Correction de l'application des règlements de travail dans les communes des hautes terres
(Baonghean.vn) - C'est la demande de la délégation interdisciplinaire lors des inspections surprises de la discipline et de la discipline administrative dans les districts de Con Cuong et Ky Son le 28 mars.
Au Comité populaire du district de Ky Son, selon les dossiers de l'équipe d'inspection interdisciplinaire, le district a mis en place une équipe d'inspection pour inspecter la mise en œuvre de la discipline et de l'ordre administratifs, parallèlement à l'élaboration d'un plan de mise en œuvre de la discipline et de l'ordre administratif.
Au 28 mars, la délégation de travail du district de Ky Son, conformément à la décision n° 67/QD-UBND du 1er mars 2019, a inspecté 8 écoles.
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Vérification du respect des horaires de travail du personnel et des fonctionnaires du Comité populaire du district de Ky Son. Photo : Le Thanh |
Lors du contrôle du respect des horaires de travail à 11h30 dans les services spécialisés : Affaires intérieures, Travail - Invalides et Affaires sociales ; Affaires ethniques ; Ressources naturelles et Environnement, tous les fonctionnaires respectaient strictement les horaires de travail et portaient des badges de fonctionnaire.
L'inspection dans la commune de Huu Kiem (Ky Son) a montré que la commune a élaboré un plan pour mettre en œuvre la discipline et la discipline administrative ; dispose d'un carnet de pointage pour surveiller le respect de la discipline et de la discipline administrative, ainsi que le temps de travail des cadres et des fonctionnaires.
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Le 28 mars, à 11 h 30, dans les locaux inspectés, les officiers et fonctionnaires observaient scrupuleusement les horaires de travail. Photo : Le Thanh |
La commune a publié un programme de travail annuel et un programme de travail mensuel, ainsi que des attributions de tâches pour les cadres et les fonctionnaires, conformément à la réglementation. Le guichet unique fonctionne conformément à la réglementation.
L'équipe d'inspection a rappelé à la commune de Huu Kiem de rectifier certaines lacunes et limitations telles que : la nécessité de placer des plaques nominatives sur les bureaux des fonctionnaires et des agents de l'État ; la nécessité de mettre à jour la base juridique pour l'élaboration et la promulgation des règlements de travail, des règlements sur la culture de bureau, etc.
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Équipe d'inspection surprise dans la commune de Huu Kiem (Ky Son). Photo : Le Thanh |
Lors d'une inspection surprise du respect de la discipline et de la discipline administrative dans la commune de Pha Danh (Ky Son), la délégation a constaté que la commune avait publié un plan d'inspection et mis en place une équipe d'inspection interne. Lors du contrôle du respect des horaires de travail à 14 h 10, la commune a constaté l'absence de neuf fonctionnaires pour motif valable.
L'équipe d'inspection a rappelé à la commune d'émettre des règlements sur l'attribution des tâches à chaque poste de fonctionnaire.
Le même jour, lors d'une inspection surprise dans la commune de Bong Khe (Con Cuong), selon l'évaluation de l'équipe d'inspection, la commune avait émis des règlements sur l'organisation et le fonctionnement du service à guichet unique, mais la base de l'émission n'était plus appropriée ; la plupart des fonctionnaires et des fonctionnaires ne portaient pas de badges pendant leur service.
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Inspection à la commune Pha Danh (Ky Son). Photo de : Le Thanh |
En outre, la commune n'a pas encore publié le règlement de travail pour la période 2016-2021 ; n'a pas complété rapidement l'attribution des tâches aux cadres et aux fonctionnaires lors des changements de personnel ; les domaines de mise en œuvre au niveau du service à guichet unique ne sont pas entièrement conformes aux règlements du Comité populaire de la commune.
Dans les unités, l'équipe d'inspection a rappelé aux localités de rectifier et de surmonter les lacunes et les limitations ; il est nécessaire de mettre à jour les documents lors de la publication des règlements de travail appropriés, de la culture de bureau et des règlements d'accueil des citoyens.
Dans le même temps, les unités doivent mettre en œuvre des mesures visant à renforcer la discipline administrative et à améliorer l’éthique publique des cadres et des fonctionnaires.
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Vérification du respect des horaires de travail des cadres et fonctionnaires de la commune de Bong Khe (Con Cuong). Photo : Le Thanh |