Đảng bộ xã Đông Hiếu chăm lo công tác cán bộ

(Baonghean) - Đảng bộ xã Đông Hiếu (Thị xã Thái Hòa) hiện có 465 đảng viên, 18 chi bộ trực thuộc. Những năm trước đây, yếu điểm rõ nhất là năng lực lãnh đạo của một số cán bộ còn lúng túng, ngại gần dân, ngại khó, phê bình và tự phê bình kém, công tác phối hợp trong hệ thống chính trị còn yếu...

Từ thực trạng trên, BCH Đảng bộ xã Đông Hiếu đã quan tâm công tác đổi mới và xây dựng đội ngũ cán bộ cơ sở. Hàng năm, Đảng bộ đã làm tốt công tác quy hoạch cán bộ theo hướng trẻ hóa, bố trí đúng năng lực từng vị trí. Số cán bộ được quy hoạch lần lượt được đi đào tạo, bồi dưỡng tại Trung tâm Chính trị và Trường Chính trị tỉnh. Kinh phí hỗ trợ công tác đào tạo, bồi dưỡng mỗi năm trên 30 triệu đồng. Song song với việc làm tốt công tác đánh giá cán bộ, đảng viên, Đảng bộ xã đã không ngừng chú trọng chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cán bộ, đảng viên. Nhờ vậy, các diện được quy hoạch đã hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, phong cách làm việc có nhiều đổi mới, nhanh chóng, dứt khoát và sâu sát hơn. Năm 2010, BCH Đảng bộ xã đã ban hành Nghị quyết số 02-NQ/ĐU về cán bộ và công tác cán bộ, trong đó có quy định chặt chẽ tiêu chuẩn đối với trình độ, năng lực, phẩm chất đạo đức với Thường trực đảng ủy, cán bộ chủ chốt, trưởng các ban, ngành, đoàn thể, cán bộ bán chuyên trách cấp xã, bí thư chi bộ, xóm trưởng, cơ cấu ban chấp hành đảng bộ, đại biểu HĐND xã...

Hàng năm, cấp ủy đều đánh giá việc thực hiện quy chế làm việc của BTV, BCH và cả hệ thống chính trị. Với phương châm dựa vào dân để xây dựng Đảng và giám sát cán bộ, đảng viên, ba năm qua, Đảng ủy và Ủy ban kiểm tra Đảng ủy xã đã triển khai được 19 cuộc kiểm tra, 7 cuộc giám sát kịp thời chấn chỉnh cán bộ, đảng viên có các biểu hiện chủ quan, xem nhẹ tác phong, đạo đức, thiếu ý chí phấn đấu và có dấu hiệu vi phạm. Bên cạnh rà soát cán bộ, đảng viên, đào tạo, bồi dưỡng, bổ sung vào diện quy hoạch lâu dài, để tạo nguồn cán bộ trẻ, Đảng ủy xã chủ trương khuyến khích, động viên con em trong xã tốt nghiệp đại học, cao đẳng, trung cấp về địa phương công tác. Năm 2009 thu hút được 1 em, năm 2010 thu hút được 3 em. Đến nay, các cấp ủy đảng, chính quyền, đoàn thể đã cơ cấu đảm bảo đủ thành phần quy định đi vào hoạt động có hiệu quả, chất lượng, hàng năm đều hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; 17/18 chi bộ trực thuộc đạt TSVM, 1 chi bộ tốt, 95% đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ. Các cấp ủy đảng từ đảng bộ đến chi bộ trực thuộc, chính quyền, mặt trận và tổ chức đoàn thể các cấp có mối đoàn kết tốt và đồng thuận cao thực hiện hiệu quả các nhiệm vụ kinh tế, xã hội, tích cực xây dựng Đảng, chính quyền vững mạnh. Từ kinh nghiệm thực tế, theo Bí thư Đảng ủy xã Nguyễn Văn Niên, để nâng cao năng lực và sức chiến đấu của TCCSĐ thì công tác cán bộ là nhân tố hàng đầu và giữ vai trò trọng yếu bởi "cán bộ nào, phong trào nấy".

Khánh Ly