La Fédération provinciale du travail de Nghe An offre une formation professionnelle aux responsables syndicaux communaux et de quartier.

Étaient présents à la conférence des responsables spécialisés du Comité de travail syndical, des responsables syndicaux de quartier et de commune, ainsi que des fonctionnaires chargés de tâches comptables.Cchefs de quartier et de commune.

Il s'agit d'une activité importante pour améliorer les capacités et les compétences en matière d'organisation et de gestion du travail syndical à la base, répondant ainsi aux exigences d'innovation de la période actuelle.

Lors de l'ouverture de la conférence, M. Kha Van Tam, membre du Comité exécutif provincial du Parti et président de la Fédération provinciale du travail, a affirmé que cette conférence de formation revêtait une importance particulière, compte tenu des profondes transformations qu'a connues l'organisation syndicale suite à la réorganisation de l'appareil gouvernemental à deux niveaux. De ce fait, le Syndicat communal et de quartier constitue un modèle entièrement nouveau, inédit en termes de fonctions, de missions et de personnel.

Le président de la Fédération provinciale du travail a demandé aux formateurs de sélectionner les points essentiels, de les présenter avec rigueur et pédagogie afin que les cadres de base puissent les assimiler et les mettre en pratique aisément. Quant aux cadres en formation, ils doivent se concentrer, participer activement, développer leur sens des responsabilités et partager leurs expériences concrètes.

« Cette conférence est aussi l’occasion pour les sections et les différents niveaux du syndicat de se rencontrer, d’échanger et de renforcer leurs liens. Nous aborderons avec franchise et résoudrons rapidement les difficultés et les problèmes rencontrés dans l’exécution de nos tâches afin d’assurer notre efficacité. »syndicats de base« De plus en plus efficace », a souligné M. Kha Van Tam.

La conférence de formation a porté sur quatre thèmes importants, notamment : le droit syndical ; la charte syndicale, les fonctions et les tâches des syndicats communaux et de quartier, la création de syndicats de base, le développement des membres syndiqués ; le fonctionnement financier des syndicats ; les régimes et les politiques de prise en charge et de soutien des membres syndiqués, la mise en œuvre des activités du Mois des travailleurs, le Têt Sum Vay, le travail d'émulation et de récompense, l'organisation de conférences ouvrières, le dialogue sur le lieu de travail.

Après le programme de formation, la conférence a consacré du temps à discuter et à résoudre les difficultés et les problèmes rencontrés dans les activités syndicales.

Cette formation vise à aider les responsables syndicaux de base à consolider leurs connaissances juridiques, leurs compétences professionnelles et leurs aptitudes à mobiliser les membres. Elle favorisera également les échanges d'expériences et permettra de surmonter les difficultés, améliorant ainsi la qualité des actions syndicales de base et contribuant à la construction d'une organisation syndicale toujours plus forte.