Nghe An examine, évalue et classe les organisations du Parti et les membres du Parti avec sérieux et rigueur.
À l'heure actuelle, les comités du Parti à tous les échelons de Nghe An procèdent à l'examen, à l'évaluation et au classement des qualités des organisations et des membres du Parti en fin d'année. De nombreuses solutions et méthodes ont été déployées pour garantir que ce travail soit mené avec sérieux, rigueur et efficacité, contribuant ainsi à promouvoir les atouts et à surmonter les faiblesses et les limites de chaque individu et de chaque collectivité.
Un examen sérieux et substantiel
Le Comité du Parti de la commune de Nghia Khanh (Nghia Dan) compte 19 cellules subordonnées. À ce jour, 16 d'entre elles ont achevé l'examen, l'évaluation et la classification des cellules et des membres du Parti.
Le camarade Dang Van Binh, secrétaire de la cellule du Parti du hameau de Linh Khanh, a déclaré : « Afin de mener un travail d'évaluation sérieux et approfondi, chaque cellule du Parti veille à préparer son rapport d'évaluation, en s'appuyant sur les contributions du comité exécutif, des organisations et des syndicats, afin de bien comprendre et mettre en œuvre la direction et l'orientation de chaque membre de la cellule. » Parallèlement, la cellule du Parti organise des réunions pour formuler des avis, garantissant ainsi une évaluation approfondie et approfondie du rapport d'évaluation et de chaque camarade, mettant en évidence les lacunes et les limites de la direction et de l'orientation de chaque membre. L'évaluation de chaque membre du Parti doit se faire dans un esprit d'autoréflexion, d'autocorrection, d'autocritique et de proposition de solutions concrètes. Lors de l'évaluation, il est essentiel de promouvoir l'esprit d'ouverture et de démocratie, de surmonter les obstacles à la compréhension, à l'évitement, à la non-défense face au bien et à la non-lutte face au mal. Maintenir la paix est essentiel. »
La classification des membres du parti dans la cellule du Parti de Linh Khanh est effectuée en 3 groupes : le groupe 1 comprend le secrétaire, le secrétaire adjoint, le comité de cellule, le chef de hameau et le chef du comité de travail du Front ; le groupe 2 comprend les chefs des organisations de masse et les dirigeants de groupes professionnels qui sont membres du parti ; le groupe 3 comprend les autres membres du parti.

Déterminer le travail d'examen, d'évaluation et de classification des organisations du Parti et des membres du Parti de manière sérieuse et substantielle a du sens et un impact positif afin de promouvoir les avantages, en même temps, de surmonter les lacunes et les limitations en matière de leadership et de direction et de développer la localité ; ces dernières années, le Comité du Parti de la commune de Nghia Khanh a accordé une grande attention à ce travail.
En préparation de l'évaluation de 2024, le Comité du Parti de la commune de Nghia Khanh a procédé à une inspection et une évaluation préliminaires de chaque aspect et tâche de sa direction. Il a identifié les points faibles et, sur cette base, a proposé une évaluation pour chaque organisation et chaque individu. Après avoir examiné la cellule du Parti, le Comité du Parti de la commune a poursuivi son inspection et son évaluation approfondie de la direction et de la mise en œuvre des tâches politiques et du travail de construction du Parti par les organisations du système politique, afin de procéder à une évaluation globale du Comité permanent, du Comité exécutif et de chaque cadre chargé de la définition d'une « personnes, d'un travail et de responsabilités clairs ».

