Нге Ан решает проблему учителей и контрактных работников в школах

Учителя в восторге.

В середине февраля 2025 года учитель Май Дуй Тан (34 года, средняя школа Хайхоа, город Винь) не мог скрыть радости, получив январскую зарплату после целого месяца ожидания. «Я получил зарплату за январь и февраль одновременно. Сумма не изменилась по сравнению с предыдущим месяцем. После месяца смятения и беспокойства теперь, кажется, всё прояснилось, и я могу работать спокойно», — с улыбкой сказал учитель Тан.

Г-н Тан — один из учителей и сотрудников школы, выплату зарплаты которым прекратили прямо перед Лунным Новым годом.Газета Nghe An 8 февраля 2025 года опубликовала статью, размышляющую об этом.Не только г-н Тан, но и остальные учителя и сотрудники продолжают получать зарплату после месяца отстранения. Все они много лет назад заключили бессрочные контракты с Народным комитетом города Куа Ло (старый) на работу в школах этого района. Многие из них старше 50 лет.

«Раньше все были очень обеспокоены. Теперь, когда Государственное казначейство перечислило деньги на выплату зарплат учителям, все воодушевлены. Однако в долгосрочной перспективе мы также надеемся, что Народный комитет города Винь создаст благоприятные условия для набора кадров, поскольку все эти должности необходимы», — сказал г-н Нгуен Ван Сон, директор средней школы Нги Хыонг.

Сразу после публикации газеты «Нге Ан», 11 февраля, Народный комитет города Винь направил в Государственное казначейство Нге Ан документ. В этом документе Народный комитет города Винь сообщил, что 31 декабря 2024 года Народный комитет провинции принял решение № 3720/QD-UBND о назначении сотрудников и заключении контрактов на выполнение профессиональных и технических работ в государственных учреждениях, которые ещё не обеспечили регулярное финансирование, и о создании Ассоциации в 2025 году.

Из них в соответствии с Постановлением правительства № 11/2022/ND-CP от 30 декабря 2022 года на государственные службы города Винь и старого города Куало было выделено 1815 должностей государственных служащих, получающих заработную плату из бюджета, 292 должности государственных служащих, получающих заработную плату из источников дохода, 65 контрактов на выполнение профессиональной работы сроком на 12 месяцев (60 человек получают заработную плату из городского бюджета и 05 человек получают заработную плату из источников дохода).

Также, по данным Народного комитета города Винь, в настоящее время в населенном пункте имеется 206 профессиональных и технических трудовых договоров в государственных учреждениях и школах города (в государственных учреждениях работают 117 человек, в школах — 89 человек). Эти люди проработали в учреждениях много лет. В частности, человек с наименьшим опытом работы проработал 12 лет, а человек с наибольшим опытом работы проработал 32 года. Из них 117 трудовых договоров превышают количество, установленное в соответствии с Решением № 3720/QD-UBND Провинциального народного комитета. В 2025 году Народный комитет города представил в Народный совет города Винь отчет и представил его на утверждение сметы доходов и расходов государственного бюджета для государственных учреждений города на основе совокупных смет расходов государственных учреждений города Винь (старый) и поселка Кыало (старый). В частности, Народный комитет города рассчитал, что в 2025 году по 206 трудовым договорам в соответствии с Указом № 11/2022/ND-CP будет выделено достаточно средств на выплату заработной платы и взносов на заработную плату.

В соответствии с официальным сообщением от 27 сентября 2024 года Народного комитета провинции Нгеан о разрешении трудностей и препятствий в реализации профессиональных и технических контрактов в соответствии с Указом № 111/2022/ND-CP; Официальным сообщением от 5 февраля 2025 года Департамента внутренних дел провинции Нгеан о выплате заработной платы по трудовым контрактам в соответствии с Указом № 111/2022/ND-CP Правительства. Для обеспечения стабильной работы подразделений и льгот для сотрудников Народный комитет города Винь просит Государственное казначейство Нгеан выплатить заработную плату по профессиональным и техническим контрактам, включенным в расходы на персонал, назначенные государственным организациям. Разрешить организациям выплачивать заработную плату только по 117 трудовым контрактам сверх количества, назначенного Провинциальным народным комитетом. В то же время использовать городской бюджет для выплаты заработной платы, надбавок и взносов на основе заработной платы по 178 трудовым контрактам в организациях.

«Таким образом, в краткосрочной перспективе учителя и сотрудники школ, работающие по контракту, продолжат получать заработную плату из городского бюджета. В долгосрочной перспективе город также будет уделять первоочередное внимание привлечению их в штат для обеспечения стабильности», — заявил руководитель Департамента внутренних дел города Винь.

Продолжать решать проблему учителей и контрактного школьного персонала

Согласно статистике Департамента образования и профессиональной подготовки, к началу 2025 года во всей провинции насчитывалось всего 265 учителей и внештатных сотрудников школ. Все они были заключены по трудовым договорам с Народными комитетами районов, городов и посёлков много лет назад. Наибольшее количество случаев пришлось на город Винь – 98, включая 52 случая в школах, заключенных Народным комитетом старого города Куало. Во многих населённых пунктах, таких как Нгилок, Дьенчау, Тхайхоа, Куичау, Куефонг, Туонгзыонг… учителей и внештатных сотрудников школ больше не было.

«Это очень позитивный показатель, ведь всего несколько лет назад во всей провинции работало более 3000 учителей по контракту. Но в последнее время Народный комитет провинции уделяет больше внимания руководству, и местные органы власти в основном включают учителей, работающих по долгосрочным контрактам, в штат, чтобы они могли работать спокойно. В настоящее время большинство учителей по контракту – это штатные сотрудники, учителей очень мало, за исключением школ в старом городе Куало. Что касается школ города Винь, до слияния там было 46 контрактов, но в основном это были школьные медицинские работники, которые, согласно структуре, не включены в штат», – сказал представитель Департамента организации и кадров – Департамента образования и профессиональной подготовки.

До слияния с городом Винь, Куа Ло считался одним из немногих населённых пунктов, где эффективно реализовывалась политика в отношении учителей-контрактников, гарантируя права штатных преподавателей. Однако набор таких учителей был затруднен, поскольку в Куа Ло на протяжении многих лет не было постоянного штата учителей средних школ, при этом наблюдался как избыток, так и нехватка кадров. В настоящее время многие учителя-контрактники, нанятые городом, работают более 20 лет, внесли большой вклад в развитие отрасли, и многие из них являются отличными учителями и преподавателями основного профиля. Поэтому после прекращения выплаты заработной платы многие учителя были разочарованы.

История учителей из города Куало (старый), которым прекратили выплачивать зарплату, похожа на историю десятков учителей и сотрудников в районе Куинь-Лу год назад. Этим людям также прекратили выплачивать зарплату прямо перед Тэтом. После публикации газетой Nghe An статьи, освещающей этот вопрос, эти учителя и сотрудники продолжали получать зарплату. К началу декабря 2024 года большинство из них были приняты на работу. На сегодняшний день во всем районе Куинь-Лу всего два сотрудника работают по контракту в школах.

Благодаря многочисленным льготам, начало года стало радостным для учителей. Это демонстрирует как заботу, так и гуманизм, а также служит для них стимулом продолжать стараться и оставаться верными профессии. Кроме того, это решает проблему «тупиковой ситуации» в работе с учителями, персоналом и контрактами, которая долгие годы висела в нерешённых вопросах на местах.