Решительно бороться с негативом и групповыми интересами в ротации кадров.
Глава Центрального организационного комитета Фам Минь Чинь поручил разработать конкретный план по скорейшему преодолению ограничений и недостатков в осуществлении ротационной работы, в частности, по организации и созданию условий для ротации кадров, а также уделить больше внимания работе после ротации.
Сегодня утром (30 ноября) в Куангнине Центральный организационный комитет совместно с соответствующими ведомствами организовал конференцию по ротации центральных должностных лиц.
В работе Конференции приняли участие представители комитетов партийного строительства, ряда центральных и местных министерств, ведомств и отраслей, а также активное участие приняли кадры, мобилизованные и ротируемые Центральным Комитетом, которые в настоящее время работают на местах с 10-го, 11-го и с начала 12-го семестра по настоящее время.
На конференции выступил г-н Фам Минь Чинь - глава Центрального организационного комитета. |
После XII Всекитайского съезда Политбюро и Секретариат приняли решение о мобилизации, назначении и ротации 16 центральных чиновников на места, а также о назначении других должностей для 26 переведенных центральных чиновников, работающих на местах. В настоящее время 22 центральных чиновника, которые были ротированы более 36 месяцев и работают на местах.
Центральная конференция по ротации кадров прошла в Куангнине утром 30 ноября. |
Ротируемые кадры в основном молодые кадры, имеют правильную осведомлённость, высокое чувство ответственности, выполняют и стремятся выполнять задания; При назначении кадров после ротации уделяется внимание и инновации...
Г-н Труонг Куанг Нгиа - член Центрального Комитета партии, секретарь городского комитета партии Дананга, чиновник, который был переведен и назначен на многие важные должности, сказал, что пЦентральный Оргкомитет рассматривает ротацию кадров как практическое обучение, но она также должна быть инструментом оценки работы партии на местах, источником реалистичной и объективной информации. Центральный Оргкомитет будет проводить очень своевременную оценку, оценивая способность подходить к положению этих кадров и понимать его.
Выступил г-н Труонг Куанг Нгиа — член Центрального Комитета партии, секретарь городского комитета партии города Дананг. |
Относительно ряда задач и решений по более эффективному выполнению работы по ротации кадров и подготовке кадров на 2020-2025 годы и последующие годы г-н Фам Минь Чинь - член Политбюро, секретарь Центрального Комитета партии, руководитель Центрального Организационного Комитета просилСтрого выполнять постановления, распоряжения и заключения Политбюро по вопросам ротационной работы. Иметь конкретный план по скорейшему устранению ограничений и недостатков в проведении ротационной работы, особенно в части организации и создания условий для ротации кадров, а также уделять больше внимания работе после ротации.
«Координация между агентствами, подразделениями и местными органами власти должна быть более тесной и эффективной, создавая положительные результаты. Решительно бороться с негативом, коррупцией и групповыми интересами в ротационной работе. В то же время мы должны учиться на опыте, чтобы работать лучше, эффективнее и достигать поставленных целей ротационной работы», — подчеркнул г-н Фам Минь Чинь.