Le Politburo a émis des règlements sur l'inspection et la supervision du travail du personnel.

Le camarade Tran Quoc Vuong, membre du Politburo et membre permanent du Secrétariat, vient de signer et de publier le Règlement n° 179 sur le régime d'inspection et de supervision du travail des cadres au nom du Politburo.

M. Tran Quoc Vuong occupe le poste de secrétaire permanent du Secrétariat. Photo : Vnexpress

Ce règlement remplace le Règlement sur l'inspection et la surveillance du travail du personnel émis conjointement avec la Décision n° 58 du 7 mai 2007 du Politburo.

Le règlement vise à renforcer la capacité de direction, la force de combat du Parti, la solidarité, l'unité et le maintien de la discipline et de l'ordre du Parti dans le travail du personnel ; à évaluer correctement le travail du personnel, à détecter, rectifier et traiter rapidement les lacunes et les violations des organisations du Parti, des cadres et des membres du Parti, et à garantir que le travail du personnel est effectué conformément aux règlements.

Contribuant ainsi à prévenir et à stopper de manière proactive les abus de pouvoir et de position, la dégradation de l’idéologie politique, de la moralité, du mode de vie, etc.

En ce qui concerne le régime d'inspection du travail des cadres, le règlement stipule clairement que les cadres et les membres du parti doivent régulièrement s'auto-examiner et évaluer leurs forces et leurs faiblesses dans le travail et dans la culture et la formation de leurs qualités morales et de leur mode de vie.

Chaque année, les cadres et les membres du parti s’autocritiquent et critiquent la cellule et le comité du parti, l’organisation gouvernementale et l’organisation de masse dont ils sont membres.

Dans le même temps, la cellule du Parti du lieu de résidence formule des observations sur le respect par les cadres, les membres du Parti et leurs familles des directives et des politiques du Parti, des politiques et des lois de l'État et des réglementations locales.

Les comités et organisations du Parti élaborent des programmes et des plans pour inspecter le travail des cadres sous leur direction et les diriger et les mettre en œuvre ; s'organisent pour recueillir les opinions et les suggestions des cadres, des membres du Parti et des masses dans les agences et les unités sur le travail des cadres ; mettent en œuvre un régime d'inspection périodique ou ad hoc du travail des cadres...

En ce qui concerne le régime de supervision du travail des cadres, l'organisation supérieure du parti dispose d'un programme et d'un plan pour superviser le travail des cadres dans le cadre du leadership, de la gestion, des domaines de responsabilité assignés ou selon les fonctions et tâches assignées.

Les comités du Parti et les comités permanents des comités du Parti supervisent les organes de conseil et de soutien des comités du Parti et des organisations du Parti sous leur direction, les comités du Parti directement subordonnés, les membres des comités du Parti au même niveau et les cadres des unités qui fournissent un travail de conseil sur l'organisation et le travail du personnel.

Le Comité d'organisation et le Comité d'inspection supervisent l'organisation du Parti sous la direction du Comité du Parti, du Comité du Parti de niveau inférieur et des comités du Comité du Parti de niveau directement inférieur, les membres du Comité du Parti au même niveau, les cadres sous la direction du Comité du Parti au même niveau, les chefs des comités du Comité du Parti au même niveau et les cadres des unités effectuant le travail d'état-major sur l'organisation et le travail du personnel...

Règlement définissant l'autorité de l'inspection et de la supervision soumise à décider ou proposer, demander l'annulation ou le retrait de décisions incorrectes sur le travail du personnel ; demander la suspension temporaire de la mise en œuvre du contenu du travail du personnel pour les cadres et les membres du parti montrant des signes de violations ; transférer au Comité d'inspection ou faire rapport à l'organisation compétente du parti pour examen et règlement des cas de cadres et d'organisations du parti trouvés avec des signes de violations...

Le règlement énonce également clairement les méthodes et les formes d'inspection et de supervision ; en même temps, il fournit des orientations spécifiques sur le contenu de l'inspection et de la supervision, notamment : les conditions et les normes pour les cadres ; l'accueil et le recrutement des cadres ; l'évaluation des cadres ; la planification des cadres ; le transfert et la rotation des cadres ; l'affectation et la décentralisation de la gestion des cadres ; la mise en œuvre des politiques des cadres, etc.