Inspection provinciale de Nghe An : Excellentes notes pour un mandat

Les enfantschiffres parlants

Au cours du mandat précédent, le Comité du PartiInspection provincialea conduit l'agence à innover constamment dans ses méthodes de leadership, en accomplissant avec brio toutes les tâches qui lui étaient confiées, et en dépassant souvent les objectifs fixés par le Congrès.

Le travail d'accueil des citoyens, de traitement des pétitions et de conseil sur le règlement des plaintes et des dénonciations est effectué rapidement et conformément à la loi, empêchant l'apparition de points chauds et limitant la portée des pétitions au-delà des niveaux provincial et central.

Plus précisément, l’Inspection provinciale a reçu 578 citoyens (en baisse de 20,9 % par rapport à la période précédente) ; a reçu et traité 1 847 pétitions de toutes sortes (en baisse de 5,71 % par rapport à la période précédente).

A donné des conseils sur le règlement approprié de 38/38 plaintes et dénonciations sous l'autorité du président du Comité populaire provincial, atteignant 100 % (une augmentation de 5,55 % par rapport au mandat précédent) ; a inspecté et examiné 183/183 plaintes et dénonciations qui avaient été résolues au niveau du district (ancien) et du secteur, mais que les citoyens ont continué à porter plainte et à dénoncer auprès de la province (une augmentation de 7,01 % par rapport au mandat précédent) ; a effectué 501 autres tâches liées aux plaintes, dénonciations, recommandations et réflexions (une augmentation de 64,8 % par rapport au mandat précédent).

Réaliser intégralement le plan d'inspection annuel et les inspections surprises assignées par l'Inspection générale du gouvernement et le Comité populaire provincial, avec qualité et efficacité.

Durant son mandat, l'Inspection provinciale a également mené 146 inspections socio-économiques ; elle a constaté des infractions économiques d'un montant de 242 milliards de VND (54 milliards de VND de plus que lors du mandat précédent) ; elle a proposé de recouvrer 176 milliards de VND (75 milliards de VND de plus que lors du mandat précédent) ; elle a recouvré plus de 164 milliards de VND, atteignant un taux moyen de 93,18 %, dépassant ainsi l'objectif fixé par la résolution de 11,35 % ; elle a recommandé de traiter plus strictement les groupes et les individus ayant commis des infractions ; elle a proposé de modifier, de compléter et d'ajuster de nombreux mécanismes et politiques afin d'améliorer l'efficacité de la gestion et du fonctionnement ; elle a examiné 1 054 décisions et conclusions transmises par les départements, les directions, les districts, les villes et les communes.

De plus, le personnel a fait un excellent travail en matière de prévention de la corruption, a vérifié les actifs et les revenus dans 10 unités et localités, avec 78 personnes ; a inspecté et résolu les plaintes et les dénonciations, a transféré les dossiers à l'agence d'enquête pour 3 cas ; a mis en œuvre des réformes administratives, a appliqué la science et la technologie dans la gestion et a effectué des paiements non monétaires.

Le travail de renforcement du Parti a fait l'objet d'une attention particulière. Le Comité du Parti a été classé parmi les plus performants et a rempli ses missions avec excellence pendant de nombreuses années consécutives. L'agence a été reconnue comme une unité culturelle et 100 % des membres du Parti ont accompli leurs tâches avec succès. Les organisations de masse de l'Inspection provinciale ont également assumé pleinement leurs rôles et fonctions. Durant leur mandat, elles ont mobilisé les cadres et les membres du Parti pour contribuer à hauteur de plus de 1,3 milliard de VND à la construction de maisons de la gratitude et à des fonds humanitaires.

Déterminé à percerdans la « nouvelle ère »

Le 27 juin 2025, l'Inspection provinciale a tenu le Congrès du Parti pour la période 2025-2030. Ce congrès extraordinaire s'est tenu suite à la réorganisation de l'appareil de l'Inspection provinciale, conformément à la Conclusion 134-KL/TW du Bureau politique. Il constitue également une étape politique importante, affirmant la volonté de bâtir une organisation du Parti intègre et forte, d'améliorer les capacités de direction, la force de combat et l'efficacité dans l'accomplissement des missions durant cette nouvelle période.

À l’ère du développement national, les exigences envers le personnel d’inspection sont plus élevées et plus complètes. C’est pourquoi le congrès a défini l’objectif général suivant : constituer un Comité provincial d’inspection du Parti intègre et solide ; une équipe de cadres et de membres du Parti courageux, intègres et professionnels ; et mener des activités d’inspection efficaces et efficientes. Afin d’accomplir au plus haut niveau les tâches politiques prévues pour la période 2025-2030, le congrès a défini 12 grands groupes d’objectifs ; 5 groupes de tâches et de solutions ; et 3 axes de progrès.

Parmi les 5 tâches clés de résolution, on retrouve :Le premier, renforcer le rôle de chef de file du Comité du Parti dans le travail d’inspection, le traitement des plaintes et des dénonciations, la prévention de la corruption et du gaspillage ; renforcer l’inspection des responsabilités liées au service public ; inspecter et superviser de près la mise en œuvre des conclusions d’inspection et éviter les retards.Lundi, promouvoir le travail de construction du Parti en termes de politique, d'idéologie, d'organisation des cadres et d'éthique publique ; construire des cellules du Parti « 5 bonnes » et des membres du Parti « 5 bons » ; maintenir la solidarité interne, la discipline et donner l'exemple.Mardi, en constituant une équipe d'inspecteurs « intègres, dévoués, professionnels, courageux et humains » ; en appliquant rigoureusement les réglementations visant à donner l'exemple, à renforcer la discipline et à former une culture de service public exemplaire.Mercredi,Promouvoir l’efficacité de la transformation numérique, appliquer les technologies de l’information à toutes les activités de l’entreprise, de la planification à la divulgation transparente des résultats ; compléter progressivement la base de données nationale sur les actifs, les revenus, les plaintes et les dénonciations.Jeudi,Accordez une attention particulière au travail idéologique, veillez au bien-être des cadres et des fonctionnaires, notamment des nouvelles recrues après leur intégration et leur consolidation ; suscitez en eux la volonté de contribuer, l'esprit de dévouement et le courage professionnel.

Trois avancées stratégiques majeures sont à noter :

Le premier,Promouvoir l'application des technologies de l'information et la transformation numérique dans les domaines de l'inspection, de l'accueil des citoyens, du traitement des plaintes et des dénonciations ; constituer des bases de données numériques, approfondir les inspections, réduire la dispersion et faciliter le quotidien des citoyens.

Lundi, élaborer un processus d'inspection et d'examen des cas en suspens, définir clairement les responsabilités et les sanctions pour les dirigeants qui permettent que des plaintes et des dénonciations prolongées se produisent.

Mardi, en constituant une équipe d'inspecteurs rationalisée, efficace et professionnelle, axée sur une formation professionnelle approfondie dans des domaines clés tels que la technologie, les ressources (environnement), la finance, le droit, l'éducation et la santé.

Dans la tradition de l'unité "Héros du travail à l'époque de l'innovation, et son courage politique ayant été affirmé, le Comité du Parti de l'Inspection provinciale de Nghe An entame le mandat 2025-2030 avec détermination et la ferme conviction qu'il maintiendra son rôle central dans le maintien de la discipline, la prévention de la corruption et de la négativité ; qu'il mènera à bien les tâches politiques, qu'il construira un Comité du Parti fort et qu'il accompagnera l'ensemble du Parti et du peuple dans la mise en œuvre réussie de la résolution du 20e Congrès provincial du Parti de Nghe An.