乂安省行政改革指导委员会召开第一次会议
（Baonghean.vn）- 乂安省委书记、省行政改革指导委员会主任 Thai Thanh Quy 强调，指导委员会必须采取坚决有力的行动；“不是纸上谈兵”，而是通过具体的行动和工作。
4月11日上午，义安省行政改革指导委员会召开首次会议，讨论工作条例，分配任务，商定2023年工作计划。
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义安省行政改革指导委员会第一次工作会议概况。图片：Thanh Duy |
参加会议的有指导委员会的同志们：省委常务副书记、副主任阮文统；省委副书记、省人民委员会主席、常务副主任阮德忠；省委副书记、副主任黄义孝；指导委员会委员和组长21人、副组长3人、支持组成员13人。
在人员交错的情况下，考虑人员轮换
义安省行政改革指导委员会负责指导制定机制、政策和方案，解决该省行政改革工作中的困难和问题；监督、指导和督促有关机关、单位和地方落实行政改革任务，确保工作进展顺利并符合规定。
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内政部部长阮越雄同志提交了工作条例草案，并向委员会成员分配了任务，并制定了2023年指导委员会工作计划。摄影：Thanh Duy |
指导委员会制定方案和实施方案；同时，定期和突然检查并向省委和省委常委会报告本省行政改革情况，确保实现省委2021年12月14日第05-NQ/TU号决议关于2021-2030年期间推进本省行政改革的目标和任务；省委2022年8月5日第09-NQ/TU号决议关于2025年数字化转型，展望2030年的目标和任务。
指导委员会还决定全省推进行政改革的政策、任务和措施；研究提出全省每年和每个时期推进行政改革的重大政策和方案。
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省委常委、省人民委员会副主席裴青安同志在会上发表讲话。图片：Thanh Duy |
根据计划，2023年指导委员会将重点领导和指导各部门、各地方在以下领域落实一批重点突破性任务：推进行政程序改革；严明纪律，提高干部、公务员和公职人员的责任感和工作质量与效率；继续完善组织机构，按规定及时出台关于各机关、单位职能、任务、权限和组织结构的规定。同时，继续推进电子政务和数字政府建设；检查、监督和宣传贯彻落实情况。
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省委常务副书记阮文统发言并建议，《条例》规定的指导委员会人员调整、增补和变动，应由省委常务委员会负责。图片：Thanh Duy |
省委副书记、省人民委员会主席、指导委员会常务委员会副主任阮德忠在讨论会上发言时评估，尽管近年来行政改革工作受到重视并有所变化，但还不够明确和有力。
因此，省委常委会决定成立由省委书记任组长的省行政改革指导委员会，体现了我省高度的政治决心，对行政改革提出了更高的要求和要求，全政治系统必须参与。
省人民委员会主席表示，颁布条例、向各成员分工和计划都是框架性质的；因此，为了有效落实2023年指导委员会的重点任务，必须对每个部门和地方分配详细的任务并明确责任，特别是在县一级，必须成立由党委书记担任组长的指导委员会；而在各部门和分支机构，部门和分支机构的负责人也担任委员会负责人，以确保上下一致，落实负责人的责任。
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省委副书记、省人民委员会主席阮德忠在会上发表讲话。图片：Thanh Duy |
省人民委员会主席也同意省指导委员会各成员单位应制定计划，落实被交付的任务的意见；同时建议选择几个部门、行业和地方作为指导委员会直接监督和指导2023年计划确定的重点内容的实施情况。
省委副书记、指导委员会副主任黄义孝在会上发言时强调，必须制定一系列解决方案来落实所交付的任务，其中包括要求提高领导人在行政改革中的责任；如果出现停滞，则需要考虑对干部进行轮换。
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省委副书记黄义孝在会上讲话。图片：Thanh Duy |
同时，省委副书记黄义孝表示，在法律条文交叉、不明确的情况下，除了严厉制裁外，还应采取保护措施，帮助官员改进思想，更好地履行职责。
设立行政改革热线
会议结束时，乂安省行政改革指导委员会主任、省委书记泰成贵建议，由内政部作为常设机构，直接收集、调整和补充工作条例中的一些内容，例如：调整、补充和更换指导委员会人事的问题属于省委常务委员会的权限；阐明指导委员会成员之间的协调关系；要求指导委员会成员制定行动计划，以便在年底在此基础上，根据所分配的职责范围落实每个成员的任务；建议指导委员会建立指导行政改革中出现的问题的机制；...
乂安省委书记基本同意2023年工作计划，并建议增加与VCCI配合组织评估该省地区、部门和行业竞争力指数（DDCI）的任务。
其中，同意设立由省人民委员会主席直接管理和指导的热线电话；据此，省委书记要求常务机构建议选拔纪律性强、责任心强、敬业精神强的干部，倾听人民和企业的意见，每天、每小时及时向省人民委员会主席反映；同时，研究设立具有高度专业素养的独立工作组的机制，负责核实和澄清基层反馈的意见。
乂安省行政改革指导委员会主任还要求，在方案中，担任指导委员会委员的省委常委要对负责行政改革的机关、单位、地方干部、公务员和领导的职责提出意见。在充分、有依据地考虑后，如需轮换，则要果断轮换，为该地方、单位的行政改革工作带来变化。
省委书记泰清贵还要求，在2023年计划中，要总结服务行政改革的机器设备体系；重视信息沟通工作；明确在县级成立以县委书记为组长的行政改革指导委员会；在省级成立以县长为组长的行政改革工作组。
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省委书记太清贵主持会议。照片：Thanh Duy |
具体而言，省委书记兼省行政改革指导委员会主任同意，今年将选定以下部门领导和指导行政改革工作：建设、自然资源与环境部；计划投资部；省人民委员会办公室。地方方面，将选定3个单位：荣市、宜禄县和演州县。
省委书记兼指导委员会主席泰成贵明确提出的观点是，指导委员会必须采取果断、真正有力的行动；“不是纸面上的决心”，而是通过具体的行动和工作；并要求指导委员会成员作出表率，认为这是一项重要任务，是领导者的责任。
根据《条例》，省行政改革指导委员会每年定期召开两次会议（上半年和下半年），并根据需要召开临时会议。因此，省行政改革指导委员会主任还要求常设机构研究并建议成立指导委员会常设委员会，负责处理会议期间的日常工作。
