Autonomie, développement personnel et aspiration à s'élever

Une percée dans la pensée

EN DIRECTcommune de Thanh Lien(District de Thanh Chuong), l'aspiration du Comité du Parti et du peuple pour ce mandat est de développer la localité rapidement et intégralement ; la commune atteindra le statut de nouvelle zone rurale avancée d'ici fin 2021 et un statut de nouvelle zone rurale modèle d'ici 2024. Selon le camarade Phan Ba ​​​​Ngoc, secrétaire du Parti et président du Comité populaire de la commune de Thanh Lien, pour concrétiser cette aspiration, il est important de percer l'idéologie de plus de 10 000 personnes, car le principal obstacle à sa réalisation réside dans l'idéologie de la satisfaction précoce et de la peur des conflits et des souffrances chez une partie des cadres, des membres du Parti et de la population. Pour surmonter cette idéologie, il faut constamment propager, mobiliser et persuader, tout en dirigeant la construction de modèles pilotes efficaces ; pour les cadres et les membres du Parti, leur conscience de la mise en œuvre des politiques et leur rôle exemplaire seront pris en compte.

Grâce à la transformation de ses cultures, la commune de Thanh Lien a créé une zone spécialisée dans la culture du pamplemousse, du pamplemousse à peau verte, du jacquier et de la goyave. Photo : Mai Hoa

Dans le district de Thanh Chuong, pour les communes qui n'ont pas atteint la nouvelle ligne d'arrivée rurale, ils fixent des aspirations et une détermination à surmonter les difficultés pour atteindre la nouvelle ligne d'arrivée rurale ; pour les communes qui ont atteint la ligne d'arrivée, ils construisent de nouvelles zones rurales avancées et s'orientent vers la construction de nouvelles zones rurales modèles.

D'une manière générale, selon le camarade Trinh Van Nha, secrétaire adjoint du Comité du Parti du district et président du Comité populaire du district, l'aspiration de Thanh Chuong pour ce mandat est de s'efforcer de devenir un district relativement développé de la province. Cette aspiration, grâce à la mise en œuvre et à l'étude de la résolution, a été transmise par les comités du Parti à tous les échelons aux cadres, aux membres et à la population. En particulier, grâce à l'étude du thème « Étudier et suivre l'idéologie, la morale et le mode de vie de Ho Chi Minh sur la volonté d'autonomie, l'indépendance et l'aspiration à développer un pays prospère et heureux », les comités du Parti à tous les échelons continuent de clarifier les exigences spécifiques des cadres, des fonctionnaires et de la population. Chaque foyer est également sensibilisé et mobilisé pour changer de vie en changeant de profession, en adaptant son modèle économique à des valeurs plus élevées et en mettant en œuvre de nouveaux modèles économiques.

Pour susciter la motivation, les dirigeants doivent savoir inspirer, montrer l'exemple en matière d'innovation et de développement, oser réfléchir, agir et assumer leurs responsabilités. Outre le rôle de leader, tous les niveaux, agences, unités et localités doivent également disposer d'un mécanisme clair d'attribution des tâches, d'évaluation des cadres basée sur l'efficacité du travail, et de systèmes clairs de récompenses et de sanctions.

Camarade Trinh Van Nha - Secrétaire adjoint du Comité du Parti du district, Président du Comité populaire du district de Thanh Chuong

Les théiers rapportent beaucoup à de nombreux ménages de Thanh Chuong. Photo : Mai Hoa

Pour le district d'Anh Son, l'ambition du Comité du Parti et du peuple est de faire du district une unité de premier plan parmi les districts montagneux de la province de Nghe An. Pour atteindre cet objectif, selon le camarade Nguyen Huu Sang, secrétaire du Comité du Parti du district d'Anh Son, le district promeut le rôle deresponsabilité de donner l'exempleLes cadres et les membres du Parti s'appuient sur la volonté d'autonomie, de perfectionnement et d'évolution conformément à l'idéologie, à la morale et au style de Ho Chi Minh. De là, ils créent une motivation et encouragent toutes les classes sociales à avancer ensemble.

Outre les solutions visant à promouvoir le leadership et le rôle exemplaire, « les cadres et les membres du parti passent en premier, le pays suit », le district d'Anh Son se concentre également sur l'élimination des goulots d'étranglement et des faiblesses, notamment en perfectionnant l'infrastructure technique en attirant des sources de capitaux de l'extérieur et en promouvant l'autonomie et l'autosuffisance grâce aux ressources internes, en mobilisant la force du peuple.

