Directeur du département des affaires intérieures de Nghe An : conseillera aux dirigeants provinciaux de publier un nouvel ensemble de critères pour évaluer les cadres et les fonctionnaires

Français Lors de la séance de questions-réponses de la 31e session du Conseil populaire provincial de Nghe An sur la mise en œuvre des mécanismes et des politiques visant à améliorer l'environnement des investissements et des affaires, à éliminer les difficultés des entreprises, à surmonter les limitations et à améliorer l'indice de compétitivité provinciale (ICP), le délégué Nguyen Hong Son (groupe de délégués n° 17) a soulevé des questions, demandant au directeur du ministère de l'Intérieur d'évaluer plus clairement les critères d'évaluation du dynamisme et du caractère pionnier du gouvernement (en 2024, il diminuera de 0,58 point, en baisse de 5 rangs) ; les limitations existantes, les causes ; les solutions dans les temps à venir pour améliorer durablement le classement dans le contexte d'un système de gouvernement à deux niveaux.

En réponse aux questions des délégués du Conseil populaire provincial, le directeur du Département de l'intérieur Nguyen Viet Hung a admis que l'indice d'évaluation de la dynamique gouvernementale dans l'indice PCI provincial en 2024 a diminué de 5 niveaux, passant de 35/63 à 40/63 provinces et villes à l'échelle nationale.

Expliquant la raison de ce « déclassement », le directeur du Département de l'Intérieur a expliqué que cela était dû, en premier lieu, au manque de connaissances, de qualifications et de capacités des fonctionnaires dans certains endroits et à certains moments. Parallèlement, le dynamisme de la gestion et du fonctionnement de certains organismes et unités laisse parfois à désirer.

En outre, les informations fournies aux entreprises sur les mécanismes, les politiques de soutien aux entreprises et les politiques de la province en faveur des entreprises ne sont pas encore complètes, ce qui conduit à un accès limité des entreprises aux politiques de la province.

Lors de l'examen des solutions visant à améliorer l'indice de dynamisme du gouvernement local, le directeur du ministère de l'Intérieur, Nguyen Viet Hung, a déclaré : « Tout d'abord, la province s'attachera à promouvoir la réforme administrative et à renforcer la sensibilisation, les capacités, les qualifications, le dynamisme et la créativité du personnel et des fonctionnaires. C'est une condition préalable pour que Nghe An réussisse mieux dans la réforme administrative. »

« Dans un avenir proche, le ministère de l'Intérieur conseillera aux dirigeants provinciaux d'émettre un nouvel ensemble de critères d'évaluation, inspirés de ceux utilisés pour évaluer les cadres, les fonctionnaires et les employés du ministère de l'Intérieur. Ces nouveaux critères d'évaluation définiront clairement les composantes, les méthodes et les solutions visant à améliorer la transparence et la transparence, ainsi que les plans visant à mettre l'accent sur la réforme administrative dans la province », a informé le directeur du ministère de l'Intérieur.

Dans le même temps, la province renforcera davantage l'inspection de la discipline et de la discipline administrative ; appliquera efficacement la loi sur le gouvernement local à deux niveaux et d'autres lois pour détecter les lacunes et les limitations ; les faiblesses dans la gestion et l'administration ; et détecter les violations par les organisations et les individus des cadres, des fonctionnaires et des employés publics, créant ainsi la confiance entre les personnes et les entreprises à tous les niveaux de gouvernement.

D'autre part, le renforcement de la mission et de la décentralisation, l'accroissement de la responsabilité des dirigeants, l'amélioration du dialogue et de l'information aux citoyens et aux entreprises sont des solutions qui doivent être renforcées pour que les politiques et les solutions de la province en matière d'attraction des investissements parviennent aux citoyens et aux entreprises.

À partir de là, les habitants et les entreprises sentiront que la province de Nghe An dispose d'un bon environnement d'investissement et d'affaires ; les dirigeants provinciaux, les responsables et les fonctionnaires de la province sont très intéressés par le développement des entreprises et l'attraction des investissements dans la région.

Parallèlement à cela, la province de Nghe An se concentrera sur la transformation numérique, en particulier dans le contexte de la mise en œuvre du modèle de gouvernement local à deux niveaux ; si la transformation numérique est bien réalisée, les particuliers et les entreprises s'adresseront plus rapidement au gouvernement et résoudront les problèmes plus rapidement.

Le directeur du département des affaires intérieures de Nghe An a déclaré que pour améliorer cet indice, il est nécessaire de promouvoir le rôle des organisations commerciales - un pont entre le gouvernement et les entreprises, et ceux qui souhaitent attirer les investissements dans la province.