Nghe An rend hommage à 130 membres et responsables exceptionnelles de l'Union des femmes
80 femmes exceptionnelles issues de minorités ethniques et religieuses et 50 responsables de l'Union des femmes au niveau des districts de la province ont été félicitées pour leurs nombreuses contributions positives au développement du mouvement féministe et de l'organisation de l'Union des femmes.
Le 23 septembre, l'Union des femmes de la province de Nghe An a organisé une « Conférence pour féliciter les femmes issues des minorités ethniques et religieuses et les responsables de l'Union au niveau du district pour la période 2021-2024 ».
Étaient présents à la conférence les camarades : Hoang Nghia Hieu - Secrétaire adjoint du Comité provincial du Parti ; Nguyen Thi Quynh Hoa - Membre du Comité exécutif central de l'Association, membre du Comité exécutif provincial du Parti, présidente de l'Union provinciale des femmes ; des représentants du Comité provincial de mobilisation des masses du Comité provincial du Parti, du Comité provincial des affaires religieuses et des départements, sections et unités concernés.
Nghe An compte 21 organisationsUnion des femmesL'association comprend une section de district et trois unités des forces armées. À ce jour, la province compte près de 682 000 membres, dont près de 80 000 appartiennent à des minorités ethniques et 32 000 à des communautés religieuses. Elle compte également 102 responsables d'association au niveau du district ou équivalent.
Entre 2021 et 2024, les syndicats de femmes à tous les niveaux de la province se concentreront sur la mise en œuvre des résolutions des congrès de femmes à tous les niveaux. L'évaluation de la mise en œuvre de ces résolutions à mi-parcours montre que les objectifs fixés ont été globalement atteints, voire dépassés chaque année.
Nghe An compte 80 000 femmes appartenant à des minorités ethniques, notamment des Thaï, des Tho, des Kho Mu, des Mong et des O Du, vivant dans 12 districts et villes de la province (11 districts et villes montagneux et le district de Quynh Luu).
Ces dernières années, malgré les nombreuses difficultés liées aux épidémies, aux catastrophes naturelles et aux conditions de vie, les cadres et les membres des minorités ethniques ont trouvé de nombreuses manières efficaces et créatives de mener des mouvements d'émulation, de déployer des campagnes, de réaliser des percées et d'accomplir les tâches clés de l'Association.
Pour développer l'économie, les femmes issues des minorités ethniques participent à des projets mis en œuvre par l'Association, tels que la culture de feuilles de bananier, de courges, de gingembre et de plantes médicinales. Elles participent également à des groupes d'épargne, des groupes d'épargne-crédit, des initiatives comme la « pot d'épargne pour le riz » et le « tube d'épargne », des groupes de tourisme communautaire et le développement de produits OCOP.
Cela a contribué de manière significative à l'amélioration de la vie économique et culturelle, en éliminant progressivement les mauvaises coutumes, les maux sociaux et les superstitions, et en visant à préserver, conserver et promouvoir les belles caractéristiques culturelles traditionnelles de notre nation.
Dans le domaine religieux, la province de Nghệ An compte actuellement 32 000 cadres et membres de l’Association des femmes catholiques. Animée par la devise « Vivre une vie vertueuse et une belle religion » et « Vivre l’Évangile au cœur de la nation », cette force a également contribué de manière significative au développement de toute la province.
Au fil des ans, 102 responsables syndicales de district ont démontré leur capacité, leur rôle et leur influence en tant que véritables moteurs, assurant la liaison entre le syndicat des femmes au niveau supérieur et le syndicat des femmes à la base. Sous leur direction et leur accompagnement, l'organisation syndicale de base a su innover et se développer.
Les exemples typiques, novateurs, exemplaires et dévoués donnés par les responsables des associations de district dans leurs mouvements et activités ont véritablement contribué à la mise en œuvre efficace des objectifs et des tâches fixés par les associations à tous les niveaux et leurs cadres au cours du dernier semestre.
La conférence organisée en l'honneur des femmes issues des minorités ethniques et religieuses et des responsables syndicales de district pour la période 2021-2024 vise à reconnaître les contributions, l'enthousiasme et le dévouement dont ont fait preuve ces femmes, responsables et membres, malgré les difficultés, ainsi que les efforts constants des responsables syndicales de district. Véritables piliers du syndicat, elles portent le mouvement féministe et les activités syndicales à toutes les femmes.
C’est aussi un encouragement et une motivation pour les femmes afin qu’elles continuent à promouvoir leur rôle dans les prochains mois, contribuant ainsi à bâtir une organisation syndicale des femmes toujours plus forte, à mettre en œuvre avec succès les résolutions des congrès des femmes à tous les niveaux pour la période 2021-2024, la résolution du 19e congrès provincial du parti et la résolution du 13e congrès national des femmes.
