Manque de ressources humaines dans le domaine de la gestion des ressources naturelles et de l'environnement
(Baonghean.vn) - Les ressources humaines dans le domaine de la gestion des ressources naturelles et de l'environnement jouent un rôle important dans le secteur de l'éducation et de la formation et sont considérées comme la clé de la stratégie nationale. Actuellement, la demande pour ce type de ressources humaines est très forte et l'offre est toujours inférieure à la demande.
Un grand potentiel de développement
Le Vietnam accélère son industrialisation, sa modernisation et son intégration internationale. Parallèlement, l'exploitation massive des ressources naturelles engendre une série de problèmes tels que la croissance démographique, l'épuisement des ressources et la pollution environnementale.
Pour garantir que les ressources soient exploitées, utilisées de manière raisonnable et durable, il est nécessaire de disposer d’une équipe de ressources humaines qualifiées et dévouées dans le secteur de la Gestion des Ressources Naturelles et de l’Environnement (GREN&E).
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| Cours de gestion des ressources naturelles et de l'environnement à l'Université de Vinh. Photo : TH |
C'est pourquoi la demande de formation en ressources humaines dans le domaine de la gestion des ressources naturelles et de l'environnement est toujours très forte et joue un rôle important dans le secteur de l'éducation et de la formation, considéré comme un élément clé de la stratégie nationale. Il s'agit d'un enjeu majeur et urgent pour résoudre les problèmes urgents de protection de l'environnement dans le cadre du développement durable.
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| Chaque année, des dizaines d'entreprises du secteur des ressources naturelles et de l'environnement s'installent à l'institut et contactent le département pour recruter des stagiaires et des diplômés. Cependant, l'Université Vinh ne dispose pas d'un nombre suffisant d'étudiants pour approvisionner ces entreprises. Photo : TH |
La réalité montre également que, malgré l'importance des ressources humaines travaillant dans le secteur des ressources naturelles et de l'environnement, de nombreuses lacunes subsistent pour répondre aux exigences de développement et à la révolution industrielle 4.0. Par conséquent, la formation de ressources humaines de qualité pour ce secteur est une préoccupation non seulement des unités de formation, mais aussi des managers.
Concernant la formation des ressources humaines dans le domaine des ressources naturelles et de l'environnement, le Dr Tran Thi Tuyen, directrice du département de gestion des ressources naturelles et de l'environnement de l'Institut d'agriculture et des ressources naturelles de l'Université de Vinh, a déclaré que chaque année, des dizaines d'entreprises du secteur des ressources naturelles et de l'environnement sollicitent l'Institut pour recruter des stagiaires et des diplômés. Pendant le stage, l'entreprise forme et verse des salaires allant de 3 à 7 millions de VND par mois. Après l'obtention du diplôme, les salaires de départ dépassent les 7 millions de VND par mois. Cependant, le problème actuel est que les entreprises ne recrutent pas suffisamment d'étudiants.
Face à cette réalité, le Dr Tran Thi Tuyen a déclaré : « Actuellement, les étudiants passent à côté d'une excellente opportunité en ne choisissant pas la gestion des ressources naturelles et de l'environnement, un domaine qui manque cruellement de ressources humaines. » Parallèlement, la loi n° 72/2020/QH14 sur la protection de l'environnement, publiée le 4 décembre 2020, stipule que les entreprises dont les activités affectent l'environnement doivent disposer de responsables environnementaux spécialisés. Il s'agit d'une excellente opportunité d'emploi pour les étudiants qui étudient cette filière.
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| Le Dr Tran Thi Tuyen discute avec un groupe d'étudiants du secteur. Photo : TH |
L'Institut d'agriculture et des ressources naturelles de l'Université Vinh a été créé en 2017, sur la base de l'ancienne Faculté d'agriculture, de foresterie et de pêche, suite à la fusion des départements de gestion des ressources environnementales et de gestion des terres de la Faculté de géographie et de gestion des ressources naturelles. L'Institut forme actuellement des étudiants à temps plein, à temps partiel et à distance dans les domaines de l'aquaculture, de l'élevage, de l'agronomie, de la vulgarisation agricole, de la gestion des ressources naturelles et de l'environnement, et de la gestion des terres. Il forme également des étudiants de troisième cycle en sciences végétales et en aquaculture.
Dr Tran Thi Tuyen a également affirmé : « Le programme de formation du Département de gestion des ressources naturelles et de l'environnement de l'Université Vinh est constamment mis à jour et innové pour s'adapter au marché du travail national et aux tendances internationales. Récemment, la mise en œuvre du programme de formation selon l'approche CDIO a renforcé la coopération entre l'Université et les entreprises. La participation des entreprises au conseil, à l'élaboration de programmes, à la pratique, aux stages et au développement de projets de recherche a également permis aux étudiants diplômés d'acquérir les meilleures connaissances et compétences, très appréciées par les recruteurs. »
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| Bien que les opportunités d'emploi après l'obtention du diplôme soient très élevées, le secteur des ressources environnementales a du mal à recruter des étudiants. Photo : TH |
Conscient de sa capacité à répondre aux exigences sociales face à la pollution environnementale et aux effets du changement climatique, le Département de gestion des ressources naturelles et de l'environnement de l'Université Vinh se concentre désormais sur des formations spécialisées dans les domaines suivants : conception et exploitation de systèmes de traitement des déchets, conception de projets d'amélioration et de restauration de l'environnement ; planification et plans de protection de l'environnement ; économie circulaire ; santé et sécurité au travail (HSE). Par ailleurs, les enseignants et les étudiants du Département mènent des recherches et publient des articles sur les catastrophes environnementales, la restauration et l'amélioration, la conservation des ressources naturelles et l'adaptation au changement climatique. De nombreux projets d'investissement sont actuellement en cours dans les écoles de gestion des ressources naturelles et de l'environnement afin de doter les établissements de ressources humaines qualifiées pour accompagner la révolution technologique 4.0.
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