Pour que Ky Son puisse réaliser son aspiration à sortir rapidement de la pauvreté, le Comité du Parti du district de Ky Son a clairement identifié les obstacles à surmonter, tels que la mentalité d'attente, la dépendance à l'égard de la localité, de l'ethnicité et du clanisme parmi les cadres, les membres du Parti et la population ; la qualité insuffisante et faible des équipes dans certaines bases ; les limites de la réflexion et de la production, ainsi que le manque de matériaux de production, notamment fonciers ; les mauvaises conditions des infrastructures routières, de l'électricité, de l'éducation, de la santé et de la culture (le district compte encore 78 villages sans électricité). En identifiant clairement les obstacles, le district de Ky Son les a également identifiés comme des éléments décisifs à concrétiser par des résolutions, des projets et des plans visant à renforcer le leadership, l'orientation et la création d'une dynamique de développement pour la localité.

Route vers Nam Can (Ky Son). Photo : Nguyen Book

Mettre en œuvre la directive 05 avec des tâches politiques

Après 35 ans d'innovation et de développement du pays, Nghe An a réalisé d'importants progrès, notamment en matière de démographie urbaine et rurale et d'amélioration des conditions de vie de la population. Cependant, face au fort développement des sciences et technologies, notamment de l'industrie 4.0, à tous les niveaux, la détermination et l'aspiration à un développement toujours plus important continuent de se renforcer. Ceci est clairement illustré parDocuments du XIIIe Congrèsdu Parti et des congrès du Parti à tous les niveaux de la province ; en particulier le sujet du cours sur l'étude et le suivi de l'idéologie, de la moralité et du mode de vie de Ho Chi Minh, qui est « Étudier et suivre l'idéologie, la moralité et le mode de vie de Ho Chi Minh sur l'autonomie et l'aspiration à développer un pays prospère et heureux ».

Selon le camarade Vo Van Dung, chef adjoint du département de la propagande du comité provincial du Parti, afin de poursuivre la mise en œuvre efficace de la Directive 05, conformément à la conclusion n° 01-KL/TW du Politburo (13e mandat) et au thème de tout le mandat, à savoir l'étude et le respect de l'idéologie, de la morale et du style de Ho Chi Minh, les comités du Parti à tous les échelons doivent suivre de près les tâches politiques de chaque localité et unité afin de les traduire en aspirations de chaque organisation et de chaque individu par des tâches concrètes et concrètes. Il faut éviter les aspirations trop générales, très difficiles à mettre en œuvre. Cela permettra de surmonter l'attitude d'attente, de confiance, de retenue et de satisfaction des cadres, des membres du Parti et de la population. Parallèlement, un mécanisme de décentralisation plus clair est mis en place, favorisant ainsi l'autonomie de chaque organisation et de chaque individu. On ne peut pas s'attendre à ce que les gens soient autonomes, mais on doit demander la permission pour tout et s'appuyer fortement sur le mécanisme du « demander-donner ».

Susciter l'esprit d'autonomie, d'épanouissement personnel et d'aspiration à la lutte pour les minorités ethniques. Photo : Mai Hoa

Selon Vo Van Dung, chef adjoint du département de la propagande du comité provincial du Parti, tous les échelons, localités et unités doivent s'attacher à résoudre les faiblesses et les goulots d'étranglement qui persistent et entravent le développement afin de créer une dynamique de développement, notamment par la réforme administrative et le travail du personnel. Un facteur important pour promouvoir l'esprit d'autonomie, l'auto-amélioration et le désir d'ascension sociale est de promouvoir en premier lieu le rôle exemplaire des cadres et des membres du Parti, en particulier des dirigeants qui doivent être sincères et dévoués au peuple et aux entreprises, afin de modifier leur style de travail et leurs manières, créant ainsi une grande efficacité et un consensus au sein de la société. À chaque échelon, chaque secteur, agence et unité, il est nécessaire de renforcer l'inspection et la supervision ; de détecter, d'encourager, de motiver et de nourrir rapidement les bons facteurs et les bons exemples, en évitant de les considérer comme ses propres réussites.