Recherche sur les plans de restructuration des entreprises publiques et des unités de service public

En application de la conclusion du Secrétaire général To Lam lors de la récente réunion des principaux dirigeants, le Comité directeur central chargé de résumer la résolution n° 18 (Comité directeur) a demandé aux organisations et aux unités de mettre en œuvre un certain nombre de contenus.

Aucune salle n'est aménagée dans le département relevant du ministère ou de la branche.

Comité permanent du Comité du Parti gouvernementalDiriger, diriger l'examen, la recherche, proposer la promulgation, l'amendement, le complément ou promulguer sous autorité des documents juridiques pour créer une base juridique pour la mise en œuvre de l'organisation des unités de service public, des écoles, des établissements médicaux, des entreprises publiques ; et l'organisation au sein des ministères, des agences de niveau ministériel et des agences gouvernementales.

Le Comité permanent du Comité du Parti gouvernemental dirige et oriente l'examen et la clarification des réglementations sur les fonctions, les tâches et les pouvoirs des agences, des unités et des organisations, en particulier celles qui font suite à des fusions et des acquisitions, et propose et effectue des ajustements raisonnables si nécessaire.

La révision et l'amélioration des institutions visant à poursuivre la décentralisation et la délégation de pouvoir entre le Gouvernement et le Premier ministre avec les ministères et les branches ; entre le Gouvernement et le Premier ministre avec les autorités locales ; entre les chefs de ministères et de branches avec les autorités locales ; entre les autorités locales à tous les niveaux, entre les comités populaires provinciaux et communaux et les organismes spécialisés relevant des comités populaires du même niveau ; entre les organismes spécialisés relevant des comités populaires provinciaux et les organismes spécialisés relevant des comités populaires communaux sont également évoqués.

Le Comité directeur a également proposé de poursuivre la révision, l'aménagement et la rationalisation de la structure organisationnelle des ministères, des agences de niveau ministériel et des agences gouvernementales, en appliquant strictement la politique de non-création de divisions au sein des départements relevant des ministères et des services. Dans des cas particuliers, pour les départements relevant des ministères et des services ayant récemment fusionné ou consolidé trois points focaux de niveau départemental ou plus, ou disposant d'un effectif important (45 personnes ou plus), il est possible d'envisager la création de divisions (mise en œuvre conformément à la réglementation, chaque division comptant 15 personnes ou plus).

Le Ministère des Finances préside l'étude et propose des plans de réorganisation des entreprises d'Etat et de l'appareil interne des entreprises sous l'autorité de gestion des ministères, des organismes de niveau ministériel, des organismes gouvernementaux et des localités conformément à la nouvelle situation.

Le Ministère de l'Intérieur préside la recherche et propose des plans de réorganisation des unités de service public sous l'autorité de gestion des ministères, des agences de niveau ministériel, des agences gouvernementales et des localités ; recherche et propose des plans de réorganisation des écoles, des établissements d'enseignement et des installations médicales sous la gestion du Ministère de l'Éducation et de la Formation, du Ministère de la Santé, des ministères, des branches et des localités.

Le Comité permanent du Comité du Parti du Ministère de l'Éducation et de la Formation étudie et propose un modèle d'organisation du Parti dans les universités pour assurer la conformité et la synchronisation avec l'organisation des universités.

Le comité directeur recommandeComité permanent du Comité des partis de l'Assemblée nationaleCoordonner avec le Comité permanent du Parti gouvernemental la conduite et l'orientation des recherches, proposer des amendements et des compléments à la promulgation des lois et résolutions afin de créer une base juridique pour la mise en œuvre de l'organisation des services publics, des écoles, des établissements d'enseignement, des établissements médicaux et des entreprises publiques. Examiner la réglementation relative aux fonctions et aux tâches, notamment celles des agences et organisations après fusions et acquisitions, et proposer et apporter des ajustements raisonnables si nécessaire.

Le Comité permanent du Comité du Parti de l'Assemblée nationale étudie et propose des plans visant à organiser et à rationaliser les organisations internes du Bureau de l'Assemblée nationale et des agences de l'Assemblée nationale.

Recherche sur les dispositions organisationnelles au sein du Cabinet du Président, de la Cour populaire suprême et du Parquet populaire suprême

Le comité directeur recommandeComité permanent du Comité du Parti du Front de la patrie du Vietnam et des organisations centralesDiriger et diriger l'achèvement de l'organisation et de la rationalisation des organisations de masse assignées par le Parti et l'État ; examiner les fonctions, les tâches et la structure organisationnelle des agences de presse relevant du Bureau central du Front de la patrie du Vietnam, des organisations sociopolitiques et des organisations de masse assignées par le Parti et l'État.

Il est nécessaire de perfectionner le modèle organisationnel et opérationnel de l'Alliance coopérative du Vietnam et de la Fédération du commerce et de l'industrie du Vietnam ; de continuer à rechercher et à proposer des plans pour organiser et rationaliser les organisations internes de l'Agence centrale du Front de la patrie du Vietnam.

Le comité directeur recommandeComité permanent des comités provinciaux et municipaux du partiDiriger et diriger l’examen et la publication rapide des règlements sur les fonctions, les tâches et la structure organisationnelle des agences, unités et organisations provinciales et communales, en particulier des agences, unités et organisations après les fusions et acquisitions, afin de garantir une identification claire des personnes et des tâches, aucun chevauchement et aucune omission de fonctions et de tâches.

Les localités continuent de rechercher et de proposer des plans visant à réorganiser et à rationaliser les organisations internes des départements, agences, branches, agences et unités au niveau provincial ; d’examiner, de rechercher et de proposer des plans visant à réorganiser les unités de service public, les écoles, les établissements médicaux et les entreprises publiques sous leur direction et leur gestion.

En outre, le Comité permanent du Comité du Parti du Bureau du Président, la Cour populaire suprême, le Parquet populaire suprême et le Bureau d'audit de l'ÉtatExaminer les règlements sur les fonctions et les tâches, en particulier des agences, des unités et des organisations après les fusions et acquisitions, proposer et effectuer des ajustements raisonnables si nécessaire, rechercher et proposer des plans pour organiser et rationaliser les organisations internes du Cabinet du Président, de la Cour populaire suprême et des unités relevant du système judiciaire, du Parquet populaire suprême, des unités relevant du système de poursuite, de l'Audit de l'État et des unités relevant de l'Audit de l'État.

Le Comité central d'organisation préside et coordonne avec les organisations et unités concernées la recherche et la construction d'un modèle du système d'organisation du Parti dans les universités ; préside et coordonne avec les départements, agences et unités de service public du Parti, ainsi qu'avec le Comité central du Front de la patrie du Vietnam, la révision des réglementations sur les fonctions et les tâches, en particulier pour les agences et organisations après les fusions et acquisitions, et propose et effectue des ajustements raisonnables si nécessaire.

Le Comité central d'organisation étudie et propose d'organiser et de rationaliser les organisations internes des comités du Parti, des agences, des unités de service public et des agences du Front de la patrie du Vietnam au niveau provincial.

Le Comité directeur demande aux organisations et aux unités d’élaborer des plans pour mettre en œuvre les contenus ci-dessus et de les envoyer au Comité directeur (par l’intermédiaire du Comité central d’organisation) au plus tard le 30 septembre pour synthèse et rapport au Politburo et au Secrétariat.