解决F0的家庭治疗方案

考虑并统一隔离期

南丹村的阮氏薄女士分享道：“在家自行治疗新冠肺炎7天后，2月22日，我再次前往乡卫生站进行检测，结果呈阴性。然而，尽管我已经接种了三剂疫苗，但乡政府仍要求我继续居家隔离7天，完成隔离治疗。”

明英服装股份公司杜良分公司的工人黎氏梅女士说：“我很担心这14天的假期是否在社会保险规定范围内？我和丈夫都是工人，经常请假，没有收入，让家里的生活很困难。”

清章县劳动联合会与工人座谈，了解工人诉求。图片来源：PV

F0类工人数量日益增多，F1类工人数量也急剧增加，导致企业经营生产经营形势异常艰难，人力资源短缺问题日益严重。根据东南经济区管理委员会的报告，春节前在岗工人总数为34786人。春节假期后第一周，93%的工人离岗，第二周（2022年2月13日至22日）的离岗率仅为50%至60%。离岗工人主要集中在外商投资企业。

在立讯精密义安有限公司，有时只有37%的工人到岗，导致业务和生产进度下滑，迫使企业将订单转移到其他生产基地。

不仅东南经济区，全省其他企业也因疫情而举步维艰。“在杜良县，通过对全县各大企业的调查，人力资源短缺问题极其严重，直接影响到企业经营和生产。具体来说，截至2月21日，杜良明英制衣公司共有20810名员工，只有近2000名/4500名工人到岗；基多荣公司共有506名员工，只有近2800名/3700名工人到岗。”——杜良县劳动联合会副主席黎文莱先生分享道。

荣市劳工联合会发布了二维码，方便工人们通过 Zalo 发送建议和问题。图片来源：PV

东南经济区工会副主席陈氏月女士表示：企业领导和工人希望有一份根据新情况指导疫情防控工作的文件，因为如果他们正确遵守卫生部的检疫规定，这将人力资源严重短缺对企业经营和生产活动产生影响，影响职工的收入和生活。

许多人对 F0 家庭治疗存在担忧

最近F0数量比较多，很多F0不得不在家自我治疗因此，这个问题引起了众多工人的关注和质疑。由于乡镇医务人员无权按照第56/2017/TT-BYT号通知规定的形式确认领取社会保险的休假证明，该省数千名工人无法在家接受F0治疗。

解决F0家庭治疗方案的问题已引起众多工人的关注。图片：PV

雄西县雄原乡的阮氏新女士分享道：“我新冠病毒检测呈阳性后，就去乡卫生所报到，并在家中隔离。治疗期结束后，尽管我持有公司和其他相关单位出具的所有文件，但当我去乡卫生所申请领取社保休假证明时，却被拒绝了，因为卫生局没有提供任何指导。因此，我至今仍未办理F0（失业）制度的手续。” 这个问题导致许多不了解情况的工人误以为地方卫生机构难以为工人办理手续。

对于F0员工因治疗休假的补贴问题，SangWoo Vietnam Co., Ltd.人力资源部负责人Tran Thi Ngoc女士表示担忧：“F0员工的治疗时间是7到10天，当地政府要求额外隔离7天进行自我监测。那么这7天算不算社保休假时间？社保休假证明里有记录吗？很多地方的社保休假证明里没有包含检测阴性后隔离7天的时间。如果企业要承担这7天的费用，损失会很大。”

太和镇劳动联合会了解企业和工人的情况。图片来源：PV

陈氏月表示：“了解工人的担忧后，2月22日，东南经济区工会已向乂安省社会保险局和乂安省卫生厅发函，要求指导落实享受居家隔离治疗的F0病例的办理程序。具体而言，建议卫生部门尽快发文，责成乡、坊、镇卫生院为已完成隔离和居家治疗的F0病例开具证明，确保工人依法享受社会保险等各项制度的权利。避免出现F0病例，但在集中治疗机构接受治疗的人员因持有集中治疗证明而享受相关福利，而居家治疗的人员因没有卫生部门出具的证明而无法享受相关福利。”

卫生部于2022年2月23日收到东南经济区工会关于指导和执行享受F0居家治疗新冠肺炎制度程序的第08/CĐKKT号公文后，于2022年2月23日上午签发了第748/SYT-NVY号文件，指示各乡/坊/镇卫生站：

——严格按规定全面落实新冠肺炎患者居家管理、监测和治疗记录内容，用药必须有详细医嘱和严密监护；监测、管理、治疗结束后立即完成记录。

- 为已康复并在家接受治疗的 COVID-19 患者提供以下服务：

+新冠肺炎患者居家隔离治疗期满证明（按附件表格）。

+ 必要时，提供领取社会保险的休假证明（表格见附件 7，卫生部 2017 年 12 月 29 日第 56/2017/TT-BYT 号通函发布）。

- 卫生站仅对决定隔离在家/居住地治疗的新冠肺炎患者（F0）、且已完成治疗管理记录、隔离期已确认的病例，签发休假证明以领取社会保险。