Le camarade Le Viet Xuong, secrétaire du Comité du Parti de la commune de Nghia Khanh, a déclaré : « Lors de l'évaluation, en plus de se concentrer sur les résultats de la mise en œuvre des tâches politiques de l'année, le Comité du Parti veille à examiner et à évaluer la résolution des lacunes et des limitations signalées lors de la conférence d'évaluation de l'année précédente ou des conclusions des inspections, examens et audits à tous les niveaux, y compris les évaluations et les commentaires mensuels et trimestriels des cadres, des membres du Parti et de la population. Il faut appliquer strictement cela pour éviter que les lacunes et les limitations mentionnées cette année continuent d'être mentionnées l'année prochaine sans être résolues. »
Grâce à l'examen annuel, à l'évaluation et à la classification rigoureuse des organisations et des membres du Parti, la commune de Nghia Khanh, malgré de nombreuses difficultés, a connu de nombreux succès en matière de leadership et de direction. Actuellement, les trois écoles ont atteint les normes nationales : l'école primaire a atteint le niveau 2 et l'école maternelle poursuit ses efforts pour atteindre ce niveau ; la commune s'efforce d'atteindre l'objectif avancé du nouvel objectif rural d'ici 2025.
La production agricole de la commune de Nghia Khanh se concentre sur la transformation de la structure des semences et l'application des sciences et technologies pour accroître la productivité et la valeur économique du riz et de la canne à sucre ; la rénovation des jardins mixtes, la plantation d'arbres fruitiers ; et le développement de nombreux produits OCOP destinés à être commercialisés. Le travail de développement des membres du Parti est multiforme et créatif ; rien qu'en 2024, 37 personnes ont été formées et envoyées en formation de sensibilisation au Parti, dont 12 personnalités exceptionnelles ont été admises au Parti. Le Comité du Parti a été évalué et reconnu comme ayant bien rempli ses missions pendant de nombreuses années consécutives.

Innovations
À l’heure actuelle, de nombreuses solutions et méthodes ont été déployées par les comités du Parti à tous les niveaux pour garantir que le travail d’examen, d’évaluation et de classification de la qualité des organisations du Parti et des membres du Parti à la fin de l’année soit effectué sérieusement, substantiellement et efficacement.
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Comme dans le district de Nghi Loc, parallèlement à la publication des documents de direction, d'orientation et d'orientation, le Comité permanent du Comité du Parti du district organise également des formations et des conseils sur l'examen, l'évaluation et la classification des organisations du Parti et des membres du Parti à la fin de l'année, créant ainsi l'unité et la synchronisation dans la mise en œuvre dans tout le district.
Le Comité du Parti du district de Nghi Loc a également chargé les membres du Comité permanent chargés des groupes, les membres du Comité exécutif chargés des points, et les cadres et spécialistes des comités de construction du Parti chargés de surveiller la base de participer directement aux conférences d'évaluation collectives et individuelles dans chaque organisation de base du Parti.

Le Comité du Parti du district de Nghi Loc a également veillé à orienter et à suggérer l'examen des collectifs et des individus. Selon le camarade Nguyen Thanh Hai, secrétaire adjoint permanent du Comité du Parti du district : « Les sujets d'orientation et de suggestion pour l'examen sont les collectifs et les individus qui, lors du suivi de l'exécution des tâches politiques, ont obtenu de faibles résultats ou tardent à surmonter les éléments constatés par l'inspection et la supervision à tous les niveaux et par la détection des signes d'infractions, commettent des infractions qui ne sont pas suffisamment graves pour nécessiter des mesures disciplinaires, mais nécessitent de tirer des leçons de l'expérience dans la direction de l'application… Les unités et les individus suggérés pour l'examen bénéficient tous de la participation des dirigeants et des membres du Comité d'inspection du Comité du Parti du district afin de garantir un examen et une évaluation sérieux et francs ; clarifier les lacunes, les limites, les causes et les solutions à surmonter de chaque organisation et individu. »
Français Suite à l'efficacité de l'examen suggéré de 6 collectifs et 13 individus sous la gestion du Comité permanent du Parti du district en 2023, dont 3 unités ont dépassé les nouvelles normes rurales avancées en 2024 et un certain nombre de domaines de la gestion par l'État des terres, des minéraux, des constructions illégales... ont été rectifiés ; le Comité du Parti du district de Nghi Loc continue de diriger l'examen suggéré de 2 organisations du Parti associées à chaque membre permanent du Comité du Parti de base en 2024.
Dans le district de Nghia Dan, la camarade Le Thi Thanh, chef adjointe du comité d'organisation du comité du Parti du district, a déclaré : « En plus d'assigner des responsabilités aux membres du comité permanent, aux membres du comité exécutif et aux cadres et experts des comités du Parti relevant du comité du Parti du district pour guider, participer et superviser directement l'examen de chaque organisation de base du Parti ; le comité permanent du comité du Parti du district de Nghia Dan a chargé le comité d'organisation du comité du Parti du district de mener des inspections et des évaluations des résultats de l'examen, des évaluations et des classifications des organisations de base du Parti ; toute unité qui ne garantit pas le contenu de la mise en œuvre sera tenue d'annuler, de réévaluer et de reclasser l'organisation du Parti et les membres du Parti. Par conséquent, l'examen, l'évaluation et la classification des organisations du Parti et des membres du Parti ont été mis en ordre, garantissant le contenu et l'objectivité ; la plupart des unités ont assuré le taux de classification des organisations du Parti et des membres du Parti pour accomplir parfaitement les tâches conformément à la réglementation. »

