De plus en plus d'entreprises offrent des emplois aux travailleurs de Yen Thanh

Opportunités de recherche d'emploi locales

Mme Phan Thi Hien, du bloc I de la ville de Yen Thanh, était comptable et a travaillé pendant plus de 4 ans dans la ville de Da Nang, mais depuis août 2020, elle a dû quitter son emploi pour retourner dans sa ville natale afin d'éviter l'épidémie de Covid-19.

Durant son temps libre, elle recherche activement un emploi près de chez elle pour subvenir à ses besoins. Après avoir pris connaissance des offres d'emploi de Sang Tao Computer Company, dans la commune de Tang Thanh (Yen Thanh), Hien a postulé, a réussi l'entretien et a été acceptée pour le poste qui lui convenait. Hien a confié que, pendant son travail, elle avait trouvé le poste adapté, le salaire stable et l'environnement de travail très agréable. Étant proche de sa famille, elle souhaitait s'y engager à long terme.

MLB TENNERGY Company Limited a été créée par le district de Yen Thanh.attirer les investissementsL'entreprise, située dans le parc industriel de Yen Thanh, est en activité depuis plus de six ans et offre des emplois stables à plus de 1 000 travailleurs locaux. M. Akihiko Racusui, directeur adjoint de l'entreprise, a déclaré que les employés travaillent dur, font de leur mieux et collaborent avec l'entreprise pour développer, accroître la productivité et développer la localité. Le district a créé de nombreuses conditions favorables à l'entreprise et a rapidement contribué à résoudre les difficultés liées à la stabilité de son activité.

Une usine de confection de vêtements suspendus a ouvert ses portes. Photo : Van Truong

En plus d'attirer des projets d'investissement étrangers, ces dernières années, les activités visant à attirer les investisseurs nationaux, à promouvoir le commerce et à développer les petites et moyennes entreprises dans le district ont également obtenu de nombreux résultats positifs.

En 2020, le district de Yen Thanh a un projet d'usine de vêtements industriels.Un groupe accrochéL'usine a investi dans la construction de la commune de Cong Thanh et a été mise en service, créant initialement 500 emplois pour les ouvriers, dont la plupart travaillaient il y a de nombreuses années dans les provinces du nord, mais dont la vie était plutôt difficile. Aujourd'hui, en travaillant à l'usine, ils peuvent vivre près de chez eux et bénéficier d'un revenu stable, ce qui a considérablement amélioré la qualité de vie des familles. On prévoit que l'usine créera 5 000 emplois d'ici fin 2021 et 8 000 emplois locaux d'ici le premier trimestre 2022.

En fait, la main-d'œuvre rurale représente une grande partie de la structure du travail. Ainsi, afin de transférer progressivement la main-d'œuvre agricole vers la main-d'œuvre industrielle et de service, le district de Yen Thanh a activement planifié et construit des pôles industriels, créé des mécanismes et des politiques ouverts pour développer divers types de petites industries et de services, ouvrant de nombreuses opportunités d'emploi pour les ouvriers et les travailleurs.

M. Pham Van Thang, employé de l'entreprise Phuong Thanh Trading and Construction, a déclaré : « Actuellement, certaines entreprises de construction locales ont créé de nombreux emplois. Nous sommes ravis de ces emplois locaux et espérons que l'entreprise se développera davantage afin d'offrir davantage d'emplois à davantage de travailleurs. »

Lier la formation à l'emploi sur le terrain

Considérant que la formation professionnelle associée à la création d'emplois pour les travailleurs ruraux est importante pour le développement socio-économique, contribuant à la réalisation de l'objectif de construction d'un nouveau district rural, le Collège technique et professionnel de Yen Thanh mène chaque année une enquête sur les besoins de formation professionnelle des localités pour développer des programmes et des plans d'inscription en fonction des besoins pratiques.

En plus de se concentrer sur l'innovation et d'améliorer la qualité de la formation professionnelle en fonction des besoins de la société, l'école se concentre également sur la création d'emplois en renforçant la coopération et l'association avec les entreprises, créant ainsi des opportunités pour les étudiants d'avoir des emplois immédiats et stables dans de grandes entreprises à l'intérieur et à l'extérieur de la province après l'obtention de leur diplôme.

Cours de réparation automobile au Lycée professionnel technique de Yen Thanh. Photo : Van Truong

M. Nguyen Tho Nga, directeur de l'établissement d'enseignement technique et professionnel Yen Thanh, a déclaré : « Rien que l'année dernière, l'établissement a accueilli plus de 300 élèves du secondaire technique dans les domaines de la technologie automobile, de l'électricité, du soudage, de l'assemblage mécanique et de la couture, qui ont été embauchés par des entreprises dès leur sortie de l'école. » Parallèlement à l'amélioration de la qualité de la formation, l'établissement continue de coopérer avec 12 entreprises pour proposer des emplois aux élèves après leur formation.

Bien que la pandémie de Covid-19 ait considérablement affecté le secteur de l'exportation de main-d'œuvre depuis plus d'un an, cette activité reste considérée comme un axe essentiel pour l'emploi des travailleurs locaux. Par conséquent, les secteurs fonctionnels du district de Yen Thanh continuent d'exploiter activement les informations sur l'offre et la demande de main-d'œuvre, en sélectionnant des entreprises, des sociétés et des unités légales de conseil en exportation de main-d'œuvre et en introduisant le recrutement de main-d'œuvre locale afin de créer de nombreux canaux d'information permettant aux travailleurs de s'informer et de choisir.

Actuellement, le district de Yen Thanh compte environ 17 000 travailleurs travaillant à l'étranger. Le taux de départ de travailleurs qualifiés est de 65 %, ce qui rapporte en moyenne plus de 200 millions de dollars de devises étrangères chaque année, contribuant ainsi positivement au développement socio-économique de la localité. De plus, ces derniers temps, les villages artisanaux et les coopératives de services ont également déployé des efforts pour surmonter toutes les difficultés, promouvoir le commerce, connecter les marchés aux produits de consommation et stabiliser l'emploi de plus de 5 000 travailleurs locaux. Typiquement, à la coopérative Thang Loi, commune de Tho Thanh, spécialisée dans la production de produits en rotin et en bambou destinés à l'exportation, malgré la pandémie de Covid-19 persistante, cette installation assure toujours des emplois à 20 ouvriers réguliers de l'usine et à 500 travailleurs saisonniers dans les villages artisanaux à l'intérieur et à l'extérieur du district.

La coopérative Thang Loi, dans la commune de Tho Thanh, assure un emploi régulier à 20 travailleurs locaux. Photo : Van Truong

M. Hoang Danh Truyen, vice-président du Comité populaire du district de Yen Thanh, a déclaré : En tant que district à grand potentiel avec près de 175 000 travailleurs en âge de travailler, en 2021, le district de Yen Thanh s'efforce de mettre en œuvre de nombreuses solutions positives pour maintenir un taux stable d'emploi régulier, améliorer la qualité des ressources en main-d'œuvre, dont plus de 51 % des travailleurs formés ont un emploi, portant le revenu moyen par habitant à 52 millions de VND/an, contribuant à réduire le taux de pauvreté à 1,06 %.