Le vice-président du Comité populaire provincial, Bui Dinh Long : Tous les niveaux et tous les secteurs doivent surveiller de manière proactive, formuler des recommandations et lever les obstacles afin d’assurer le bon fonctionnement et l’efficacité du gouvernement à deux niveaux.
S'exprimant lors de la réunion avec le Groupe de travail intersectoriel chargé de superviser et de soutenir la mise en œuvre du Plan n° 02, le camarade Bui Dinh Long, membre du Comité exécutif provincial du Parti, vice-président du Comité populaire provincial et chef du Groupe de travail, a demandé aux membres de superviser de manière proactive, de détecter rapidement les problèmes, de formuler des recommandations et de lever les obstacles, afin d'assurer le bon fonctionnement de l'administration à deux niveaux.
Dans l'après-midi du 8 août, le camarade Bui Dinh Long, membre du Comité exécutif provincial du Parti, vice-président du Comité populaire provincial et chef du Groupe de travail intersectoriel provincial, a présidé une réunion avec le Groupe de travail intersectoriel afin de superviser et de soutenir la mise en œuvre du plan n° 02-KH/BCĐTW du Comité directeur central pour déployer un certain nombre de tâches clés dans les prochains mois.
Le taux de traitement des demandes en ligne a atteint 72,35 %.
Conformément au Plan de mise en œuvre n° 02-KH/BCĐTW du 19 juin 2025 du Comité central de pilotage pour la science, le développement technologique, l'innovation et la transformation numérique, visant à promouvoir une transformation numérique interconnectée, synchrone, rapide et efficace, répondant aux exigences de la restructuration de l'appareil du système politique, le Comité populaire provincial a mis en place un groupe de travail interdisciplinaire chargé de superviser et de soutenir la mise en œuvre du Plan n° 02, et associé à l'attribution de tâches spécifiques à chaque domaine et localité afin d'orienter étroitement et de saisir rapidement les lacunes, de proposer et de recommander à la province des mesures pour y remédier.
Les résultats de la mise en œuvre des tâches sont accélérés et de plus en plus efficaces. Surveillez le système de suivi à l'adresse suivante :https://nq57.vnLa province de Nghe An s'est vu attribuer 23 tâches au niveau provincial, dont 14 ont été achevées et 9 sont encore en cours.
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La province de Nghệ An a également mis en œuvre de nombreuses solutions pour accélérer le traitement des demandes en ligne. Au 6 août 2025 à 16 h, le taux de soumission des demandes en ligne dans toute la province atteignait 72,35 %, soit une progression de 5 places par rapport au 22 juillet 2025.
Lors de la réunion, les membres du groupe de travail ont constaté de nombreuses lacunes, problèmes et difficultés rencontrés dans la mise en œuvre des tâches aux niveaux provincial et communal. En particulier, dans le traitement des démarches administratives pour les particuliers et les entreprises au sein des centres de services de l'administration publique de certaines communes et arrondissements, on observe un manque d'infrastructures, des salles de travail exiguës, un manque d'ordinateurs pour les agents et fonctionnaires, ainsi que des compétences professionnelles et informatiques limitées chez certains d'entre eux.
Par ailleurs, l'infrastructure informatique et l'accès aux services publics sont limités pour certains citoyens ; l'utilisation de certains logiciels partagés engendre des engorgements, ralentissant le traitement des dossiers. Le taux de règlement en ligne des démarches administratives dans toute la province demeure faible.
Concentrez-vous sur l'examen et la recommandation de solutions aux difficultés
En conclusion de la réunion, le camarade Bui Dinh Long, membre du Comité exécutif provincial du Parti, vice-président du Comité populaire provincial et chef du Groupe de travail intersectoriel provincial, a demandé aux membres du groupe de travail, en fonction de leurs domaines et zones respectifs, de renforcer la supervision et d'apporter leur soutien aux collectivités locales pour résoudre les difficultés relevant de leur compétence et de leurs conditions ; et, dans le même temps, de détecter rapidement les lacunes, les obstacles et les difficultés et de proposer des solutions au Comité populaire provincial ainsi qu'aux communes et aux quartiers.
Concernant les difficultés liées aux ressources humaines, aux infrastructures et aux équipements des centres de services administratifs communaux, le vice-président du Comité populaire provincial, Bui Dinh Long, a affirmé : « Le groupe de travail aura pour mission de recommander au Comité populaire provincial d’enjoindre les communes et les quartiers à aménager et allouer les infrastructures nécessaires aux centres de services administratifs afin de répondre aux besoins des citoyens ; de recruter et de former des fonctionnaires compétents pour y exercer leurs fonctions ; et de renforcer l’action de l’équipe communautaire de technologies numériques afin d’accompagner les citoyens dans leurs démarches administratives en ligne. Il est également proposé que le Comité populaire provincial enjoigne les services et directions concernés d’accroître le nombre d’agents de proximité chargés de former et d’accompagner les citoyens et les entreprises dans leurs démarches administratives, notamment foncières, afin de garantir le bon fonctionnement de l’administration locale à tous les niveaux. »
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