L'examen, l'évaluation et la classification des qualités des organisations et des membres du Parti constituent une étape importante de la construction du Parti. Une fois menée avec sérieux et rigueur, cette étape contribuera à améliorer la capacité de leadership et la combativité des organisations du Parti, tout en stimulant la compétition et en favorisant le développement. Conformément au Règlement n° 124 du 4 octobre 2023 du Bureau politique et à l'Instruction n° 25 du 10 novembre 2023 du Comité central d'organisation, le Comité permanent du Comité provincial du Parti de Nghe An a publié le Plan n° 282 du 24 octobre 2024 relatif à l'examen, l'évaluation, la classification et la récompense des organisations et des membres du Parti, ainsi que des collectifs et des individus de dirigeants et de cadres à tous les niveaux en 2024.
Français En conséquence, le contenu de l'examen et de l'évaluation doit être exhaustif. Outre les résultats de la mise en œuvre des tâches politiques, l'évaluation des résultats du déploiement et de la mise en œuvre de la Résolution n° 39 du Politburo sur la construction et le développement de la province de Nghe An à l'horizon 2030, avec une vision à l'horizon 2045 ; la Directive n° 21 du Comité permanent provincial du Parti sur la mobilisation et le soutien à la construction et à la réparation de logements pour les pauvres et les personnes en difficulté de logement ; les projets, programmes et plans de mise en œuvre des programmes d'action pour mettre en œuvre les résolutions des congrès du Parti à tous les niveaux, période 2020-2025... Parallèlement à cela, il faut examiner la mise en œuvre des principes organisationnels et opérationnels, en particulier le principe du centralisme démocratique, la mise en œuvre des règlements de travail ; les travaux sur la construction et la rectification du Parti et du système politique ; sur la responsabilité de donner l'exemple, de lutter pour prévenir et repousser les signes de dégradation de l'idéologie politique, de l'éthique, du mode de vie, de « l'auto-évolution » et de « l'auto-transformation » au sein du Parti, associés à l'étude et au suivi de l'idéologie, de l'éthique et du mode de vie de Ho Chi Minh.
Français L'examen, l'évaluation et la classification des organisations du Parti et des membres du Parti en 2024 doivent assurer l'esprit d'«auto-réflexion et d'auto-correction»; surmonter la situation d'être respectueux, d'éviter, de craindre la collision, de voir le bien mais de ne pas se défendre, de voir le mal mais de ne pas se battre; mener une évaluation continue et multidimensionnelle, selon des critères, avec des produits spécifiques; lier l'évaluation et la classification de la qualité individuelle au collectif, avec les résultats de l'exécution des tâches de la localité, de l'agence, de l'unité et du domaine assigné; assurer une évaluation et une classification honnêtes, impartiales, objectives, publiques, complètes et substantielles des organisations du Parti et des membres du Parti.