科技人力资源开发解决方案

（Baonghean.vn）- 6月15日至17日，为期三天，科技部国际科技融合研究与发展中心与义安省科技厅配合在荣市举办了“科技国际融合过程中的障碍和建议的解决方案：科技人力资源方面的障碍”研讨会。

出席研讨会的代表们。

据越南科技部统计，截至2014年底，越南共有164,744人参与研发活动。近年来，越南科技人力资源取得了显著进步，为社会经济发展做出了重要贡献。一些自然科学领域（数学、物理学、理论）在东盟地区取得了相当高的排名，……

除了所取得的成果外，越南科技还存在一些局限性，如在地区和世界范围内没有很多优秀、突破性的科技成果和产品；科技对社会经济发展的贡献不明显；人力资源素质不高，缺乏领导干部和优秀专家等。

乂安省科技厅厅长陈国清先生在研讨会上讲话。

面对这种情况，对科技人才的需求必须能够承担新工艺的研究、测试和在生产中的应用；改进和系统化传统技术，提高各行各业、生产和服务业的技术水平，推动生产效率、质量和效率的新变化。特别是出口产品，提高我国经济的竞争力和效率……

研讨会上，多位科学家提出了克服人才整合障碍的方案，这些方案需要同步推进，兼顾短期和长期。发展科技市场，加强国内外市场对接，促进科技成果在市场中形成，并培养领军人才队伍，是根本的、长远的解决之道。

同时，要提高各级、各行业和全社会对科技在产品、服务、企业、行业和国家竞争力中的作用的认识。要制定人力资源开发政策和劳务咨询服务，有效服务一体化进程。同时，要重视借鉴其他国家的经验。

半自动灌溉系统在琼良乡（Quynh Luu）蔬菜生产区的应用。

通过研讨会和培训，与会代表分享了越南在日益深入融入世界过程中面临的科技人力资源障碍信息，同时提高了科技官员对国际科技融合的认识。

琼兰