车检从超负荷到产能过剩,民营单位难留住员工

林映 DNUM_CFZAIZCACD 08:31

自2023年6月起对部分车型实施自动延长注册期限以来,胡志明市的车辆注册情况逐渐降温,随后进入低迷期。许多私营车辆注册单位难以平衡收支,并且在员工收入下降的情况下难以留住员工。

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胡志明市的车辆检测中心空无一人,有时甚至能看到空车。图片:Anh Tu

过去几个月,胡志明市大多数汽车检测中心不再出现车辆排长队等待检测的现象。在经历了数月的超负荷运转后,大多数汽车检测中心目前都处于“业务清淡”和产能过剩的状态。

在位于新平省红河分局的50-05V车辆检测中心,曾经有一段时间,检测线前院挤满了车辆,数百辆汽车排成长队等待检测。然而,现在那里经常空无一人,只有零星几辆车停在周围。

该检测中心有6名检测员,最高检测能力为120辆车/天,但最近几天,每天的检测量仅为容量的一半左右。50-05V中心的一位检测员表示担心,一天中有很多时间检测员需要等待客户,但这段时间的空置会导致大量车辆在春节前后聚集在一起接受检测,届时中心可能会再次人满为患,超负荷运转。

胡志明市平政县50-12D检查中心目前运营两条检查线,每日最高检查量为90-100辆。预计2023年7月,该检查站每日平均将接收约80-90辆汽车进行检查,包括家用车、商用车、卡车等。

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最近,胡志明市一些车辆检查中心的车辆排队接受检查的景象消失了。图片:Khanh Linh

然而,最近来车数量“逐渐减少”,气氛比较冷清。50-12D检测中心副主任陈茂清忠表示,平均每天只有30到40辆车辆来检测,检测周期自动延长后,来车数量逐渐减少的情况就开始出现了。此外,目前新车首次检测免检。

“我们是私营企业,所以必须自负盈亏。检查车辆数量的减少直接影响了企业的收入,也影响了检查员的收入。我们甚至不得不削减餐费等一些补贴,以平衡场地、水电费和机器维护费等其他开支……”,Trung先生说道。

上个月,该中心检查员的平均收入超过每人700万越南盾。尽管收入有所下降,但中心表示,尽管有些人想辞职,但他们仍必须努力维持员工数量,因为到今年年底,车辆数量很可能在检查期结束后再次飙升。尤其是在招聘和培训一名检查员使其精通这项工作需要大量时间,而且不像其他工作那么容易的情况下。

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私营企业收入下降,难以留住检查员。图片:Khanh Linh

我知道很多检查员因为压力大、收入低而换了工作。现在我的办公桌上就摆着几份申请。我也很关心如何平衡和留住员工,直到检查活动恢复正常。因为到那时很可能就会出现人手短缺的情况,而招聘和培训新人需要整整一年的时间。

“各中心都在等待检验服务价格的变化,但尚未做出决定。提高检验服务价格是一项根本性的重要举措,将减轻检验中心,特别是私营企业的压力。”

据laodong.vn报道
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