes de direction importants pour mettre en œuvre les objectifs stratégiques de l'entreprise.

En rejoignant Vinamilk, les administrateurs stagiaires ont l'opportunité de découvrir un environnement de travail professionnel, jeune et dynamique. Photo : PV

Le processus de formation et de développement d'un administrateur stagiaire dure 18 mois. Durant cette période, Vinamilk vous proposera un parcours de rotation clair et de nombreux défis. Pour devenir manager de l'entreprise, vous découvrirez non seulement le travail réel, mais aurez également l'opportunité de participer à des projets d'envergure. Cela exige d'apprendre et de vous mettre en pratique du point de vue d'administrateur. Le défi sera d'autant plus grand lorsqu'il vous faudra vous affirmer au sein d'une grande organisation, tant par sa taille que par son positionnement, comme Vinamilk, leader de la nutrition au Vietnam. C'est aussi ce qui fait l'attrait du programme pour les jeunes ambitieux et déterminés à se développer.

Le processus de sélection permet de libérer le potentiel du candidat

M. Nguyen Thanh Tuan, diplômé du programme MT, est actuellement responsable des ventes à l'export (gestion du marché du Moyen-Orient) chez Vinamilk. Photo : PV

Dans le cadre de la mise en œuvre du programme de recherche et de développement des futurs managers, Vinamilk a soigneusement conçu un processus de sélection en cinq phases rigoureuses. Ces phases visent à évaluer les candidats sur les critères suivants : qualités de leadership, raisonnement logique, créativité, adaptabilité, esprit d'équipe, etc.

Dans sa dernière organisation, le programme « Administrateur stagiaire » de Vinamilk a attiré près de 1 500 candidatures. Après des phases de sélection difficiles, les profils les plus remarquables ont été sélectionnés pour devenir administrateurs stagiaires de Vinamilk. Jusqu'à présent, cette équipe a occupé des postes importants dans de nombreux services, tels que les affaires, le marketing, la finance et la comptabilité, la planification stratégique, la chaîne d'approvisionnement, etc.

M. Nguyen Thanh Tuan, chef du département des affaires d'exportation de Vinamilk, l'un des administrateurs stagiaires du programme 2014, a partagé :« 18 mois en tant qu'administrateur stagiaire, avec une rotation de postes dans de nombreux services fonctionnels tels que la planification stratégique, la recherche et le développement de produits, le commerce international, etc., ont été une expérience très enrichissante pour moi. Chez Vinamilk, j'ai progressivement affirmé mes compétences en expertise et en management. Le programme « administrateur stagiaire » est une véritable porte d'entrée pour les jeunes talents qui souhaitent progresser dans leur carrière. La clé pour y parvenir est la confiance en soi, l'ouverture à l'apprentissage et la capacité à ne pas craindre les difficultés. »

Le programme « Vinamilk Trainee Administrator 2020 » sera officiellement lancé à partir du 1er août 2020 et la date limite de réception des candidatures est le 15 septembre 2020. Photo : PV

Cette année, le programme recherche les meilleurs candidats dans 8 domaines, ouvrant des opportunités à de nombreux jeunes dans de nombreuses spécialités différentes : (1) Finance, comptabilité - fiscalité ; (2) Commerce national et international ; (3) Production ; (4) Ingénierie - Technologie - Mécanique - Automatisation - Technologie alimentaire ; (5) Marketing ; (6) Développement agricole : Élevage, Médecine vétérinaire, Culture ; (7) Gestion des ressources humaines ; et (8) Communications - Relations extérieures.

Vinamilk invite les jeunes talents dynamiques et enthousiastes à rejoindre son programme. Les candidats intéressés peuvent en savoir plus sur le programme.iciet envoyez votre candidature directement via le lien :bit.ly/VinamilkMT2020, date limite15 septembre 2020.