Nghe An déploiera un recrutement spécial d'enseignants contractuels
(Baonghean.vn) - Le Comité populaire provincial a chargé le Département des affaires intérieures de présider et de coordonner avec le Département de l'éducation et de la formation pour examiner, synthétiser et diriger la mise en œuvre conformément aux exigences du ministère de l'intérieur, et de faire rapport au président du Comité populaire provincial.
Il s'agit du contenu du communiqué officiel n° 8162/UBND-VX publié le 15 novembre sur le recrutement spécial des enseignants ayant des contrats et payé une assurance sociale à partir de 2015 ou avant par le Bureau du Comité populaire de la province de Nghe An, transmettant la directive du vice-président du Comité populaire Le Ngoc Hoa.
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Cours au lycée-internat ethnique Nghe An. Illustration : Thanh Duy |
Auparavant, le ministère de l'Intérieur avait publié le communiqué officiel n° 5378/BNV-CCVC daté du 5 novembre 2019, signé par le vice-ministre Nguyen Trong Thua, adressé aux comités populaires des provinces et des villes gérées par le gouvernement central pour mettre en œuvre le contenu ci-dessus.
Français Le Ministère a déclaré que pour surmonter les lacunes dans la gestion et l'utilisation du personnel de carrière de l'éducation et de la santé, le Politburo (dans la dépêche officielle n° 9028-CV/VPTW du 11 mars 2019 du Bureau central du Parti) et le Premier ministre (dans la dépêche officielle n° 1480/VPCP-TCCV du 5 juin 2019 du Bureau du gouvernement) ont convenu en principe de permettre aux localités d'envisager des cas particuliers pour les enseignants qui ont eu des contrats de travail et payé l'assurance sociale obligatoire conformément aux dispositions de la loi sur l'assurance sociale de 2015 ou avant dans le quota de personnel, avec des capacités et des qualifications adaptées aux exigences du poste à recruter.
Par conséquent, pour unifier la mise en œuvre de cette politique, le ministère de l'Intérieur demande aux présidents des comités populaires des provinces et des villes sous tutelle centrale de :
Conformément aux dispositions de la loi sur les employés publics et aux documents d'orientation pour sa mise en œuvre, les comités populaires des provinces et des villes sous administration centrale sont responsables du recrutement des employés publics dans les unités de service public sous leur gestion.
Par conséquent, le ministère de l'Intérieur demande aux présidents des comités populaires des provinces et des villes sous tutelle centrale de diriger la révision et la synthèse de la liste des enseignants qui ont eu des contrats de travail depuis 2015 et avant et sur la base du quota du nombre de personnes travaillant comme enseignants (masse salariale des enseignants) qui n'ont pas été utilisés pour décider du recrutement spécial pour ce groupe de matières conformément à la politique du Politburo et du Premier ministre.
Les sujets considérés pour un recrutement spécial sont les enseignants qui travaillent sous un contrat de travail pour un poste d'enseignant dans un établissement d'enseignement public, ont signé un contrat de travail avec paiement obligatoire de l'assurance sociale conformément aux dispositions de la loi sur l'assurance sociale, et travaillent comme enseignants dans les établissements d'enseignement publics de la région avant le 31 décembre 2015, dans le cadre du quota de personnel, et ont la capacité et les qualifications appropriées aux exigences du poste à recruter.
Le recrutement spécial pour les matières ci-dessus doit garantir la réglementation du ministère de l'Éducation et de la Formation sur les normes de titre, le cadre des postes et le nombre d'employés dans les établissements d'enseignement publics, garantissant la publicité et la transparence.
Après avoir procédé à un recrutement spécial pour les matières ci-dessus, s'il existe encore des quotas d'enseignants, procéder à des examens de recrutement public ou à une sélection conformément aux dispositions de la loi sur les fonctionnaires et aux instructions d'application.
Le ministère de l'Intérieur a également noté que pour les localités qui ont procédé à un recrutement spécial des enseignants susmentionnés et recrutés conformément aux dispositions de la loi sur les fonctionnaires avec suffisamment de quotas d'enseignants assignés mais qui ont encore des enseignants sous contrat de travail, les contrats de travail seront résiliés conformément aux dispositions de la loi.