义丹县需要努力提高其行政改革指数排名。

5月14日上午，内政部行政改革检查组在内政部副部长阮氏梅香女士的带领下，与义丹县举行了工作会议。义丹县是省行政改革指导委员会选定的7个单位之一，作为2024年行政改革的试点单位。

加强领导和方向

为加强对行政改革的领导，义丹县委常委会于2024年4月1日发布了第08-CH/HU号指示，要求加强党对行政改革的领导，并重组该县2023-2025年期间的乡级行政单位。

区行政改革指导委员会针对全区行政改革工作制定了更为全面的指导方案。同时，为集中引领和指导2024年行政改革工作的实施，区行政改革指导委员会选定了6个单位作为试点单位。这些试点单位已制定了实施和落实相关内容的方案和计划。

关于行政程序解决，区人民委员会于2024年1月15日发布了第01/CT-UBND号指示，旨在促进行政程序解决的改进和效率的提高，为区内人民和企业提供公共服务，此外还发布了许多其他相关的领导和指示文件。

此外，定期监测和检查区、乡、镇人民委员会下属各部门在省级行政手续办理信息系统中的行政手续接收和办理情况，从而及时敦促和提醒各单位加快档案办理速度，减少延误情况的发生。

区人民委员会已在23个乡镇安装了监控系统，用于监督行政办事活动的开展。通过监控，及时对行政办事活动进行督促和提醒。

此外，该地区加强了国家行政机关的纪律和秩序，推动信息技术在行政受理和处理中的有效应用，为民众和企业办理行政手续创造了“最佳、最快、最便利”的条件，有助于各机关单位的指挥和运作更加及时。

2024年前4个月行政程序结算结果，区级：收到记录总数：619份（498份新收到记录，121份从上期转入），其中直接收到的记录2份，占0.4%；在线收到的记录496份，占99.6%。

乡镇级：共收到案卷3968件（新收到3958件，期初库存记录标准化为每10件），其中直接收到1221件，占30.6%；在线收到2747件，占69.4%。已处理3863件案卷（其中3848件在截止日期前处理，占99.6%；逾期15件，占0.4%）；待处理案卷105件。

区政府持续关注并指导数字化转型活动，以逐步提高整个政治体系各机构的运行效率，并以公开透明的方式为人民提供公共服务。

与此同时，该地区领导、指导并很好地实施了06号项目，推动了公民管理方式从人工使用纸质文件向现代化信息技术应用方式的转变；通过个人识别码管理全体居民；克服了缺乏统一性的问题，提高了公民基本信息管理的质量、效率和准确性。

克服现有问题和局限性

除了已取得的成果外，该地区的行政改革进程仍存在一些不足和局限性。具体而言，部分乡级单位的行政改革工作效率仍然不高；组织、个人和企业行政手续办理方面仍存在记录滞后的情况；乡级线上受理率尚未达到要求；部分乡级单位的线上支付率仍然较低。

部分干部、公务员和公共部门员工没有严格遵守纪律和行政规章制度。该地区部分乡镇级单位的信息化和数字化转型应用没有达到要求。

内政部副部长阮氏梅上同志通过对多个地方和区接待和结果部门进行实地考察，并与区领导合作，要求义丹区领导集中精力克服内政部在2023年指出的该区行政改革工作中的不足和局限性。

“根据2023年该地区行政改革指数排名结果，该地区在21个区、市、镇中排名第10（比2022年下降4位），该地区需要分析和评估该指数中剩余的局限性，以便找到解决方案来克服困难，并在未来提高行政改革排名。”内政部副部长强调说。

区政府需密切关注省行政改革指导委员会布置的省级试点单位任务，指导区人民委员会下属各部门、乡镇迅速落实。尤其要重点推进行政程序改革、公共服务改革、公务员队伍改革、数字化转型、电子政务建设与发展等任务；平衡预算，提升区、乡镇一站式服务水平。

同时，重点切实落实全省各项决议、方案、项目和行政改革计划。特别是省委关于推进2021-2030年义安省行政改革的第05号决议和关于推进2021-2025年义安省数字化转型（并考虑2​​030年）的第09号决议。

此外，继续加强对区内各机关单位的纪律、行政纪律和公务员制度的检查。坚决处理和调离违反公序良俗、扰乱公共秩序、骚扰民众、工作懈怠、能力不足的干部、公务员和公共雇员。

与此同时，当地需要部署岗位项目，落实新的薪酬政策。根据2023年第33号法令及省人民议会决议，落实关于乡级官员、公务员和非专业官员制度的决议。