警告一次性退出社会保险的弊端

一次性缴纳社保，只为解决眼前困难

HKD先生（荣市河辉塔坊）表示，他是一名工人，已经参加了十多年的强制性社会保险。一般来说，工人的工资不高，所以社保缴费也较低。同时，由于家庭目前状况困难，一次性领取的社保金额足以解决一些燃眉之急。D先生分享道：“犹豫再三，一次性领取社保并不可取，但情况实在太困难了。”

同样，义顺乡（义禄）的NKN女士曾在该县一家公司工作，并参加了四年的社会保险。当公司遇到困难，而她又觉得自己不再适合当工人时，她就辞职了。由于没有月收入，又面临诸多现实困难，N女士提交了申请，希望一次性领取社会保险金。

人们来到义安社会保险一站式办理手续。图片来源：丁选

原因在于，新冠疫情导致生活困难，许多工人为了维持生计，要求一次性领取社保金。此外，也有少数人为了眼前利益，想一次性领取社保金，攒点钱，希望另谋出路。一些工人认为领取养老金的时间太长。尽管被谨慎劝告，工人们仍然要求一次性领取。

失去许多福利

义安省社会保险局代表介绍，社保政策给员工带来的福利是其他储蓄无法比拟的。目前，对于参加强制性社会保险的员工，社保基金缴费比例为员工月薪的25.5%，其中员工缴纳8%，雇主缴纳17.5%。具体来说，如果员工月薪为500万越南盾，则每月社保基金缴费为127.5万越南盾。其中，员工缴纳40万越南盾，雇主缴纳87.5万越南盾。

参加社会保险的员工享有以下福利：疾病、生育、工伤事故、职业病、退休和死亡。特别是，符合规定条件的员工将享受退休福利和多项长期福利。以上述社会保险缴费水平为例，仅计算员工每月可领取的最高养老金（相当于375万越南盾/月），就远高于员工每月需缴纳的40万越南盾。

义安省社会保险官员建议民众参加社会保险和医疗保险。图片来源：Duc Anh

对于自雇劳动者，参加自愿性社会保险时，可选择适合自身情况的缴费标准，最低为农村贫困线（目前为150万越南盾）。因此，以22%的月缴费率计算，最低月缴费为29.7万越南盾（国家支持10%），但最高养老金额度可达平均缴费标准的75%。

此外，退休人员在退休期间还可免费获得健康保险卡，医疗检查和治疗的福利率为95%。社会保险参保人身故后，其亲属可享受死亡抚恤金。

一次性领取社会保险，虽然员工会有一笔钱来支付眼前的开支，但到了退休年龄，就失去了享受退休福利的机会。此外，一次性领取社会保险的人必须接受巨大的损失。

首先，在福利方面存在劣势。一次性社保领取的金额会远低于社保缴纳的金额。具体来说，1年社保缴纳金额相当于2.64个月的工资，而员工在2014年之前缴纳的社保金额仅为1.5个月的工资，在2014年之后缴纳的社保金额仅为2个月的工资。因此，员工每缴纳1年一次性社保，就会损失0.64个月的工资。与领取养老金可以额外节省的金额相比，这个劣势是无法估量的。

此外，领取一次性社会保险费所计算的社会保险缴费年限，不计入其他社会保险费的计算年限。目前，领取一次性社会保险费的人员希望补缴社保费，以恢复领取养老金的年限，但社会保险法尚未对此进行规定。

此外，由于一次性领取的社会保险缴费年限被扣除，工人达到退休年龄或符合条件时，养老金水平较低，将失去按月领取养老金的机会，导致其在丧失劳动能力后不得不依靠子女或亲属。不仅如此，工人在退出社会保险时，还失去了在退休期间获得免费医疗保险卡（可享受95%的医疗检查和治疗费用补贴）用于医疗的机会；如果领取过一次社会保险的人不幸去世，其亲属将无法享受丧葬补助和死亡抚恤金。

要想安享晚年，不再依赖儿孙，最有效的办法就是退休时每月领取养老金，拥有稳定的经济来源，并在退休期间获得健康保险卡，保障健康。因此，义安省社会保险局建议员工在决定领取一次性社会保险金之前，务必慎重考虑。

对于经济困难的劳动者，应当参加失业保险，并享受国家扶持政策。如果不再参加企业或单位，应当转为自愿参加的社会保险，选择适合自己的缴费标准，并坚持缴费，以便年老时能够领取养老金。

从长远来看，目前正在研究修改社会保险法，规定缴费满15年才可以领取养老金，这样，那些缴费时间再长一点的劳动者，就可以享受到社保缴费的待遇了。