La jeunesse laisse sa marque

Diep Thanh July 6, 2022 06:29

(Baonghean.vn) - Le bilan des activités du Mois des travailleurs de la Fédération du travail de la ville de Vinh offre un tableau joyeux, riche en couleurs vives, optimistes et variées. Il est le fruit de la créativité, de l'audace de penser, d'agir et de prendre des responsabilités d'un groupe jeune et dévoué.

Osez croire, osez faire

Commentant le mode de fonctionnement de la Fédération du Travail de la Ville de Vinh, Mme Phan Thi Trang, présidente du comité d'organisation de la Fédération provinciale du Travail, a déclaré : « Le Syndicat du Travail de la Ville de Vinh bénéficie d'une équipe de responsables syndicaux jeunes et créatifs. Ce facteur joue un rôle essentiel dans les activités du mouvement. Surtout, la présidente de la Fédération du Travail de la Ville de Vinh est une dirigeante ouverte d'esprit, qui sait créer un environnement uni et compétitif et qui donne avec audace à ses responsables syndicaux l'occasion d'explorer et de s'exprimer. C'est également un atout de cette unité. »

Forum « Entreprises pour les travailleurs – Travailleurs pour les entreprises » organisé par la Fédération du travail de la ville de Vinh. Photo : Diep Thanh

L'esprit évoqué par Mme Trang se reflète clairement dans la série d'activités du Mois des travailleurs 2022 de cette unité. Dès le début, l'événement « Forum »Des entreprises pour les travailleurs - Des travailleurs pour les entreprises" à la société par actions Green GMC le 28 avril avec la participation de 180 travailleurs a créé la résonance et la diffusion nécessaires, créant une dynamique pour la série d'activités suivante.

Sous la direction et la mission de la Fédération provinciale du travail, la Fédération du travail de la ville de Vinh a organisé le Forum « Entreprises pour les travailleurs – Travailleurs pour les entreprises ». Dans le contexte d'une récente grève dans unesyndicats de baseEn tant qu'unité directement rattachée à la province et n'ayant jamais organisé cet événement auparavant, la Fédération du Travail de la Ville de Vinh a rencontré de nombreuses difficultés et s'est heurtée à la confusion. Dépourvue de documents de référence et d'expérience, elle a été totalement proactive dans l'élaboration du programme, en s'appuyant sur les commentaires et suggestions du syndicat supérieur. Jusqu'à la dernière minute, juste avant l'événement, certains éléments du programme ne faisaient toujours pas l'objet d'un consensus absolu.

Le programme « Refroidissement estival » de la Fédération du travail de la ville de Vinh a mobilisé le soutien de nombreuses unités. Photo : Diep Thanh

M. Thai Le Cuong, président de la Fédération du travail de la ville de Vinh, a déclaré : « Après avoir guidé et formé la jeune équipe pendant un certain temps, j'ai choisi de prendre du recul, de la soutenir et de l'accompagner afin qu'elle puisse s'affirmer. Lors du forum « Des entreprises pour les travailleurs – Des travailleurs pour les entreprises », après avoir défini le contenu et assigné les tâches à chaque membre avec assurance, je les ai laissés réfléchir, faire preuve de créativité dans leurs consultations et leur ai laissé le droit de décider de leur propre contenu. Je me tenais à l'écart pour les encourager, formuler des commentaires et assumer mes responsabilités devant le syndicat supérieur. Je pense que, pour les jeunes, le plus important est la créativité, le courage, l'audace de penser, d'agir et d'être différent. Personne n'est parfait dès le départ, alors n'ayez pas peur des difficultés, n'ayez pas peur des erreurs. Dans les moments difficiles, il faut se renseigner et apprendre, trouver la bonne direction et la bonne façon de faire les choses. L'important est de mettre tout son cœur et son sens des responsabilités dans ce que l'on entreprend. »

Les dirigeants osent croire - les subordonnés osent faire, la Fédération du Travail de la Ville de Vinh a fait sa propre marque au Forum « Entreprises pour les travailleurs - Travailleurs pour les entreprises », recevant de bons retours du gouvernement et des travailleurs.

