省人民议会指导荣市培训和人力资源开发工作

4月27日下午，以省委书记、省人民议会副主席阮如魁同志为团长的省人民议会监督团对荣市2015-2020年阶段人力资源培训与发展实施情况进行监督检查。

荣市人民委员会副主席陈氏锦珠女士及各部门、办公室代表出席会议。图片：Thanh Le

不符合职业培训要求

荣市共有企业5943家，目前有7所大学、16所专科院校、9所中等职业学校、2所继续教育中心（职业教育）。

目前，荣市人民委员会直接管理荣市经济技术学院和荣市继续教育职业教育中心。

在与荣市人民委员会进行工作之前，督导团参观了荣市继续教育与职业教育中心。图片：Thanh Le

接受职业培训的农村劳动力总数为11778人，培训后就业率为87-90%；2015-2020年期间就业劳动力数量为28305人，其中输出劳动力3650人，在省内就业16210人，出省就业8445人。

2015年至2020年期间，共为18747名中学生组织了职业指导。

荣市继续教育中心-职业教育教学设施调查。图片：Thanh Le

但当前我市人力资源培训面临的困难是：满足职业培训需求的设施不足、职业培训单位之间竞争激烈、合格师资力量不足。

一些领域职业培训质量不高，不能满足省内外劳动力市场的需求。

省人民议会副主席阮如魁同志建议：荣市职业培训工作应以合作社职工为重点，将合作社产品推广为重点产品，融入荣市特色，吸引更多游客来荣市旅游。图：Thanh Le

由于职业培训机构与企业对接不畅，已完成学业但尚未掌握技能或尚未就业的劳动者数量较大；职业培训经费拨付缓慢，……

会上，荣市建议省加大对设施和职业教师的投资，以满足当前的技术要求和任务。要求该地区各单位、职业培训机构和企业积极配合、配合市政府落实工人职业培训任务。

荣市人民委员会各部门、办公室领导代表出席会议。图片：Thanh Le

该市建议省政府投资兴建一批职业学校，培养高素质劳动者；出台培训高素质人才的政策。同时，加强就业引导计划……

培养高素质人力资源

荣市人民委员会副主席陈氏锦秋同志就督察团成员关心的问题强调：“职业培训是本市的重中之重，特别是对征地后为实施项目而就业的劳动者。本市已制定了支持职业培训和为征地后劳动者创造就业机会的计划和方案。”

高素质人力资源是推动荣市乃至全省经济社会发展的因素。因此，荣市人力资源培训的目标是培养高素质人力资源。

荣市人民委员会副主席陈氏锦子同志表示：“荣市致力于培养高素质人才，满足企业用工需求。” 图片：Thanh Le

因此，该市着眼于培养高素质人力资源的长期战略，确保该市的工人满足企业、工业园区和大型项目的要求；并满足企业的劳动力需求，”陈氏锦子女士说。

职业培训机构代表反思职业培训面临的困难和障碍。图片：Thanh Le

会谈结束时，省人民议会副主席阮如魁同志高度评价荣市重视制定中学生职业培训计划和就业指导工作。

分析指出，当前职业培训机构在数量和质量方面存在局限性和困难，设备不足，资金不足，资金拨付缓慢，用工企业与职业培训机构对接不足，在职业培训机构学习的劳动者大部分到企业就业后需要再培训。

督导团成员出席会议。摄影：Thanh Le

同时，省人民议会副主席强调荣市必须成为教育培训、高素质人力资源的中心，并要求荣市领导继续关注职业培训机构教师的质量；主动与企业在职业培训方面进行对接。

此外，荣市的职业培训工作需重点对合作社和手工艺村的工人进行职业培训，将合作社的产品推广为具有荣市特色的重点产品，为游客到荣市旅游创造更多吸引力。