Nghe An met en œuvre le décret sur le contrôle de la qualité des contributions des fonctionnaires

Le directeur du ministère de l'Intérieur inspecte le respect de la discipline et de l'ordre administratif au Centre de services de l'administration publique de la province de Nghe An. Illustration : Thanh Le

Conformément au décret n° 06/2023/ND-CP du 21 février 2023 du gouvernement réglementant le contrôle de la qualité des contributions des fonctionnaires, le vice-président permanent du Comité populaire provincial, Le Hong Vinh, a les instructions suivantes :

Le Département des Affaires Intérieures présidera et coordonnera avec les départements provinciaux, les branches, les secteurs, les unités et les Comités populaires des districts, des villes et des bourgs pour étudier et mettre en œuvre correctement les dispositions du décret ci-dessus ; conseillera et proposera des tâches relevant de l'autorité et de la responsabilité du Comité populaire provincial.

Le 21 février 2023, le gouvernement a publié le décret n° 06/2023/ND-CP portant réglementation de l'évaluation de la qualité des prestations des fonctionnaires. Ce décret comprend trois chapitres et treize articles.

Le présent décret prévoit les principes, les conditions, la compétence, le contenu, la forme et la mise en œuvre de l'évaluation de la qualité des candidatures des candidats recrutés pour travailler comme fonctionnaires dans les agences du Parti communiste du Vietnam, du Front de la patrie du Vietnam, des organisations sociopolitiques et des agences d'État aux niveaux central, provincial et de district.

L'évaluation de la qualité des contributions des fonctionnaires telle que prévue par le présent décret s'applique aux candidats au recrutement dans la fonction publique par voie d'examen.

L’évaluation de la qualité des apports des fonctionnaires est une activité visant à évaluer et à reconnaître les connaissances de base nécessaires des candidats avant de participer au recrutement de fonctionnaires auprès des autorités compétentes.

- Les principes de mise en œuvre du contrôle de la qualité des intrants des fonctionnaires sont les suivants :

a) Assurer la publicité, la transparence, l’objectivité et la légalité.

b) Assurer la praticité, l’efficacité et les économies.

c) Les résultats des inspections sont utilisés de manière cohérente à l’échelle nationale.

d) Il n’y a pas de limite au nombre de fois que chaque candidat peut s’inscrire à l’évaluation.

d) Renforcer l’application des technologies de l’information.

Le présent décret entre en vigueur à compter du 10 avril 2023.