Remise de cadeaux aux employés de la pension. Photo : DVCC

Toujours dans l'esprit « oser croire, oser agir », les activités du Mois des travailleurs de la Fédération du travail de la ville de Vinh ont toujours laissé de bonnes impressions. Il s'agit notamment des programmes « Venez à la pension des travailleurs » et « Prendre part à la pension des travailleurs ».Merci aux travailleurs« Abri syndical », « Rafraîchissement estival », bilan de santé, « Bien-être des membres du syndicat »… C’est le lancement du Club de sport et d’éducation physique pour les travailleurs et les fonctionnaires, ainsi que d’une conférence de dialogue (au niveau du district et de la branche) entre les travailleurs et les fonctionnaires et les dirigeants des branches, des localités et des unités concernées. Il s’agit du seul concours photo de beauté ouvrière organisé au niveau des syndicats de district, de ville et de commune dans la province. Le nombre d’initiatives participant au programme « Un million d’initiatives » est 3,5 fois supérieur à l’objectif…

Promouvoir le pouvoir de coordination

Durant le Mois des travailleurs 2022, la Fédération du travail de la ville de Vinh a organisé de nombreux programmes axés sur la base tels que : le lancement du club de sport et d'entraînement physique pour les travailleurs - fonctionnaires - ouvriers, l'organisation d'activités du club des travailleurs, les soins de santé pour les membres du syndicat et les travailleurs... Toutes ces activités ont eu un fort effet d'entraînement, mobilisant la participation et l'implication de nombreuses parties.

Ambiance joyeuse lors de la réunion des travailleurs. Photo : DVCC

Partageant ses points de vue sur la création de programmes pour les membres des syndicats et les travailleurs, M. Thai Le Cuong a déclaré : « Le fait d'approcher régulièrement la base et d'échanger des informations dans les deux sens nous aide non seulement à comprendre les développements idéologiques et les aspirations des membres des syndicats et des travailleurs, mais crée également une proximité et un attachement, appelant les entreprises et les syndicats de base à unir leurs efforts pour prendre soin et protéger les membres des syndicats et les travailleurs. »

En effet, de nombreux syndicats de base du Club sportif des ouvriers et fonctionnaires de la Fédération du travail de la ville de Vinh ont répondu avec enthousiasme à l'appel. Parmi eux, le Syndicat de l'Agence municipale avec le tournoi de volley-ball ; le Syndicat de l'hôpital général de la ville de Vinh avec les tournois de net-ball, de tir à la corde et de saut en sac ; l'échange de football entre le Syndicat du comité populaire du quartier de Ha Huy Tap et celui du quartier de Quan Bau ; l'échange de volley-ball entre le Syndicat du comité populaire et l'école primaire de Truong Thi, et l'échange de volley-ball entre le Syndicat du comité populaire de la commune de Hung Hoa et celui du quartier de Ben Thuy…

La Fédération du travail de la ville de Vinh prend soin des travailleurs, tant physiquement que mentalement. Photo : DVCC

« Après deux ans d'interruption due à la pandémie de Covid-19, le Mois des travailleurs est de retour pour nous, syndiqués et travailleurs, avec enthousiasme et enthousiasme. Grâce à la direction étroite et enthousiaste de la Fédération du travail de la ville de Vinh et à l'ambiance dynamique et jeune de toutes les unités, nous sommes plus que jamais motivés à unir nos forces pour élaborer des programmes concrets et pertinents visant à préserver la santé mentale et physique des syndiqués et des travailleurs », a déclaré M. Nguyen Thanh Hai, président du Syndicat de l'hôpital général de la ville de Vinh.

Parallèlement à cette atmosphère passionnante et unie, les activités du club des travailleurs de la société par actions Vinh City Green Park, co-organisées par la Fédération du travail de la ville de Vinh, sont devenues un véritable terrain de jeu avec des activités de team building telles que le tir à la corde, le saut en sac... ; la membre du syndicat Hoang Thi Ngoc Anh (société par actions d'environnement urbain et de construction de Nghe An) a reçu 140 millions de VND en soutien au « Syndicat Shelter », dont 40 millions de VND ont été prélevés sur le fonds « Syndicat Shelter » et 100 millions de VND ont été soutenus par le syndicat de l'entreprise ; plus de 600 travailleurs de 5 entreprises ont bénéficié du programme « Refroidissement d'été » ; plus de 600 travailleurs ont bénéficié de bilans de santé périodiques ; plus de 200 travailleurs - fonctionnaires - ouvriers ont bénéficié d'examens et de consultations post-Covid-19 gratuits...

La Fédération du travail de la ville de Vinh a participé et dirigé de nombreux dialogues populaires pendant le Mois des travailleurs 2022. Photo : DVCC

En plus des activités mentionnées ci-dessus, la Fédération du travail de la ville de Vinh dirige également activement des conférences et des forums de dialogue et supervise leur mise en œuvre.Résolution du Congrès des syndicats, politiques pour les travailleuses, recettes et dépenses financières des syndicats et mise en œuvre des lois sur la sécurité et l'hygiène au travail, formation à la négociation et à la signature des conventions collectives de travail, formation à la mise à jour des logiciels de gestion des membres des syndicats et compétences en rédaction d'actualités et d'articles pour les syndicats de base.

On peut dire que la coordination entre la Fédération du Travail de la Ville de Vinh, le gouvernement, les professionnels et les unités concernées a créé un Mois des Travailleurs significatif et généralisé.

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