义安省仍有 6 个省的副职数超过规定。

（Baonghean.vn）- 义安省经审查发现，6个厅局副职数超过规定数额，正在研究解决，预计2018年将予以解决。该省领导与内务部工作会议上已提出这一问题。

将对代表人数超规定的部门进行处理

内务部部长杜文成同志汇报内务部今年前8个月的工作成果时肯定，该局已圆满完成所承担的定期和临时任务。

例如，在组织机构和人员编制方面，该局已向省人民委员会建议设立2个新单位；合并、整合和改组32个单位；规定18个单位的职能、任务、权限、组织结构、机构和人员编制；评估计划并决定赋予10个公共服务单位自主权；批准38个机关、单位的岗位设置项目。

工作会议现场。图片：TG

内政部部长指出：“仍有一些单位尚未提交岗位项目，如交通运输部、建设部、自然资源与环境部、文化体育部、旅游部以及除越德学院外的全省6所高校……”。

介绍此内容时，人事与非政府组织部组织部长黎诗芳同志表示，经过审查，义安省发现有6个厅局副厅长人数超过规定，这些案件均已提请审议处理，预计2018年完成。

此外，该局继续加强检查，督促各部门、各地区严格落实省委、省人委会关于整顿劳动合同、教师、员工队伍状况、解决公务单位人员过剩问题的指示。严格执行公务员录用工作，该局已为行政机关录用公务员提供咨询，共接收36名公务员，安排41名公务员参加晋升考试，任命52人为正科级干部。

内政部部长杜文成同志介绍了2017年前8个月内政部各项工作取得的突出成果。图片来源：TG

关于行政改革（AR），该部门建议省人民委员会成立一个代表团，根据总理第26-CT/TTg号指示、省委第17-CT/TU号指示和省第10/CT-UBND号指示的精神，对27个单位的纪律和行政纪律执行情况进行检查，发现和纠正违法行为，从而提高公务员和公职人员的素质、意识和道德......

不怕“碰”，创造行政改革变革

会上，省委组织部部长要求内务部与省委组织部密切配合，就政策和决议的落实提出建议。关于涉及撤销、合并和设立政策的组织架构问题，阮友林同志表示，内务部需认真讨论，不能只在单一部门提出建议，而要经过省人民委员会党委集体讨论，最终提交省委常委会。此外，他还表示，要下定决心，按照中央规定完成精简10%工资总额的目标。

省委常委、省人民议会常务副主席高氏显同志表示，内务厅行政改革报告必须清晰具体地评估，不怕“触碰”，才能在全省范围内带来变革。图片：TG

省人民议会常务副主席高氏显对内务厅在过去八个月的努力给予了充分肯定，并提出了多项建议：要求内务厅密切关注和监督行政边界争议的记录；加强内务厅与相关部门的协调，为人员配置奠定基础；内务厅需要掌握省人民议会会议（包括以前的会议）上承诺的问题，审查和解决选民的建议；加强对协会的国家管理；......

对于行政改革领域，高氏显同志表示：“这是行业的压力，但我们必须努力，要求该部在季度报告中不要一概而论，要笼统地陈述，要评估清楚，具体地讲，不怕‘碰’，要在全省范围内创造变化”。

省人民委员会常务副主席黎春黛同意工作会议上提出的建议，坦率地指出了目前全省公务员录用考试PAR指数评估的现状，即呈正弦曲线“上下波动”，并担心缺乏强有力的解决方案来创造公务员录用考试的质量突破。

省人民委员会常务副主席表示：“必须确定考生是否适合岗位要求，研究如何改革专业考试，避免出现不符合实际要求的‘坏’题目”。

黎春黛同志还建议内务部加大对行政改革的检查力度，从而掌握存在的不足，及时向省级领导反映，向新闻媒体和省级机关党委通报，对党政机关进行分类。“各单位和地方都非常关注这个问题，内务部要善于利用自身资源和能力，做实事，推动行政改革取得更多积极进展。如果我们在会议上点名指出行政改革进展缓慢的单位，行政改革的质量就会立即提高。”

检查义安省合作社工会遵守纪律和行政纪律的情况。图片来源：TG

现在要做的事情

会议结束时，省人民委员会主席阮春阳高度评价内务部在今年前8个月所做出的努力，同时指出内务部在工作中存在的不足和局限性：

“部门工作人员，特别是司局级领导和一些领域专家的建议质量仍然有限，他们只关心一些小事，对完善机构、管理干部、公务员和公职人员、行政改革等关键的、长期的任务没有主动提出建议……”

“特别是，2015-2021年期间精简工资项目的进展仍然缓慢。国会监督团还对义安省等63个省市进行了督促，要求内政部予以重视。”省人民委员会主席强调。

在此基础上，省人民委员会领导要求内务部在相关工作中加强与省委组织部的配合，重点做好今后一个时期的重点任务：继续指导省人民委员会朝着精简、高效的方向革新机构；督促、检查其余9个单位岗位建设项目的实施情况；推动公共服务、公务员制度整顿；指导、督促严厉处理人事工作、录用工作中的不良现象。

省人民委员会主席还特别强调需要立即落实的四件事：第一，每月在省人民委员会会议上，内务厅必须汇报行政改革工作情况，及时提醒和纠正。

省人民委员会主席指示：“任何部门或领域，凡是做出新成绩或突出成绩的，都必须在报告中提及。任何部门或领域在当月存在违规行为的，也必须准确、详细地指出，作为纠正的依据。”

第二件亟待解决的事情，阮春阳同志指出，在表彰奖励工作中，必须认真梳理各项政策制度，重点解决有功人员档案和制度积压问题。第三，内务部必须明确立场，掌握好方法，与其他部门协调，就机构组织机制、政策和内容提出建议。第四，近期，内务部应积极主动地就解决地方行政边界冲突和纠纷提供建议。

对于会议上提出的建议，省人民委员会主席阮春阳强调，要优先考虑并为内务厅创造便利条件，该厅如果运作良好，将为全省的行动做出巨大贡献。

守江